2019年鹽城征兵報(bào)名時(shí)間及當(dāng)兵條件政策退伍待遇

依法服兵役是每個(gè)適齡青年應(yīng)盡的光榮義務(wù)，關(guān)心和支持國(guó)防事業(yè)是全社會(huì)的共同責(zé)任。希望廣大有志青年踴躍報(bào)名，爭(zhēng)取成為一名光榮的中國(guó)人民解放軍戰(zhàn)士，實(shí)現(xiàn)自己的遠(yuǎn)大理想和抱負(fù)。那么2019年鹽城征兵報(bào)名時(shí)間及報(bào)名網(wǎng)站入口是什么呢？本文現(xiàn)代知識(shí)網(wǎng)小編整理了一些關(guān)于鹽城征兵的相關(guān)知識(shí)，希望對(duì)你有幫助。由于2019年鹽城征兵的最新消息官方暫未公布，小編本文整理的為2018年鹽城征兵相關(guān)信息供讀者參考，務(wù)必以官方發(fā)布信息為準(zhǔn)。

年我省大學(xué)生征集指導(dǎo)比例首次達(dá)到70%以上，大學(xué)生參軍除了可享上述“四個(gè)優(yōu)先”之外，還可享受考研加分、免試推優(yōu)、專業(yè)選改、學(xué)費(fèi)代補(bǔ)代償?shù)榷喾N優(yōu)惠政策。

據(jù)悉，全省征兵工作將從8月1日起全面展開(kāi)，9月10日起運(yùn)新兵，9月30日結(jié)束。適齡青年可登錄全國(guó)征兵網(wǎng)（www.gfbzb.gov.cn）進(jìn)行報(bào)名。

今年大學(xué)生參軍入伍可享哪些優(yōu)惠政策？記者從省征兵辦了解到，大學(xué)生應(yīng)征入伍可以保留學(xué)籍或入學(xué)資格，退役后2年內(nèi)允許復(fù)學(xué)或入學(xué)；退役復(fù)學(xué)后應(yīng)允許轉(zhuǎn)專業(yè)；退役后在完成本科學(xué)業(yè)后3年內(nèi)考研，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取；在部隊(duì)榮立二等功及以上的退役大學(xué)生，可免試（初試）攻讀碩士研究生，還可以享受學(xué)費(fèi)補(bǔ)償、助學(xué)貸款代償和學(xué)費(fèi)減免。在優(yōu)待獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助方面，對(duì)全日制大學(xué)生入伍頒發(fā)一次性獎(jiǎng)勵(lì)金，標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)厣夏甓染用袢司�可支配收入�?0%，本科在校生增發(fā)10%，專科畢業(yè)生增發(fā)10%，本科畢業(yè)生增發(fā)20%。

大學(xué)生在退役后還可享受就業(yè)扶持方面的優(yōu)惠，我省每年拿出一定比例的人民警察、行政執(zhí)法隊(duì)伍公務(wù)員名額，招錄從本省入伍后退役的大學(xué)畢業(yè)生士兵，基層專職人民武裝干部主要面向退役大學(xué)畢業(yè)生招錄。

浙江省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部接收安置政策

一、接收安置條件

（一）師級(jí)以下軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部（含專業(yè)技術(shù)干部）符合以下條件之一的，檔案予以接受：

1.原籍或入伍地(不含院校入伍)是浙江的；

2.配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口是浙江的；

3.配偶隨軍后取得浙江常住戶口的（其中杭州、寧波兩市城區(qū)需滿2年以上）；

4.對(duì)駐浙所在單位被撤銷、合并、降格、改編、移防的計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，其配偶取得部隊(duì)所在地常住戶口的；

5.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的父母在浙江有常住戶口且身邊無(wú)子女的；

6.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的配偶系獨(dú)生子女，其配偶的父母在浙江有常住戶口的；

7.未婚的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，其父母在浙江有常住戶口的；

8.父母雙方或者一方為軍人且長(zhǎng)期在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，其父母原籍、入伍地或其父母離退休后在浙江安置的；

9.夫婦同為軍隊(duì)干部，或者一方為軍隊(duì)干部、另一方為三級(jí)軍士長(zhǎng)以上士官，雙方或者一方部隊(duì)駐地在浙江的；

10.自主擇業(yè)的，在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)或者從事飛行、艦艇，涉核工作滿10年的，戰(zhàn)時(shí)獲三等功、時(shí)獲二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的，因戰(zhàn)因公致殘的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，其配偶或者父母、配偶父母、本人子女常住戶口在浙江的；

