各區(qū)(市、縣)人力資源和社會保障局，各有關單位：

根據(jù)貴州省人力資源和社會保障廳《關于調整貴州省最低工資標準的通知》(黔人社廳發(fā)[2015]23號)精神，現(xiàn)將調整后的我市最低工資標準公布如下。

一、調整后的最低工資標準：

(一)月最低工資標準

一類地區(qū)：云巖區(qū)、南明區(qū)、烏當區(qū)、白云區(qū)、花溪區(qū)、觀山湖區(qū)和清鎮(zhèn)市每月1600元;二類地區(qū)：開陽縣每月1500元;三類地區(qū)：息烽縣和修文縣每月1400元。

(二)非全日制用工小時最低工資標準

一類地區(qū)：云巖區(qū)、南明區(qū)、烏當區(qū)、白云區(qū)、花溪區(qū)、觀山湖區(qū)和清鎮(zhèn)市每小時17元;二類地區(qū)：開陽縣每小時16元;三類地區(qū)：息烽縣和修文縣每小時15元。

二、最低工資標準適用于我市各類企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織及國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與之建立勞動關系的勞動者。

三、月最低工資標準包含勞動者個人應繳納的基本養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費和住房公積金，不包含支付給勞動者的加班加點工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境和條件下的津貼，以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等;

非全日制用工的小時最低工資標準含勞動者個人及用人單位應繳納的基本養(yǎng)老保險費和基本醫(yī)療保險費。

四、各區(qū)(市、縣)要加強對最低工資標準執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，切實維護勞動者的合法權益。對用人單位違反最低工資規(guī)定的行為，要責令其限期改正并依法予以處理。

五、本次調整的最低工資標準從10月1日起執(zhí)行。

點擊查看：關于調整貴陽市最低工資標準的通知_筑人社通?2015?164號

貴陽市人力資源和社會保障局

9月18日