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2017失業(yè)保險金領(lǐng)取期限是怎樣的呢?以下是高考知識網(wǎng)小編整理的相關(guān)內(nèi)容,歡迎閱讀,僅供參考!
失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限,根據(jù)其失業(yè)前用人單位和本人累計繳納失業(yè)保險費(fèi)的時間計算:
1、失業(yè)前累計繳費(fèi)滿一年不滿三年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金期限最長為六個月
2、失業(yè)前累計繳費(fèi)滿三年不滿五年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金期限最長為十二個月;
3、失業(yè)前累計繳費(fèi)滿五年不滿十年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金期限最長為十八個月;
4、失業(yè)前累計繳費(fèi)十年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。
失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的,繳費(fèi)時間重新計算,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限合并計算,最長為二十四個月。
失業(yè)金領(lǐng)取期限如何確定?
失業(yè)保險金的期限與失業(yè)前繳費(fèi)期限的長短有關(guān),其計算方式如下:
1.一般計算規(guī)則
繳費(fèi)滿1年以上的,累計繳費(fèi)時間滿5個月,核定領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為1個月。
注:失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)金條件之一是失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費(fèi)滿1年。
2.特殊條款
按照以上辦法計算,累計繳費(fèi)時間滿5年不足10年,計算領(lǐng)取期限超過18個月的,按18個月核定;累計繳費(fèi)時間10年以上,計算領(lǐng)取期限超過24個月的,按24個月核定。
也就是說,計算出來的結(jié)果為2-18個月以及24個月,沒有1、19、20、21、22、23個月之期限。
3.未領(lǐng)完期限的計算
失業(yè)人員重新就業(yè)后再次失業(yè)的,其領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算,但最長不得超過24個月。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后不滿1年再次失業(yè)的,可以繼續(xù)領(lǐng)取前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金,但領(lǐng)取的期限最長不得超過24個月。
4.視同繳費(fèi)認(rèn)定
從業(yè)人員于1994年1月1日以前按照國家規(guī)定計算的連續(xù)工齡或者工作年限,視同繳費(fèi)年限,與參加失業(yè)保險后實際繳費(fèi)年限合并計算領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限。
日常工作中,群眾也用一些簡單的話幫我們總結(jié)了,可以做為參考:
交5個月領(lǐng)1個月,最長24個月;領(lǐng)完的不再計算,未領(lǐng)完的合并計算,重新就業(yè)重新計算;94年前視同繳費(fèi)。
5.停止享受失業(yè)金情形
核定的月數(shù),不一定都能全部享受,存在停止領(lǐng)取失業(yè)保險金的情形:
(一)重新就業(yè)的;
(二)應(yīng)征服兵役的;
(三)移居境外的;
(四)享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
(五)無正當(dāng)理由,超過3次拒不接受所在地人民政府或者機(jī)構(gòu)介紹的適當(dāng)工作或者提供的培訓(xùn)的;
(六)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)、強(qiáng)制隔離戒毒期間內(nèi)的;
(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
失業(yè)保險繳費(fèi)比例是:
繳費(fèi)單位按本單位當(dāng)月職工工資總額的2%繳納失業(yè)保險費(fèi);繳費(fèi)個人按本人月工資的1%繳納失業(yè)保險費(fèi),由所在單位從本人工資中代為扣繳。
繳費(fèi)單位職工月均工資低于當(dāng)?shù)厣夏耆柯毠ぴ戮べY60%的,按當(dāng)?shù)厣夏耆柯毠ぴ戮べY的60%和單位職工人數(shù)確定繳費(fèi)基數(shù)。
1999年,中國政府頒布《失業(yè)保險條例》,把失業(yè)保險制度建設(shè)推進(jìn)到一個新的發(fā)展階段。失業(yè)保險覆蓋城鎮(zhèn)所有企業(yè)、事業(yè)單位及其職工;所有企業(yè)、事業(yè)單位及其職工必須繳納失業(yè)保險費(fèi)。單位的繳費(fèi)比例為工資總額的2%,個人繳費(fèi)比例為本人工資的1%。
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