11.所在單位被撤銷、合并、降格、改編、移防，或者在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)和特殊崗位服役滿10年的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，不符合到杭州、寧波安置條件的，可以到省內(nèi)其他縣市的原籍、入伍地或者配偶常住戶口所在地的設(shè)區(qū)市安置；

12.未婚或者離異的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，可比照駐地軍隊(duì)干部配偶隨軍條件予以安置；其中所在單位屬于被撤銷、合并、降格、改編、移防的計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，可在服役地安置；

13.符合進(jìn)浙江安置條件的團(tuán)級(jí)以下軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，在部隊(duì)被大軍區(qū)級(jí)以上單位授予榮譽(yù)稱號(hào)或者榮立一等功的，可在全省范圍內(nèi)選擇安置地點(diǎn)；在部隊(duì)榮立二等功的，可在設(shè)區(qū)市范圍內(nèi)選擇安置地點(diǎn)；

14.用人單位提出申請(qǐng)，并經(jīng)省軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門批準(zhǔn)的，我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)急需的專業(yè)技術(shù)人才。

（二）軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部有下列情形之一的，檔案不予以接受：

1.團(tuán)級(jí)以下軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部年滿50周歲以上的（計(jì)算到轉(zhuǎn)業(yè)當(dāng)年3月31日）；擔(dān)任師級(jí)職務(wù)（含局級(jí)文職干部）或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部年齡在50周歲以上的（軍隊(duì)改革期間滿53周歲以上的）（計(jì)算到轉(zhuǎn)業(yè)上一年的12月31日）；

2.軍人傷殘等級(jí)五級(jí)以上以及其他嚴(yán)重疾病不能堅(jiān)持正常工作的；

3.受審查尚未做出結(jié)論或者留黨察看期限未滿的；

4.被開(kāi)除黨籍且喪失干部資格的；

5.故意犯罪受刑事處罰的；

6.已批準(zhǔn)退休等原因不宜作轉(zhuǎn)業(yè)安置的；

7.無(wú)正當(dāng)理由累計(jì)3年轉(zhuǎn)業(yè)安置后不到地方報(bào)到的；

8.其他原因不宜接收的。

（三）軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部配偶符合以下隨調(diào)條件之一的，檔案予以接收：

1.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部批準(zhǔn)退役前其配偶已符合隨軍條件并辦理了隨軍手續(xù)且為正式職工的，可隨同軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部到部隊(duì)駐地以外的地區(qū)安置；

2.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部批準(zhǔn)退役前其配偶是正式職工的，但軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部所選擇的安置地點(diǎn)，既不在部隊(duì)駐地，也不在配偶工作地，其配偶可隨同軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置；

3.依據(jù)《關(guān)于邊防海島等部隊(duì)農(nóng)村戶口軍官家屬可在原籍轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的意見(jiàn)的通知》（國(guó)發(fā)〔1989〕14號(hào)）規(guī)定，軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部批準(zhǔn)退役前其配偶已辦理隨軍手續(xù)且為正式職工的，如軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部選擇的安置地為其配偶工作地以外的地區(qū)，其配偶可隨同軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置；

4.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部依據(jù)其配偶現(xiàn)行常住戶口確定安置地的，其配偶不再進(jìn)行隨調(diào)安置。

備注：寧波軍轉(zhuǎn)干部及隨調(diào)配偶接收政策請(qǐng)點(diǎn)擊：寧波市軍轉(zhuǎn)干部及隨調(diào)配偶接收安置相關(guān)政策解讀 （2017年修定版）、 軍轉(zhuǎn)干部具備什么條件才能進(jìn)寧波安置？ 、 2017年起寧波軍轉(zhuǎn)安置辦法有關(guān)調(diào)整變化介紹

