為貫徹落實(shí)全面二孩政策，常州市依法對《常州市人口與計劃生育實(shí)施辦法》進(jìn)行相應(yīng)修改，并經(jīng)市政府常務(wù)會議審議通過，于前天發(fā)布。

常州市作出新的假期規(guī)定：婚假在法定婚假(3天)的基礎(chǔ)上延長至13天;2016年1月1日起合法生育的夫妻，女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上延長30天，并且男方享受護(hù)理假15天;同時明確，延長的婚假、產(chǎn)假和護(hù)理假不包括國家法定休假日，且視為出勤。

據(jù)了解，我國《勞動法》對產(chǎn)假有如下規(guī)定：女職工生育享受不少于14周(98天)的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假2周;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假2周;生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假2周。

常州市此次同時明確，在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間(1963年1月1日～2015年12月31日)，自愿終身只生育一個子女的夫妻，按規(guī)定繼續(xù)享受獨(dú)生子女父母獎勵和獨(dú)生子女死亡、傷殘扶助政策;2016年1月1日以后生育一個子女的夫妻，不再享受獨(dú)生子女獎勵和扶助政策。同時，保留常州市原有的獨(dú)生子女入園和醫(yī)療政策待遇。

據(jù)統(tǒng)計，常州市目前符合兩孩生育條件的夫妻共計38.35萬對，其中40歲以下的20.35萬對，預(yù)計今后5年年均新增出生人口3000～5000人。

生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險辦法(征求意見稿)》從2012年11月20日起面向社會公開征求意見。意見稿明確，生育險待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險須掏生育費(fèi)。

生育保險是通過國家立法規(guī)定，在勞動者因生育子女而導(dǎo)致勞動力暫時中斷時，由國家和社會及時給予物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。其宗旨在于通過向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假，幫助他們恢復(fù)勞動能力，重返工作崗位。