社保作為我國保障力度最大的保險，為我們的生產生活發(fā)揮著不可替代的作用。隨著國家保障制度的健全和宣傳力度的增大，銅陵人民基本都購買了社保，也深深的感受到社保所提供的便利，尤其在養(yǎng)老和醫(yī)療方面發(fā)揮著切實的用途。2021年銅陵最新社保繳費基數(shù)及比例,公司和各人分別交多少錢是大家所關注的問題。下面小編為大家介紹銅陵最新社保繳費相關信息，僅供參考。

參加基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的在職人員的個人繳費工資基數(shù)按照職工2018年度工資總額除以領取月數(shù)確定。工資總額包括包括計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、特殊情況下支付的工資、津貼和補貼。

在職參保人員本人月均工資低于上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員均工資60%，按60%（3017.01元/月）計繳；超過全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員均工資300%的，按300%（15085.05元/月）計繳。

2019-2020年銅陵市企業(yè)職工社會保險繳費比例

養(yǎng)老保險：公司繳16%，個人繳8%；

失業(yè)保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%；

工傷保險：公司繳根據(jù)行業(yè)，個人不繳；

生育保險：公司繳0.5%，個人不繳；

醫(yī)療保險：公司繳6.5%，個人繳2%。