失業(yè)保險(xiǎn)金是國(guó)家針對(duì)失業(yè)人群建立社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障失業(yè)人群依法獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。但并不是所有的失業(yè)人員都可以申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的，只有符合申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金條件的人才能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)的參保人員在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)同時(shí)符合以下條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

★按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

★非本人意愿中斷就業(yè)的；

★已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。

失業(yè)金領(lǐng)取金額=失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限x失業(yè)金每月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

失業(yè)保險(xiǎn)金按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。目前肇慶最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1350元/月，按80%計(jì)算，就是1080元/月。

★累計(jì)繳費(fèi)滿1-4年，每滿1年，失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限為一個(gè)月。

★累計(jì)繳費(fèi)4年以上的，超過4年的部分，每滿半年，失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限增加一個(gè)月。

但是，不管繳費(fèi)幾年，

領(lǐng)取時(shí)間最長(zhǎng)不超過24個(gè)月

需要注意的是，你在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金重新就業(yè)并參加失業(yè)保險(xiǎn)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算；再次失業(yè)的，失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而未領(lǐng)取的期限合并計(jì)算，最長(zhǎng)不超過二十四個(gè)月。

未領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的，原繳費(fèi)時(shí)間予以保留，重新就業(yè)并參加失業(yè)保險(xiǎn)的，繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)計(jì)算。而已經(jīng)參加失業(yè)保險(xiǎn)的國(guó)有和縣以上集體所有制單位原干部和固定工，在當(dāng)?shù)貙?shí)施失業(yè)保險(xiǎn)制度前按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)時(shí)間。

那申領(lǐng)流程是怎樣的？

需要準(zhǔn)備什么資料？

原單位到地稅辦理減員→失業(yè)人員到所屬公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（已辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的須對(duì)最的失業(yè)情況進(jìn)行登記）以及領(lǐng)取《廣東省失業(yè)人員登記表》→到所屬社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取、填寫《失業(yè)保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)表》（可現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或網(wǎng)上下載），并提交辦理材料→憑回執(zhí)、身份證到所屬社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)取回資料。

需提供資料：

（1）填寫《失業(yè)保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)表》（可現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或網(wǎng)上下載）；

（2）《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（必須對(duì)最的失業(yè)情況進(jìn)行登記）和《廣東省失業(yè)人員登記表》；

（3）《解除勞動(dòng)合同證明書》原件；

（4）身份證原件及復(fù)印件；

（5）本人社會(huì)保障卡原件及復(fù)印件；

（6）《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》；

（7）戶口簿等戶籍證明；

（8）干部或固定工還須提供本人檔案；

（9）社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要求提供的其他材料。

以上就是領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的詳細(xì)方法，不過我想你也許會(huì)遇到特殊情況，比如說：

單位不給開證明怎么辦？

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如果公司不開具解除勞動(dòng)關(guān)系的書面證明，可以向人力資源和社會(huì)保障部門投訴，人力資源和社會(huì)保障部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位出具書面證明。造成失業(yè)人員無法享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的損失，為用人單位承擔(dān)。

怎么證明自己是被迫失業(yè)？

我們需要知道，

哪些情況屬于非因本人意愿中斷就業(yè)：

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1、勞動(dòng)合同終止，由企業(yè)提出不再續(xù)訂的；

2、就算是試用期不合格辭退、裁員都算作被迫失業(yè)哦。

3、被用人單位開除、除名和辭退的；

4、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)；未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

5、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

除了失業(yè)保險(xiǎn)待遇之外，

失業(yè)中還有這些補(bǔ)貼可以申領(lǐng)！

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求職補(bǔ)貼：

在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間可以領(lǐng)取，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為本人失業(yè)前12個(gè)月均繳費(fèi)工資×15%，最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。

生育補(bǔ)貼：

女性失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間生育的，可申領(lǐng)生育補(bǔ)貼，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為生育當(dāng)月本人失業(yè)保險(xiǎn)金的三倍。

穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼：

未到失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限前重新就業(yè)的，就業(yè)后簽訂一年以上勞動(dòng)合同并參加失業(yè)保險(xiǎn)滿3個(gè)月的，可以申領(lǐng)穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為一次性領(lǐng)取已核定而尚未領(lǐng)取期限一半的失業(yè)保險(xiǎn)金，不足一個(gè)月的部分按照一個(gè)月計(jì)算。

自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼：

未到失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限前開辦企業(yè)、民辦非企業(yè)單位或者從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，可申領(lǐng)自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為一次性領(lǐng)取已核定而尚未領(lǐng)取期限的失業(yè)保險(xiǎn)金。

職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼：

領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間在本省參加職業(yè)技能鑒定并取得相應(yīng)國(guó)家職業(yè)資格證書的，可申領(lǐng)職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)次職業(yè)技能鑒定費(fèi)用。

失業(yè)人員在每一次領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，領(lǐng)取職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的次數(shù)不超過兩次。失業(yè)人員申請(qǐng)領(lǐng)取職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的，應(yīng)當(dāng)在證書頒發(fā)之日起九十日內(nèi)向失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出。超過時(shí)限申請(qǐng)的，不予受理。

職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)次職業(yè)技能鑒定費(fèi)。同一次職業(yè)技能鑒定已經(jīng)享受就業(yè)專項(xiàng)資金、農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)補(bǔ)貼資金等財(cái)政性資金補(bǔ)貼的，不再享受本條規(guī)定的補(bǔ)貼。

外省籍人員一次性失業(yè)保險(xiǎn)金：

符合失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件但不具有本省戶籍的失業(yè)人員，要求不在參保地按月享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇且不轉(zhuǎn)移失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系的，可失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)領(lǐng)取一次性失業(yè)保險(xiǎn)金。