2018年包頭生育保險報銷條件和比例計算方法,生育津貼最新政策  

生育保險是通過國家立法規定，在勞動者因生育子女而導致勞動力暫時中斷時，由國家和社會及時給予物質幫助的一項社會保險制度。生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。那么2018年包頭生育保險報銷條件和報銷比例是多少？包頭生育津貼怎么發放呢？本文小編帶你一起了解關于包頭生育保險相關信息。

醫療保險指通過國家立法，按照強制性社會保險原則基本醫療保險費應由用人單位和職工個人按時足額繳納。不按時足額繳納的，不計個人帳戶，基本醫療保險統籌基金不予支付其醫療費用。

醫療保險是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時，由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。如中國的公費醫療、勞保醫療。

中國職工的醫療費用由國家、單位和個人共同負擔，以減輕企業負擔，避免浪費甫酣顛叫郯既奠訂盧。發生保險責任事故需要進行治療是按比例付保險金。

包頭生育保險產假待遇：

1、正常產(含懷孕7個月以上早產)者，享受3個月生育津貼;

2、晚育者增加一個月生育津貼(晚育是指已婚婦女年滿24周歲生育第一個子女或晚婚婦女23周歲零7個月后生育的第一個子女)，如領取《獨生子女父母光榮證》者再增加一個月的生育津貼(獨生子女是指獨生子或獨生女、無同胞兄弟姐妹，或無同父異母、同母異父、收養的兄弟姐妹);剖腹產者，在此基礎上再增加半個月生育津貼;

3、多胞胎生育者，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼。

4、死胎者不享受獨生子女、晚育及多胞胎津貼。

5、懷孕4個月以上(含4個月)或7個月以下引產(流產)者，享受一個半月生育津貼。懷孕不足4個月流產(引產)或宮外孕患者，享受半個月生育津貼。

新政策：已參保的男性職工可以為其無業未參加生育保險的配偶報銷生育和計劃生育費用，但不支付生育津貼。

包頭生育保險生育津貼標準：

職工生育保險政策生育津貼標準按上年度社會月人均繳費工資為基數計算。