2018天津住房貨幣化補(bǔ)貼最新政策還未公開，請(qǐng)參考往年的。

天津離休人員住房補(bǔ)貼政策實(shí)施細(xì)則：廣大離休干部為我國(guó)的革命、建設(shè)和改革事業(yè)做出了重要貢獻(xiàn)，他們是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富。全面落實(shí)離休干部各項(xiàng)政治、生活待遇，是核心和市委的一貫要求。為更好地推動(dòng)我市企業(yè)離休干部住房貨幣分配工作，在執(zhí)行全市統(tǒng)一房改政策的情況下，結(jié)合實(shí)際，制定本細(xì)則。天津市住房補(bǔ)貼政策有哪些？

天津住房補(bǔ)貼政策

一、企業(yè)離休干部住房貨幣分配政策和實(shí)施范圍

企業(yè)離休干部住房貨幣分配按照《印發(fā)天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法的通知》（津政發(fā)〔1999〕38號(hào)）、《批轉(zhuǎn)市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室關(guān)于全面推進(jìn)住房貨幣分配工作的實(shí)施意見的通知》（津政發(fā)〔2001〕59號(hào)），以及《關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)住房制度改革工作的通知》（津政發(fā)〔2006〕53號(hào)）等有關(guān)房改政策執(zhí)行。

實(shí)施范圍：市屬企業(yè)和實(shí)施住房貨幣分配的區(qū)屬企業(yè)中無(wú)房或住房未達(dá)到規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)的離休干部（含1999年6月30日之后去世的離休干部）。已經(jīng)出臺(tái)住房貨幣分配方案的區(qū)和單位，仍按原定方案執(zhí)行。

二、住房補(bǔ)貼發(fā)放工作步驟

有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司按照全市的統(tǒng)一部署，積極開展工作，采取有力措施，確保完成企業(yè)無(wú)房或住房未達(dá)到規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)離休干部住房補(bǔ)貼發(fā)放工作。具體工作步驟:

（一）建檔驗(yàn)收。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司按照市住房委員會(huì)《關(guān)于市級(jí)機(jī)關(guān)和全額事業(yè)單位老職工住房補(bǔ)貼相關(guān)問題的通知》（津房委〔2007〕3號(hào)）要求，推動(dòng)所屬企業(yè)建立無(wú)房或住房未達(dá)規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)的離休干部住房檔案，建檔工作要做到程序規(guī)范、信息錄入準(zhǔn)確、資料完整詳實(shí)，并在一定范圍內(nèi)對(duì)離休干部現(xiàn)住房認(rèn)定情況進(jìn)行公示。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司要成立專門的房改工作班子，負(fù)責(zé)對(duì)所屬企業(yè)建檔工作進(jìn)行集中驗(yàn)收，并留檔備查。

（二）審核名單。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司將《三類困難企業(yè)離休干部無(wú)房或住房未達(dá)標(biāo)房補(bǔ)情況匯總表》（附件2）和《三類困難企業(yè)離休干部無(wú)房或住房未達(dá)標(biāo)房補(bǔ)情況明細(xì)表》（附件3）一并報(bào)市國(guó)資委黨委，由市國(guó)資委、市人力社保局、市財(cái)政局審核確認(rèn)已實(shí)施退出和擬實(shí)施退出的三類困難企業(yè)名單；由市委老干部局審核上述企業(yè)離休干部名單。

（三）落實(shí)資金。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司將自籌的所屬企業(yè)離休干部住房補(bǔ)貼資金劃入專門賬戶；市財(cái)政局、市人力社保局按核定的離休干部人數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)，將三類困難企業(yè)專項(xiàng)補(bǔ)貼資金一次性足額核撥到有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司三類困難企業(yè)專用資金賬戶。

（四）發(fā)放補(bǔ)貼。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司按核定的住房補(bǔ)貼額，一次性發(fā)放給離休干部本人；離休干部已去世的，由其法定繼承人按規(guī)定程序領(lǐng)取。離休干部住房補(bǔ)貼發(fā)放情況記入職工住房檔案中保存。

（五）審查監(jiān)督。企業(yè)離休干部住房貨幣分配工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，關(guān)系到離休干部切身利益和單位利益。各有關(guān)單位要建立由組織、人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察和老干部等部門組成的內(nèi)部監(jiān)督組織，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)離休干部住房貨幣分配工作各環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，確保公開、公、公正。

三、住房補(bǔ)貼資金來(lái)源

企業(yè)單位離休干部住房補(bǔ)貼資金由離休干部所在單位解決，資金或經(jīng)費(fèi)有困難的企業(yè)由上級(jí)主管部門幫助解決。三類困難企業(yè)離休干部住房補(bǔ)貼資金，在企業(yè)自籌資金、三類困難企業(yè)專項(xiàng)補(bǔ)貼資金和相關(guān)費(fèi)用中解決；轉(zhuǎn)制為非國(guó)有或破產(chǎn)企業(yè)離休干部住房補(bǔ)貼資金，由離休干部所在單位和企業(yè)原上級(jí)主管部門共同解決。

四、責(zé)任分工

市國(guó)資委黨委、市國(guó)資委負(fù)責(zé)企業(yè)離休干部住房補(bǔ)貼發(fā)放的組織實(shí)施工作。市國(guó)土房管局負(fù)責(zé)做好相關(guān)房改政策的指導(dǎo)工作，并會(huì)同市委組織部、市委老干部局、市財(cái)政局、市人力社保局、市國(guó)資委黨委、市國(guó)資委等部門督促、檢查、推動(dòng)離休干部住房補(bǔ)貼發(fā)放工作。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團(tuán)公司要積極做好離休干部住房建檔、補(bǔ)貼資金核定籌集和發(fā)放工作，并切實(shí)做好政策解釋和離休干部穩(wěn)定工作，確保此項(xiàng)工作積極穩(wěn)妥實(shí)施。

五、專用賬戶的監(jiān)督管理

企業(yè)離休干部住房補(bǔ)貼資金要專戶管理、專款專用，不得截留、擠占、挪用、貪污專戶資金，有違反行為的，要依法處理；對(duì)構(gòu)成犯罪的，要依法追究相關(guān)責(zé)任人刑事責(zé)任。