二、限制性政策

1.“雙非”干部配偶通過(guò)購(gòu)房等途徑取得浙江常住戶口的，原則上不予接收。（“雙非”指既非浙江戶籍、又非在駐浙部隊(duì)服役）。

2.地方政府議軍會(huì)議照顧安置到公務(wù)員和事業(yè)單位的隨軍家屬，沒(méi)有正規(guī)招考手續(xù)的，原則上不予接受。

3.由于地方國(guó)企改制，在企業(yè)安置的隨調(diào)家屬目前浙江基本采用貨幣化安置。

三、安置辦法

1.省直：

正師：正師職干部由省委組織部在省直單位安置，采用談話指令性安置方式，安置副廳實(shí)職崗位。

副師：省直不安置副師職干部。

正團(tuán)：按照雙向選擇的辦法進(jìn)行安置，即由省軍轉(zhuǎn)辦作出安置指標(biāo)后，地方用人單位和軍轉(zhuǎn)干部本人雙向選擇，雙方達(dá)成一致后確定安置，到安置截止日期仍未安置的，由省軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)內(nèi)做指令性安排。

副團(tuán)：按照雙向選擇的辦法進(jìn)行安置，即由省軍轉(zhuǎn)辦作出安置指標(biāo)后，地方用人單位和軍轉(zhuǎn)干部本人雙向選擇，雙方達(dá)成一致后確定安置，到安置截止日期仍未安置的，由省軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)內(nèi)做指令性安排。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：采取考試與考核（檔案分與面試兩個(gè)部分）相結(jié)合的辦法安置，先參加全省軍轉(zhuǎn)安置考試，后按照省軍轉(zhuǎn)辦公布的安置指標(biāo)，在指定時(shí)間內(nèi)，通過(guò)省軍轉(zhuǎn)辦專門的軍轉(zhuǎn)安置系統(tǒng)，從網(wǎng)上填報(bào)志愿，第一志愿全部進(jìn)入面試圈，由接收單位組織面試，并按照總分=檔案分+考試分*50%+面試分*60%確定最終成績(jī)，擇優(yōu)錄取。所報(bào)志愿全部落空的，由省軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)中指令性安置。

2.杭州：

副師：采取積分選崗方式安置，一般安置市直單位巡視員（副廳級(jí)）崗位。

團(tuán)職：團(tuán)職干部安置由市委組織部負(fù)責(zé)，單獨(dú)命題和組織考試，再按照考試分與考核分比例相加的方式確定個(gè)人得分后（總分=檔案分*60%+考試分*40%），按照先后排名，采取集中選崗的方式，依次在安置計(jì)劃內(nèi)選擇安置崗位。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：考前先按照安置計(jì)劃填報(bào)安置志愿，后參加杭州市單獨(dú)命題和組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，按照考試分與考核分相加的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=檔案分+考試分），按照分?jǐn)?shù)高低，擇優(yōu)錄取。所報(bào)志愿全部落空的，由市軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)中指令性安置。其中，第一志愿填報(bào)公安系統(tǒng)，且符合公安系統(tǒng)接收標(biāo)準(zhǔn)的轉(zhuǎn)業(yè)干部可不參加軍轉(zhuǎn)安置考試，直接錄取。

3、寧波：

副師：采取積分選崗方式安置，副師時(shí)間滿三年的，一般安置市直單位巡視員（副廳級(jí)）崗位，副師時(shí)間不滿三年的，一般安置市直單位副巡視員（副省級(jí)城市副局級(jí)）崗位。

寧波團(tuán)職和營(yíng)以下（含技術(shù)干部）軍轉(zhuǎn)干部安置辦法請(qǐng)點(diǎn)擊： 2017年寧波市本級(jí)和三區(qū)實(shí)行考試考核競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)辦法分配安置團(tuán)職及以下軍轉(zhuǎn)干部實(shí)施細(xì)則、《寧波市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部考核計(jì)分表》和2017年寧波市軍轉(zhuǎn)干部填報(bào)志愿登記表樣式  

4、溫州：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：團(tuán)職干部安置由市委組織部負(fù)責(zé)，參加全省組織考試，按照考試、考核相結(jié)合的方式確定個(gè)人得分（總分＝考核分＋考試分×30%。），從高分到低分，積分選崗。擔(dān)任正團(tuán)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職時(shí)間滿3周年的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排到市級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位以及縣（市、區(qū)）黨委、人大、政府、政協(xié)擔(dān)任相應(yīng)的市管領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；擔(dān)任正團(tuán)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿3周年的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加省統(tǒng)一組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，再按照考核分＋筆試分×50%確定總成績(jī)，從高分到低分，積分選崗。

