12月16日，省委組織部召開全省組織系統(tǒng)從嚴治部視頻會議，對在全省學習討論落實活動中突出抓好從嚴治部工作，努力建設講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門進行動員部署。省委常委、組織部長盛茂林出席并講話。深入開展學習討論落實活動，是貫徹落實*系列重要講話精神和中央對山西工作重要指示的重大舉措，是順應廣大干部群眾期盼、實現(xiàn)治晉興晉強晉的必然要求。

山西出現(xiàn)的系統(tǒng)性、塌方式的腐敗，歸根結底是吏治的腐敗，組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，從嚴治黨、從嚴治吏，應先從嚴治部。只有組工干部自身嚴格要求，自覺踐行組工精神，才真正的貫徹落實了的那句話“打鐵還須自身硬”。把講政治作為組工干部的第一要求。講政治、顧大局、守原則是做好組織工作的基本前提。以開展“學習討論落實”活動為契機，建立晨學、領學、述學、點評制度，開展組工干部“黨性修養(yǎng)大講堂”活動，增強黨員干部的政治意識和責任意識。同時結合工作實際，全體組工干部認真撰寫心得體會，認真反思，自覺把“從嚴律己、從嚴治部”指示要求落實到組織工作的全過程。組工干部要堅定政治信仰，堅持政治原則，不但要學政治、懂政治，更要講政治，嚴守政治紀律，嚴格按照黨的規(guī)章政策辦事，按組織程序辦事。

把重公道作為組工干部的核心要素。公道才能選賢，正派才能服眾，公道正派是組工干部的立身之本、為人之道、處事之基。組工干部必須要有公道正派之心，參與考察干部，要敢于為好干部說話，讓好干部真正受尊重、受重用;要敢于堅持原則，讓那些不干實事、只爭待遇的人沒有市場。要堅守原則底線，堅守程序正義，嚴格執(zhí)行制度規(guī)定，不為人情關系所縛，不為歪風邪氣所擾，不為個人得失所困，公道對待干部、公正評價干部，帶頭純潔用人之風，為黨組織選人用人把好關，當好參謀助手。

把業(yè)務精作為組工干部的基本素質(zhì)。組織工作的政策性和業(yè)務性都很強，組工干部素質(zhì)能力的高低不僅影響著組織部門的形象，也決定著服務大局的成效和水。嚴格執(zhí)行《黨員領導干部選拔任用工作條例》，以貫徹“六權治本”為主線，帶頭做好“三個一批”工作，即：做好領導班子和科級干部調(diào)整充實工作;盡快整改消化超職數(shù)配備干部;全面落實領導干部經(jīng)濟責任審計工作，探索試行干部任前實績公示和財產(chǎn)公示;實行干部能上能下、能進能出的動態(tài)管理制度。

做好組織工作，必須具備過硬的能力素質(zhì)，能力素質(zhì)則來源于不斷的學習和實踐。組工干部要樹立終身學習、求知若