湖南提高城鄉居民基礎養老金標準(解讀)

最低標準調至80元每月

從湖南省人社廳獲悉，經省政府同意，省人社廳、省財政廳聯合發出通知，決定從1月1日起，全省城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準提高至每人每月80元。

據悉，本次城鄉居保基礎養老金最低標準調增，覆蓋了全省參加城鄉居民基本養老保險、按照規定辦理領取養老金待遇相關手續人群，惠及909.74萬(不含暫停待遇人員28.57萬人)60周歲及以上參保人員。按照《通知》規定，此次提高的基礎養老金金額，不得沖抵或替代各地自行提高的基礎養老金。此次調標工作將在國慶節前完成

2016湖南退休養老金上調最新消息

昨日上午，記者從人力資源和社會保障廳了解到，全省參加城鄉居民基本養老保險、按照規定辦理領取養老金待遇相關手續的參保人員，基礎養老金最低標準由每人每月75元提高到80元。

2009年，我省啟動新型農村社會養老保險(簡稱“新農保”)試點，2011年啟動城鎮居民社會養老保險(簡稱“城居保”)試點，2012年提前實現了新農保和城居保兩項制度全覆蓋。，我省將“新農保”和“城居保”合并實施，建立起統一的城鄉居民基本養老保險制度，當時規定的最低標準是每月60元。

2月，我省還決定從7月1日起，全省城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準提高至每人每月75元(含我省自行調整5元)。“新農保”或“城居保”制度實施時已滿60周歲符合條件的參保人，不用繳費，即可按月領取基礎養老金。

截至今年6月底，全省城鄉居保參保人數為3292.05萬人;1至6月，為909.74萬60周歲及以上參保人員發放養老金45.38億元，與上年同比增加2.37億元，增長5.51%。

今天上午，省人社廳與省財政廳聯合發文，再次調整我省城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準，提至每人每月80元，從1月1日起實施。

城鄉居民養老保險基金分14檔

年滿16周歲(不含在校學生)、具有本省戶籍、非國家機關和事業單位工作人員及不屬于職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民，在戶籍地參加城鄉居民養老保險。

城鄉居民養老保險基金由個人繳費、集體補助和政府補貼構成。參加城鄉居民養老保險的人員應當按規定逐年繳納養老保險費。繳費標準目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元14個檔次。參保人自主選擇繳費檔次，多繳多得。

湖南養老金領取資格認證

記者昨日從湖南省社保局獲悉，養老金領取資格認證超過一年的離退休人員，即日起可選擇最方便的方式進行養老金資格認證，逾期未完成認證的將暫停發放養老金。

記者了解到，養老金領取資格認證超過一年的離退休人員，可到就的社保經辦機構、所在單位、街道社區進行認證;也可進入湖南人力資源社會保障公共服務網(www.hn12333.com)，在“在線經辦”點擊“養老金身份認證”→進入“湖南省養老保險身份認證系統”再點擊“身份認證”→輸入本人姓名、身份證號碼，自助進行認證;還可到已開展認證工作的中信銀行、交通銀行、華融湘江銀行、長沙銀行的網點進行認證。因有其他特殊情況不能及時認證者，由街道社區或鄉鎮出具證明提交到所在社保局，進行傳統方式認證。

省社保局負責人提醒廣大離退休人員，根據《中華人民共和國社會保險法》之規定，從6月起將對未按期進行養老金領取資格認證的省本級退休人員暫停發放養老金，待本人補辦認證手續后的次月再恢復發放并補發停發期間的養老金

湖南省養老保險辦理指南

養老保險新增：新參加工作的合同制員工，復轉、退伍軍人，需要持調動函或《勞動合同》及身份證復印件1份、一寸彩色免冠照片1張，在公司社保部辦理城鎮職工基本養老保險參保事宜。

養老保險關系轉入：

1.省內轉入：需提供本人與公司簽訂的《勞動合同》復印件1份，在公司社保部領取青海省基本養老保險轉移接收函后，交回原單位辦理養老保險關系轉出手續，拿到養老保險個人賬戶之后到公司社保部辦理養老關系轉入事宜。

2.省外轉入：需持《勞動合同》復印件、身份證復印件、基本養老保險繳費憑證原件各一份，到公司社保部辦理養老關系轉入事宜。

養老保險關系轉出：

1.轉省內：需提供新單位開具的基本養老保險轉移接收函原件、身份證復印件各一份到公司社保部辦理養老保險關系轉出事宜。

2.轉省外：需提供身份證復印件到公司社保部辦理。

個人賬戶余額提取(只有以下情況方可提取養老個人賬戶余額)：

1.參保員工死亡：需要出具死亡證明復印件、合法繼承人與死亡員工關系證明、死亡員工身份證復印件、領取人身份證復印件、領取人銀行卡復印件各三份到公司社保部辦理死亡員工養老保險個人賬戶養老金余額領取事宜。

2.參保員工移民：需要出具移民證明復印件、身份證復印件各三份到公司社保部辦理養老保險個人賬戶余額領取事宜。

養老保險退休待遇核定：需持退休審批表原件、退休員工身份證復印件各一份，到公司社保部辦理養老待遇核定事宜。