5、臺(tái)州：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：正團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部不參加考試，按照雙向選擇的辦法進(jìn)行安置，即由組織部門作出安置指標(biāo)后，地方接收單位和軍轉(zhuǎn)干部本人雙向選擇，雙方達(dá)成一致后確安置，未達(dá)成一致的，由市委組織部門統(tǒng)一在剩余指標(biāo)內(nèi)做指令性安排。正團(tuán)一般安排市局黨組成員，副團(tuán)職干部先參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，考后根據(jù)安置計(jì)劃，按照考試與考核的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=考核分*60%+考試分*40%），按照分?jǐn)?shù)高低積分選崗，一般安排副科實(shí)職。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，考后根據(jù)安置計(jì)劃，按照考試與考核的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=檔案分+考試分*40%），按照分?jǐn)?shù)高低積分選崗。

6、湖州：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：正團(tuán)職干部按照檔案分排序，從高到低積分選崗。副團(tuán)職干部先參加全省組織考試，按照考試成績(jī)=考核分+考試分的方法，確定總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)，按個(gè)人填報(bào)的志愿，從高分到低分擇優(yōu)安置。所報(bào)志愿全部落空的，由市軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)中指令性安置。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：考前先按照安置計(jì)劃填報(bào)安置志愿，后參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，按照考試與考核的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=檔案分+考試分），按照分?jǐn)?shù)高低，擇優(yōu)錄取。所報(bào)志愿全部落空的，由市軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)中指令性安置。其中，獲二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)或被大軍區(qū)級(jí)以上單位授予榮譽(yù)稱號(hào)的轉(zhuǎn)業(yè)干部，如本人不愿參加考試，可根據(jù)本人志愿和實(shí)際工作需要指令性安置。在部隊(duì)提干后受處分的不能報(bào)考公安機(jī)關(guān)。受到記過(guò)或黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的轉(zhuǎn)業(yè)干部，不能報(bào)考黨政群機(jī)關(guān)和政法系統(tǒng)。

7、嘉興：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：任正團(tuán)職滿三年以上的軍轉(zhuǎn)干部不考試，按照檔案分從高到低選崗；任正團(tuán)職不滿三年和副團(tuán)職的軍轉(zhuǎn)干部按照考試與考核的方式確定個(gè)人得分（總分=檔案分+考試分*50%），按照分?jǐn)?shù)高低依次選崗。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，考后按照安置計(jì)劃填報(bào)安置志愿，按照考試與考核的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=檔案分+考試分*50%），按照分?jǐn)?shù)高低，擇優(yōu)錄取。所報(bào)志愿全部落空的，由市軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)中指令性安置。

8、紹興：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：正團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部不考試，直接根據(jù)考核分從高到低依次選崗（原則上任職三年以上的在市本級(jí)安置，三年以下的根據(jù)具體情況有可能在區(qū)縣安置）；副團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部按照考試與考核的相結(jié)合的方式確定個(gè)人得分（總分=檔案分*60%+考試分*40%），按照分?jǐn)?shù)高低積分選崗。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，考后根據(jù)安置計(jì)劃，按照考試與考核的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=檔案分*60%+考試分*40%），按照分?jǐn)?shù)高低積分選崗。

9、金華：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：團(tuán)職干部安置由市委組織部負(fù)責(zé)，參加全省組織考試，按照考試、考核相結(jié)合的方式確定個(gè)人得分（總分=檔案分*60%+考試分*40%），從高分到低分，積分選崗。擔(dān)任正團(tuán)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職時(shí)間滿5周年的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排到市級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位以及縣（市、區(qū)）黨委、人大、政府、政協(xié)擔(dān)任相應(yīng)的市管領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；擔(dān)任正團(tuán)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿5周年的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加由省統(tǒng)一命題的軍轉(zhuǎn)安置考試，總成績(jī)按照考核分+筆試分*50%計(jì)算。按照考試考核總成績(jī)從高分到低分的原則，集中依次選崗。所報(bào)志愿全部落空的，由市軍轉(zhuǎn)辦統(tǒng)一在剩余指標(biāo)中指令性安置。

