為進一步營造尊師重教的良好氛圍，激勵廣大教師愛崗敬業、無私奉獻，增強“為黨育人、為國育才”的責任感和使命感，在第37個教師節來臨之際，我校分別召開了2021年新入職教師和新晉升高級職稱教師兩場座談會。

9月8日上午，在7號樓圓桌會議室召開了新入職教師座談會，副校長詹炳宏出席會議，教務處、科技處、研究生院、人事處、后勤基建處等部門負責人和2021年新入職教師共25人參加座談會，會議由校長助理劉克松主持。

座談會上，新入職教師結合各自的崗位職責和入職以來的體會進行了交流發言，他們講感受，談困惑，相關部門負責人就老師們的問題進行了詳細的解答。

副校長詹炳宏代表學校向全體新入職教師表示熱烈歡迎，為新教師介紹了學校的發展歷程及在服務國家重大項目和北京市全國文化中心建設方面發揮的重要作用，并對新入職教師提出了三點希望和要求：一是盡快實現角色轉變，轉變為“育人者”，轉變為“北服人”；二是把“師德”放在首位，要影響和成就學生；三是不斷追求卓越，實現個人和學校的共同發展。

會后，新入職教師紛紛表示，參加本次座談會受益匪淺，感受到了學校對新入職教師的關愛和期望。

9月9日上午，在7號樓圓桌會議室召開了新晉升高級職稱教師座談會，校黨委書記周志軍、黨委副書記姜孔橋出席會議，相關職能部門和學院負責人以及2021年新晉升高級職稱教職工共42人參加，會議由校長助理劉克松主持。

會上，新晉升高級教師暢談了職稱晉升后的感想，表達了對學校培養的感激之情，并對學校建設發展提出了意見和建議。他們表示，將立足崗位，在更高起點上展現新擔當新作為，為我校高水大學建設做出更大貢獻。

黨委書記周志軍代表學校對新晉升高級職稱教師表示祝賀，并提出了四點希望：一是職稱晉升不是人生的唯一目標，要以此為起點來成就更好的自己；二是加強溝通交流，以更加開放和包容的態度，營造良好的育人氛圍；三是要有責任與擔當，要在青年教師傳幫帶、學科專業建設等方面發揮引領作用；四是進一步提升綜合素質和業務能力，不斷找到內在的激勵目標，在發展事業中發展自己。

黨委副書記姜孔橋在聽取新晉升高級職稱教師的交流發言后，勉勵大家要牢記教師的身份，要不斷加強政策學習，提升理論水，契合時代發展需求,還要找準定位，在新臺上發揮表率作用。

參加會議的各職能部門負責人就老師們提出的教育教學能力提升、科學研究以及研究生導師資格等問題進行了積極回應。各學院負責人對本單位新晉升教師未來發展也提出了希望和要求。