為進(jìn)一步做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作，發(fā)布了養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策，以下是高考知識(shí)網(wǎng)小編整理的河北企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策，歡迎閱讀，希望對(duì)你幫助!如有變動(dòng)，請(qǐng)以官網(wǎng)信息為準(zhǔn)!

河北省政府辦公廳日印發(fā)《河北省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會(huì)保障廳等部門關(guān)于進(jìn)一步好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作意見(jiàn)的通知》，要求各市(含定州、辛集市)人民政府和省政府各部門，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

為進(jìn)一步做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作，省人社廳、省民政廳、省財(cái)政廳、省審計(jì)廳等部門日前聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作的意見(jiàn)》，要求提高參保繳費(fèi)率，增強(qiáng)基金保障能力，切實(shí)維護(hù)廣大群眾養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益，推動(dòng)建立更加公更可持續(xù)的社會(huì)保障制度。

意見(jiàn)提出，到2017年底，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)率達(dá)到80%以上，“十三五”末達(dá)到85%以上;養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳收入實(shí)現(xiàn)持續(xù)較快增長(zhǎng)，基金支撐能力得到明顯增強(qiáng)。

鼓勵(lì)靈活就業(yè)人員參保繳費(fèi)

意見(jiàn)提出，完善養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)政策。完善基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，健全多繳多得、長(zhǎng)繳多得的激勵(lì)機(jī)制。完善單位繳費(fèi)基數(shù)核定辦法，單位工資總額小于職工繳費(fèi)基數(shù)之和的，按職工繳費(fèi)基數(shù)之和核定。

補(bǔ)短板抓重點(diǎn)。繼續(xù)做好大中型企業(yè)參保繳費(fèi)工作，有效遏制中斷繳費(fèi)現(xiàn)象。以小微企業(yè)、勞務(wù)派遣企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外人員為重點(diǎn)，以農(nóng)民專業(yè)合作社從業(yè)人員和“雙創(chuàng)”人員為增長(zhǎng)點(diǎn)，鼓勵(lì)靈活就業(yè)人員參保繳費(fèi)。綜合運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)和法律手段，著力解決選擇性參保和繳費(fèi)基數(shù)不實(shí)問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收。

深入實(shí)施全民參保登記計(jì)劃。通過(guò)數(shù)據(jù)比對(duì)和入戶調(diào)查，摸清底數(shù)，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)擴(kuò)面。建立健全企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)誠(chéng)信管理制度，規(guī)范參保繳費(fèi)行為，積極引導(dǎo)未參保人員及時(shí)參保、中斷繳費(fèi)人員持續(xù)繳費(fèi)。

落實(shí)社保補(bǔ)貼幫扶政策。落實(shí)好就業(yè)、失業(yè)保險(xiǎn)扶持政策，幫助困難群體接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)助資金優(yōu)先用于繳納企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，按規(guī)定落實(shí)中小微企業(yè)新招用的高校畢業(yè)生、去產(chǎn)能企業(yè)失業(yè)人員一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，對(duì)符合就業(yè)困難條件的靈活就業(yè)人員給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

加大監(jiān)督檢查力度。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記情況的執(zhí)法檢查，重點(diǎn)加大對(duì)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳的監(jiān)察力度，嚴(yán)厲查處不依法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的違法行為。重點(diǎn)開展養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳稽核，規(guī)范繳費(fèi)行為，加大清欠力度。對(duì)具有法定參保繳費(fèi)義務(wù)但未按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位，要進(jìn)行警示約談并督促整改到位。

建立完善守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒制度

意見(jiàn)提出，各級(jí)政府要高度重視，切實(shí)承擔(dān)起企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳和確保發(fā)放的主體責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理，全力抓好擴(kuò)面征繳工作。建立完善守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒制度，對(duì)拒不依法參保、惡意欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等失信行為開展聯(lián)合懲戒。

人社部門要做好完善政策、組織推動(dòng)和管理服務(wù)等工作，牽頭建立部門協(xié)調(diào)機(jī)制和聯(lián)席會(huì)議制度，組織開展聯(lián)合督導(dǎo)檢查，及時(shí)研究解決擴(kuò)面征繳工作中的問(wèn)題，促進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度穩(wěn)健運(yùn)行。民政部門在辦理社會(huì)組織注冊(cè)登記時(shí)，督促符合政策規(guī)定的社會(huì)組織及其從業(yè)人員及時(shí)辦理參保登記和申報(bào)繳費(fèi)手續(xù)。審計(jì)部門要定期對(duì)企業(yè)參保繳費(fèi)情況開展專項(xiàng)審計(jì)，嚴(yán)肅查處繳費(fèi)基數(shù)不實(shí)、少繳拒繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等違法違規(guī)行為。地稅部門要堅(jiān)持稅費(fèi)并重，將企業(yè)申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù)與納稅工資進(jìn)行比對(duì)，規(guī)范征繳行為;對(duì)拒不繳費(fèi)的企業(yè)，依法及時(shí)查詢其存款賬戶、劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);必要時(shí)向人民法院申請(qǐng)采取扣押、查封、拍賣資產(chǎn)等手段清收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

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養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交的影響：

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷期間是不計(jì)算工齡的，因此以后的工齡工資會(huì)減少。工齡工資是工資的一個(gè)重要組成部分，特別是在你工作年限久了之后，這部分工資會(huì)越來(lái)越多。因此，如果你實(shí)際上已經(jīng)工作了10年，但是只累計(jì)繳納了7年社保，那么你的工齡工資就會(huì)按照7年的計(jì)算;

2、養(yǎng)老金交的越多，退休之后能夠領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多。而在中斷期間個(gè)人賬戶部分是沒(méi)有資金進(jìn)入的，在將來(lái)計(jì)算養(yǎng)老金時(shí)就會(huì)有一定的虧損;

3、養(yǎng)老金是按照退休當(dāng)年的均工資作為參數(shù)的，但是會(huì)在退休之后(按法定退休年齡計(jì)算)將一生所中斷的時(shí)間累加，累計(jì)中斷12個(gè)月就會(huì)前推一年計(jì)算養(yǎng)老金。也就是說(shuō)，如果你60歲退休，即使交滿了15年，如果中途累計(jì)斷交12個(gè)月，就會(huì)按照前一年的社會(huì)均工資領(lǐng)取養(yǎng)老金;如果累計(jì)斷交10年，也會(huì)隨之往前倒推10年。