10、麗水：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇；

團(tuán)職：團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部原則上不考試，任職不滿三年的正團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部原則上不安排職務(wù)；安置方法按照雙向選擇和指令性安置相結(jié)合的方法操作。注：該地市轉(zhuǎn)業(yè)干部人數(shù)較少，人數(shù)少時(shí)不安排考試，人數(shù)多時(shí)安排考試，方法同營(yíng)以下。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，考后根據(jù)安置計(jì)劃，按照考試、考核和面試的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=檔案分*30%+考試分*30%+面試*40%），按照分?jǐn)?shù)高低積分選崗。

11、舟山：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：正團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部，由市委組織部根據(jù)考核、筆試、面試的總成績(jī)（總成績(jī)＝考核成績(jī)×80%＋筆試成績(jī)×10%＋面試成績(jī)×10%），加上正團(tuán)職任職年限的附加分提出任職方案，報(bào)市委常委會(huì)研究決定具體的安置職位。副團(tuán)職干部按照考核、筆試、面試的總成績(jī)排名（總成績(jī)＝考核成績(jī)×60%＋筆試成績(jī)×20%＋面試成績(jī)×20%），從高到低積分選崗。擔(dān)任正團(tuán)職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿3年以上的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，擔(dān)任業(yè)務(wù)長(zhǎng)等正團(tuán)職非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿3年以上的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，原則上安排相應(yīng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。擔(dān)任正團(tuán)職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職不滿3年和擔(dān)任副團(tuán)職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿3年以上的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置辦法相同，一般安排正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或享受相應(yīng)待遇。擔(dān)任副團(tuán)職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職不滿3年的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，考后根據(jù)安置計(jì)劃，按照考核、筆試、面試的總成績(jī)排名（總成績(jī)＝考核成績(jī)×50%＋筆試成績(jī)×25%＋面試成績(jī)×25%），從高到低積分選崗。

12、衢州：

副師：采取談話指令性安置，一般安置市直單位副職崗位（副處），享受正縣長(zhǎng)級(jí)待遇。

團(tuán)職：正團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部原則上要考試，但人數(shù)少時(shí)就直接根據(jù)考核分從高到低依次選崗，不再組織考試，任職不滿三年的正團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部按照副團(tuán)安置，但在副團(tuán)職安置時(shí)，優(yōu)先挑選單位。副團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部按照考試與考核的相結(jié)合的方式確定個(gè)人得分（總分=檔案分*60%+考試分*40%），按照分?jǐn)?shù)高低積分選崗。

營(yíng)以下（含技術(shù)干部）：先參加全省組織的軍轉(zhuǎn)安置考試，考后根據(jù)安置計(jì)劃，按照考試與考核的方式確定個(gè)人最終成績(jī)（總分=檔案分*50%+考試分*25%+面試分*25%），按照分?jǐn)?shù)高低積分次選崗。

注：原入伍地在市城區(qū)的副團(tuán)以下轉(zhuǎn)業(yè)干部（含副團(tuán)）必須回原入伍地所屬區(qū)安置，不能在市本級(jí)安置。

四、審檔材料要求

（一）軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部檔案審核主要包括以下內(nèi)容：

1.軍隊(duì)干部轉(zhuǎn)業(yè)審批報(bào)告表（一式四份），《評(píng)定授予預(yù)備役軍官軍銜報(bào)告表》（一式三份），《軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部住房需求情況表》（一式兩份），其中選擇自主擇業(yè)的轉(zhuǎn)業(yè)干部還應(yīng)有《軍隊(duì)干部轉(zhuǎn)業(yè)選擇自主擇業(yè)安置方式申請(qǐng)表》（一式一份）、《自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部基本情況登記表》（一式兩份）。

2.干部履歷、自傳材料，包括：干部履歷書、干部履歷變化補(bǔ)充報(bào)告表（干部基本情況變化登記表）、自傳等。

3.入伍、入團(tuán)、入黨材料，檔案中應(yīng)有應(yīng)征公民入伍批準(zhǔn)書、《入伍政審表》或《應(yīng)征公民入伍登記表》，入團(tuán)、入黨志愿書、中國(guó)共產(chǎn)黨入黨積極份子考察表、預(yù)備黨員考察表、入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書等。

