今天許老師被一位家長問道，江西上濟南護理職業學院需要多少分，大家知道每所大學在每個省份的錄取分數線和錄取人數都不同，本文許老師就濟南護理職業學院在江西的最低錄取分數線、最低錄取位次、錄取人數等數據整理了給大家，希望大家在報考濟南護理職業學院的時可以作為參考，今年的濟南護理職業學院在江西的錄取分數線預測線大家可以在高考升學網官網查詢。

一、江西上濟南護理職業學院需要多少分

1、2022年江西理科類考生要想上濟南護理職業學院需要的最低錄取分數線為234分，最低錄取位次是239773名，招生錄取人數為4人;

2、2022年江西文科類考生要想上濟南護理職業學院需要的最低錄取分數線為302分，最低錄取位次是109631名，招生錄取人數為4人;

二、江西上濟南護理職業學院三年的錄取分數線和位次

1、2022年濟南護理職業學院在江西的最低錄取分數線和最低位次錄取人數

三、濟南護理職業學院最新師資力量學校簡介

濟南護理職業學院始建于1939年，為西方教會在濟南設立的重生助產講所。1953年，成立山東省濟南衛生學校，1994年，原濟南市結核病防治院并入山東省濟南衛生學校。2005年，山東省濟南衛生學校、濟南市農業學校和濟南市農業科學研究所合并組建新的山東省濟南衛生學校。2011年3月由山東省人民政府批準、教育部備案，學校升格為專科層次的國辦高校。建校80年來，先后為社會培養合格畢業生10萬余名，許多成長為省內外醫藥衛生行業的領導和技術骨干，其中，包括南丁格爾獎章獲得者、北京協和等知名醫院著名專家教授、省內各大醫院領導等。學院現有在校生萬人，生源遍布山東、安徽、遼寧、黑龍江、吉林、山西、河北、河南、內蒙、寧夏、甘肅、廣西、四川、貴州、新疆15個省、市、自治區。學院環境和地理位置優越，校區位于濟南市歷城區港西路（旅游東路）3636號，占地600余畝，青山環抱，郁郁蔥蔥，依山而建，一步一景，是莘莘學子讀書學習的絕佳場所。按照“海綿城市”生態理念和“一軸、三維、五園、七星”規劃布局，以中草藥草木本為主調，以集約組團為形式，以山泉河湖石為元素，以醫藥歷史名人文化為延伸，正在打造國內首例以“海綿城市生態校園”為典范、以“藥用植物和芳香植物”為的立體綠色生態共享校園。學院設有黨政辦公室、組織人事處、教務處、學生工作處、招生辦公室、就業指導處、財務處、總務處、設備基建處、安全保衛處10個管理機構，機關黨委、紀委辦公室、工會、婦委會、團委等黨群部門，教學單位設有護理系、藥學系、醫學技術系、食品營養系、康復保健系、口腔醫學系、公共衛生系、公共基礎部（思政德育部）、專業基礎部9個教學機構及圖書館、實訓中心、信息網絡中心3個教輔機構。學院開設護理、助產、老年服務與管理、藥學、中藥學、藥品生產技術、口腔醫學技術、醫學影像技術、醫療設備應用技術、醫學檢驗技術、康復治療技術、中醫康復技術、食品營養與檢測、醫學營養14個專科層次專業和7個五年一貫制高職專業，其中護理、藥學專業是教育部、財政部確定的中央財政“支持高等職業學校提升專業服務產業發展能力”重點專業建設項目，護理專業是“山東省高等職業學校專業建設點”。護理、藥學專業群是省級品牌專業（群）建設項目，護理、藥學專業群教學團隊是省級優秀教學團隊。康復治療專業是山東省“3+2”對口貫通培養本科專業，標志著學院本科辦學跨出了關鍵一步。同時，學院是山東中醫藥大學濟南教學基地。學院基礎設施完善。校舍建筑面積10萬方米，館藏圖書15萬冊。建有省內一流、全國領先的1.2萬米新實訓中心，另有標準多媒體教室100余間、校內實驗實訓室120余間，擁有先進的虛擬仿真實訓室，建有標準的400米塑膠運動場和籃排球場，學生公寓、食堂等設施完備、服務一流。學院師資力量雄厚。堅持“開門辦學、開放辦教育”理念，充分利用省會城市人才資源優勢，密切與各大院校、醫院、企業和科研院所合作，建立了一支專兼結合的高水師資隊伍。學院現有教職工416人，其中，在編教職工334人，校內專任教師215人，正高級職稱30人，副高級職稱112人。深入實施“走出去”戰略。集中精力抓好涉外護理教學改革實驗田，組建涉外英護班、日護班，學習引進加、美、日等成熟職業標準、課程體系及教學資源，完善教師培訓、人才交流長效機制，通過加強和深化與國際專業化機構的對接、交流及合作，充分利用其第三方教育機構的資源和專業優勢，積極開拓與加拿大、日本、中國臺灣等國家和地區的辦學合作路徑，集中力量把涉外護理打造成為“立足濟南、輻射全國、走向世界”的國際品牌。打造教育援疆品牌。學院是國家教育部、發改委確立的首批新疆中職班舉辦院校，多年來共培養了新疆維吾爾、哈薩克、柯爾克孜等多個民族千名學生。學院新疆班辦學工作得到國家、省、市有關部部門與領導高度評價，先后被評為“濟南市民族團結進步創建活動示范學校”、“山東省民族團結進步模范集體”。高度重視實就業工作。立足辦學，本著“保證質量，優勢發展”原則，調控招生總量，優化招生專業，科學制定招生計劃，生源質量穩步提升。堅持就業導向，積極拓展省內省外實臺，完善實管理制度，聚焦實就業融合發展，每年與市人社局聯合舉辦校園專場招聘會，畢業生適應性強，專業技術扎實，深受用人單位歡迎，年來，100多名師生在全國、省、市技能大賽中獲個人或團體獎。在校生職業技能鑒定通過率達到100%，學生護士執業資格考試通過率達到95%。山東省人社廳公布我院2018年畢業生就業率為94.61%。學院年來獲得的主要榮譽有：全國職業教育百強院校、全國教育改革創新示范院校、中國品牌信譽建設定點示范單位、國家級節約型公共機構示范單位、全國涉外護理先進單位、中國計生協青春健康教育示范基地、省級文明單位、富民興魯勞動獎狀、