第三條軍休干部服務管理由政府領導、民政部門主管、服務管理機構組織實施。

民政部門應當加強對軍休干部服務管理的指導，及時研究解決軍休干部服務管理工作中的重大問題。

服務管理機構是服務和管理軍休干部的專設機構，承擔軍休干部服務管理具體工作。

第四條軍休干部服務管理應當適應*發展和軍隊后勤保障社會化的要求，逐步實行國家保障與社會化服務相結合。

第五條對在軍休干部服務管理中做出顯著成績的單位和個人，按照規定給予表彰和獎勵。

第二章服務管理內容

第六條各級人民政府和軍隊各級組織在舉行重大慶典和重大政治活動時，民政部門應當按照要求組織軍休干部參加。

第七條在建軍節、春節等重大節日時，民政部門應當協調當地人民政府和軍隊有關負責人走訪慰問軍休干部。

第八條民政部門、服務管理機構應當按照規定落實軍休干部相應政治待遇，組織軍休干部閱讀有關文件，聽取黨和政府重要會議精神傳達。

第九條服務管理機構應當做好以下服務保障工作：

(一)按時發放軍休干部離退休費和津貼補貼;

(二)按規定落實軍休干部醫療、交通、探親等待遇，幫助符合條件的軍休干部落實優撫待遇;

(三)協調做好軍休干部的醫療保障工作，建立健康檔案，開展醫療保健知識普及活動，引導軍休干部科學保健、健康養生;

(四)組織開展適宜軍休干部的文化體育活動,引導和鼓勵軍休干部參與社會文化活動;

(五)定期了解軍休干部情況和需求，提供必要的關心照顧;

(六)協助辦理軍休干部去世后的喪葬事宜，按照政策規定落實遺屬待遇。

第十條服務管理機構應當加強政治工作，開展學習宣傳活動，提高軍休干部遵紀守法和遵守服務管理機構規章制度的自覺性。

第十一條服務管理機構應當組織軍休干部開展文明創建活動，引導軍休干部保持和發揚優良傳統，發揮政治優勢和專業特長，參與社會公益活動。

第三章服務管理方式

第十二條服務管理機構應當建立健全工作制度，為軍休干部老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂創造條件。

第十三條服務管理機構應當全時值班，并采取定期聯系、定人包戶等方式，為軍休干部提供及時、方便的日常服務保障。

第十四條服務管理機構應當堅持共性服務和個性化服務相結合，為軍休干部提