4.職級(jí)、軍銜、工資材料，檔案中應(yīng)有《軍官任免晉銜報(bào)告表》或《干部任免報(bào)告表》、《干部調(diào)整級(jí)別報(bào)告表》以及職務(wù)任免、授予（晉升）軍銜、確定（晉升）文職級(jí)別等審批材料，專業(yè)技術(shù)職務(wù)（資格）評(píng)審、任命和確定、調(diào)整、改套專業(yè)技術(shù)等級(jí)審批材料，確定、調(diào)整、晉升薪金（工資）檔次審批材料等。

5.學(xué)歷學(xué)位材料

（1）全日制學(xué)歷。檔案中應(yīng)有招生登記表、學(xué)生或?qū)W員登記表、畢業(yè)生登記表、學(xué)生成績(jī)表。獲學(xué)士學(xué)位、碩士學(xué)位、博士學(xué)位的檔案中應(yīng)有相應(yīng)的學(xué)位評(píng)定表（書）。

（2）各類成人高等教育學(xué)歷。檔案中應(yīng)有報(bào)考登記表、學(xué)習(xí)成績(jī)表和畢業(yè)生登記表，畢業(yè)生登記表中應(yīng)有成人教育公章和學(xué)校公章。取得自考學(xué)歷的，檔案中應(yīng)有畢業(yè)生登記和鑒定表，表中附有學(xué)習(xí)成績(jī)，并加蓋省市自學(xué)考試委員會(huì)公章和掛靠學(xué)校公章。

（3）黨校學(xué)歷。檔案中應(yīng)有：報(bào)名登記表、學(xué)歷證明、畢業(yè)論文評(píng)鑒表、畢業(yè)學(xué)員登記表（含成績(jī)單）。

（4）碩士研究生學(xué)歷。檔案中應(yīng)有報(bào)考攻讀碩士學(xué)位研究生登記表、碩士研究生登記表、學(xué)習(xí)成績(jī)表、碩士畢業(yè)研究生登記表、授予碩士學(xué)位決定，參加碩士研究生單獨(dú)考試的，還應(yīng)有專家推薦表。

（5）軍隊(duì)院校學(xué)歷。檔案中應(yīng)有士兵考生入學(xué)批準(zhǔn)書（登記表）、軍隊(duì)院校學(xué)員登記表、學(xué)員畢業(yè)鑒定或應(yīng)屆畢業(yè)生預(yù)征對(duì)象登記表（地方征兵辦公室）、中國(guó)人民解放軍軍事院校學(xué)員參軍登記表。

以上學(xué)歷、學(xué)位證書檔案中必須有相應(yīng)的復(fù)印件，且由部隊(duì)干部部門核對(duì)原件后注明確認(rèn)意見(jiàn)、復(fù)印時(shí)間，并加蓋干部部門印章。

6.獎(jiǎng)懲材料，包括：嘉獎(jiǎng)、立功、授予榮譽(yù)稱號(hào)以及在各種表彰活動(dòng)中評(píng)選的先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀黨（團(tuán)）員審批材料，受黨紀(jì)、政紀(jì)和軍紀(jì)處分以及刑事處罰等材料。

7.考核鑒定材料，包括：定期考核材料，年度考核登記表，組織鑒定、考核評(píng)語(yǔ)等材料。

8.在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)服役或者從事飛行、艦艇、涉核工作的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，需有師以上部隊(duì)政治機(jī)關(guān)出具的邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)服役證明（包括服役地點(diǎn)、在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)服役起止時(shí)間、認(rèn)定邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)所依據(jù)的文件等）或者從事飛行、艦艇、涉核工作起止時(shí)間證明。

9.家庭、社會(huì)關(guān)系材料，包括：干部配偶、子女情況以及家屬隨軍、隨調(diào)、結(jié)婚、離婚材料等。

10.評(píng)定傷殘等級(jí)審批材料等。

11.住房情況材料。

12.其它材料，包括：更改或確認(rèn)姓名、民族以及出生時(shí)間等批復(fù)、批注，軍人公民身份號(hào)碼登記表、專業(yè)技術(shù)干部原在軍隊(duì)享受職級(jí)待遇批注等。

關(guān)于確定或更改出生時(shí)間的文件：①《中國(guó)人民解放軍總政治部關(guān)于確定或更改干部出生、入伍或參加革命工作時(shí)間等有關(guān)事項(xiàng)的通知》（1990年11月27日）；②《中國(guó)人民解放軍總政治部不再辦理確定或更改干部出生時(shí)間事宜的通知》（1999年12月7日）；③《關(guān)于干部檔案審核清理有關(guān)問(wèn)題的處理辦法（試行）》（政干〔2015〕190號(hào)，2015年4月13日）。

