株洲市退休年齡養老金如何計算,株洲市養老金計算方法公式

養老金調整標準

從2012年1月1日起，給已參加企業職工基本養老保險社會統籌，2011年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的退休人員，調整增加基本養老金。調整標準為每人每月增加基本養老金120元，再按本人繳費年限，每滿1年月基本養老金增加2元。（具體計算方式為：120元+工齡×2）

在上述普調的基礎上，對2011年12月31日前，年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下的退休人員，每人每月再增加基本養老金50元；對2011年12月31日前年滿80周歲以上(含80周歲)的退休人員，每人每月再增加基本養老金60元。對在職取得高級職稱（含高級政工師和高級技師），并于2000年12月31日前退休的人員，再每人每月增加基本養老金220元；對在職取得高級職稱（含高級政工師和高級技師），并于2001年1月1日后退休的人員，再每人每月增加基本養老金200元。工殘退休人員按上述辦法調整增加的基本養老金不足180元的，按180元調整增加。工殘退休人員是指因工致殘而導致退休的人。市人社局相關負責人介紹，上述調整額度可以累加，以一名有40年工齡的企業退休人員為例，其普調基本養老金為200元（120+40×2），如果又取得了高級職稱，且在2000年12月31日前退休，年齡又超過了80周歲，這次新增的養老金為200元+220元+60元=480元。