以上材料需在目錄中有明確體現(xiàn)。

（二）隨調(diào)配偶檔案審核主要包括以下內(nèi)容：

1. 隨調(diào)配偶是國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員）的。檔案中學(xué)籍、考試（選調(diào)）錄用、調(diào)任、轉(zhuǎn)任以及晉職晉級(jí)手續(xù)要齊全，年度考核、職務(wù)晉升、調(diào)整工資審批表格連續(xù)、規(guī)范，檔案中應(yīng)具備《公務(wù)員登記表》或者《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表》。

2. 隨調(diào)配偶是地方事業(yè)單位工作人員的。需有經(jīng)縣級(jí)以上組織或者人力社保部門辦理聘用（錄用、招用、分配）為事業(yè)單位工作人員審批表（或者事業(yè)單位新增人員審批表）等材料；縣級(jí)以上機(jī)構(gòu)編制部門出具的事業(yè)單位工作人員在編在崗證明；學(xué)籍、年度考核、轉(zhuǎn)正定級(jí)和薪級(jí)工資調(diào)整等其他材料。

3. 隨調(diào)配偶是軍隊(duì)所屬事業(yè)單位在編職員干部的。

（1）聘用制職員干部。檔案中必須有《軍隊(duì)聘用職員審批表》（由總后勤部或者總裝備部統(tǒng)一印制，師以上部門批準(zhǔn)）和《軍隊(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工認(rèn)定和工資套改審批表》等材料。此類人員2005年以后全軍不再辦理。

（2）錄用制職員干部。此類職員是經(jīng)軍級(jí)單位（獨(dú)立師級(jí)單位審核）從工人中吸收錄用。檔案中必須有《軍隊(duì)吸收錄用職員審批表》（由總后勤部或者總裝備部統(tǒng)一印制，大軍區(qū)以上部門批準(zhǔn)，蓋總后勤部或者總裝備部軍隊(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工登記專用章）和《軍隊(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工認(rèn)定和工資套改審批表》等材料。此類人員1997年以后全軍不再辦理。

4.隨調(diào)配偶是軍隊(duì)所屬事業(yè)單位錄用在編職工的。應(yīng)具備《軍隊(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工認(rèn)定和工資套改審批表》，并蓋總后勤部或者總裝備部錄用職員章。2006年之后全軍不再辦理。

5. 隨調(diào)配偶是縣以上國(guó)有及國(guó)有控股、集體單位正式職工的。應(yīng)具備招收錄用通知書、招工登記表以及職工轉(zhuǎn)正定級(jí)和歷次調(diào)資晉級(jí)的審批表、合同制職工勞動(dòng)合同書及勞動(dòng)保險(xiǎn)手冊(cè)（繳費(fèi)證明）、組織鑒定等。

（三）證明材料

符合進(jìn)浙江安置的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，在移交檔案的同時(shí)須提供以下證明材料：

1.依據(jù)配偶條件安置的。

配偶原籍或隨軍遷入浙江的，需提供戶口簿、結(jié)婚證復(fù)印件；

調(diào)動(dòng)或人才引進(jìn)到浙江的，需提供戶口簿、結(jié)婚證復(fù)印件、調(diào)入或人才引進(jìn)相關(guān)審批材料，勞動(dòng)（聘用）合同及繳納1年以上的社保證明；

大學(xué)生畢業(yè)分配進(jìn)浙江的，提供派遣證、單位證明、戶口簿、結(jié)婚證復(fù)印件；

配偶隨軍前戶口是浙江的，應(yīng)提供結(jié)婚證、戶口簿復(fù)印件及戶口所在社區(qū)派出所出具的戶籍證明；

“雙非”干部配偶通過(guò)購(gòu)房等途徑取得浙江常住戶口的，原則上不予接收。（“雙非”指既非浙江戶籍、又非在駐浙部隊(duì)服役）

2.依據(jù)配偶、父母、配偶父母、本人子女條件安置的。

父母身邊無(wú)子女或配偶為獨(dú)生子女，需提供父母或配偶父母戶口本復(fù)印件以及所在社區(qū)派出所出具身邊無(wú)子女情況證明和戶籍證明；

父母雙方或一方為軍人并且在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作滿10年，出生地、入伍地或者離退休安置地在浙江的，應(yīng)提供父母戶口本復(fù)印件，邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作證明，民政部門的安置證明；

選擇自主擇業(yè)安置方式，在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)或從事飛行、艦艇、涉核工作滿10年，戰(zhàn)時(shí)獲三等功、時(shí)獲二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的，因戰(zhàn)因公致殘的，應(yīng)分別提供結(jié)婚證復(fù)印件，配偶（子女或父母戶口）戶口所在社區(qū)派出所出具戶籍證明，并分別提供邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作證明、立功通令、因公致殘等材料。

3.雙軍人同時(shí)轉(zhuǎn)業(yè)的，一方出生地或入伍地為浙江的。

應(yīng)提供結(jié)婚證復(fù)印件，參軍注銷戶口證明，配偶單位出具證明、軍官(文職)證復(fù)印件。

雙軍人同時(shí)轉(zhuǎn)業(yè)或一方轉(zhuǎn)業(yè)，一方部隊(duì)駐地為浙江的。

應(yīng)提供結(jié)婚證復(fù)印件，駐地部隊(duì)的證明。

4.單身、離異比照隨軍條件進(jìn)浙江安置的。

應(yīng)提供部隊(duì)出具未婚證明或提供離婚證原件。

（四）其他要求

1.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部及隨調(diào)配偶檔案材料，由各部隊(duì)干部部門審核把關(guān)。檔案材料要完整、規(guī)范、真實(shí)、準(zhǔn)確，不得有虛假材料和虛假項(xiàng)目記載。

2.檔案材料中有涂改的要做出說(shuō)明，并由軍隊(duì)審檔機(jī)關(guān)加蓋修正章。凡涉及干部出生時(shí)間等重要信息，如在早期材料中涉及信息涂改的，由各部隊(duì)干部部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并依據(jù)相關(guān)政策進(jìn)行認(rèn)定。嚴(yán)禁擅自涂改、圈劃、抽取、撤換檔案材料。隨調(diào)配偶檔案要與軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部檔案同時(shí)移交。

3.檔案移交各市委組織部、市軍轉(zhuǎn)辦后，原則上不得添加任何材料。確因組織原因造成軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部及其隨調(diào)配偶檔案出現(xiàn)缺件、漏件，需要補(bǔ)充的，由各部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)辦協(xié)調(diào)其原部隊(duì)（單位）于10個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)齊，經(jīng)省軍轉(zhuǎn)辦審核批準(zhǔn)后，將缺件、漏件裝入檔案。

4.需要調(diào)整安置去向的團(tuán)級(jí)以下軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，由本人申請(qǐng)，經(jīng)原部隊(duì)政治部門（正團(tuán)以上單位）和部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)辦審核，省軍轉(zhuǎn)辦審定同意后，方可予以調(diào)整。

5.撤銷、合并、降格、改編、移防單位由軍委政治工作部會(huì)同相關(guān)職能部門確認(rèn)。艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和特殊崗位的范圍，由國(guó)家軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作主管部門與軍委政治工作部和軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定確定。

6.地方政府議軍會(huì)議照顧安置到公務(wù)員和事業(yè)單位的隨軍家屬，沒(méi)有正規(guī)招考手續(xù)的，浙江原則上不同意隨調(diào)接收。

7.由于地方國(guó)企改制，在企業(yè)安置的隨調(diào)家屬目前浙江基本采用貨幣化安置。

通過(guò)以往工作經(jīng)驗(yàn)看，浙江省一般情況省直單位：正團(tuán)職滿3年職虛職或降一職實(shí)職安排，不滿3年的職虛職安排；副團(tuán)職職虛職安排；營(yíng)職以下（含專業(yè)技術(shù)干部）一般職虛職安排。杭州市：正團(tuán)職職虛職安排，到區(qū)里可降一職實(shí)職安排；副團(tuán)職職虛職安排；營(yíng)職以下（含專業(yè)技術(shù)干部）職虛職安排。紹興市、溫州市、湖州市職虛職安排。其他地市：正團(tuán)職、副團(tuán)職滿3年的降一職虛職安排，不滿3年降兩職安排；營(yíng)職以下（含專業(yè)技術(shù)干部）由分配單位視情而定。