黨員干部大討論活動心得體會范文一

創優勢將高新區建設成創新創業中心

在創新發展大討論梧桐組團，管委各相關局辦首先就《國家自主創新示范區建設規劃(征求意見稿)》《2017年工作要點》《高新區2017年產業發展工作》《高新區2017年開放創新工作》《高新區2017年新型城鎮化工作》等重要內容進行了解讀。同時，企業、科研院所、村組等20余位參會代表，對如何將鄭州高新區建設成為具有國際競爭力的創新創業中心和世界一流高科技園區，提出了寶貴的意見和建議。

趙書賢在創新發展大討論梧桐組團，結合“121”產業發展方向，聯系武漢東湖、美國硅谷等實例，向與會人員分析了高新區發展中具有的優勢和存在的短板，特別是省委、省政府主要領導調研高新區之后，對高新區建設國家自主創新示范區提出了明確的要求，即鄭州高新區要打造成中部地區最有競爭力的創新創業中心，這是省委、省政府給予鄭州高新區的希望，也是高新區在建設鄭州國家中心城市中應該肩負的使命。

本次創新發展大討論使高新區社會各界明確現階段各項重點工作內容，以高度的政治責任感、使命感和積極認真的態度投入到工作中，達到心往一處想、勁往一處使，為鄭州高新區打造千億科技城、推進國家自主創新示范區建設作出應有的貢獻。

黨員干部大討論活動心得體會范文二

站在新方位，紹興越城區該如何崛起?該區認真學習貫徹市第八次黨代會精神，圍繞今后幾年越城區經濟社會如何實現追趕跨越這個話題，讓全區干部群眾都來參與討論。

據了解，越城區組織開展的此次大討論活動，緊扣“創新引領，融合發展，實干擔當”基調，意在聚焦問題找短板，引導廣大干部群眾為推進“三個越城”建設、實現“四看五躍升”建言獻策，為實現越城崛起發展凝聚共識，為紹興確保全省第二方陣“排頭兵”地位、奮力向第一方陣全面進發貢獻智慧力量。

大討論活動將集中1個月時間。為了確保全員參與討論、活動深入有效，該區廣泛發動各級各部門及下屬村莊、社區和企事業單位，安排“百場”大討論和“千名干部”大走訪活動，通過走訪調研、座談會等形式，傾聽企業家、基層代表、高層次人才、專家學者和外來投資者等各界人士的意見建議，并邀請專家舉辦“越城轉型發展”報告會。

3月13日，區委辦、區人大機關、區府辦、區政協機關、高新區管委會辦公室、區委宣傳部帶頭開展大討論活動。該區各鎮街、部門主要負責人，還將圍繞如何促進越城崛起撰寫調研報告或理論文章。

為務使討論活動避虛就實，討論要求干部群眾破除桎梏、標準不高、畏首畏尾和小進即滿等問題，樹立強烈的改革創新、憂患危機、責任使命和創優爭先意識，最終形成“發展一門心思，干事一股沖勁，上下一個聲音，落實一條恒心”的干事創業氛圍。

該區干部群眾表示，大討論過程就是一個統一、鼓舞士氣的過程，要把結果轉化為推動“八大戰役”等各項重點工作的推力，轉化為越城區勇立潮頭、勇當標桿的動力。

2017干部大討論活動心得體會三

3月14日，市政協部署委員大討論活動：學好一封信、填好一張表、召開一次專題座談會、獻一計、匯編一份成果集。

市政協*俞志希望廣大委員積極投身“三大一實干”活動，為種好常州“幸福樹”奉獻智慧和力量。

3月9日，市政協印發了《同心增創新優勢，聚力種好幸福樹??致全體政協委員的一封信》和《市政協委員意見建議采集表》。

在各界別小組自行組織委員圍繞“六問六答”開展專題討論的基礎上， 3月21日，市政協將召開“增創發展新優勢，種好常州幸福樹”大討論活動部分委員座談會，通過“六問六答”明優勢、找短板、思舉措。每個界別小組推薦兩名委員參加專題討論。

3月中旬起，各界別小組組織委員深入基層開展調查研究，每人至少撰寫一條社情民意信息，各界別小組至少提交一篇“我為常州發展獻一計”千字征文。同時，完成《市政協委員意見建議采集表》。

又訊3月14日，市政協召開委員界別小組召集人和聯絡員會議，部署今年界別小組工作。這是新一屆政協組織的第一次工作會議。

俞志出席會議并講話。

俞志指出，界別是構成人民政協的基本組織單元，也是政協工作的和優勢。要與時俱進深化界別工作。當前，要更好地動員和組織廣大委員投身全市“三大一實干”活動。當好建言人，努力貢獻協商智慧;當好信息員，精心采集民情民意;當好表率者，切實體現引領作用。

市政協副*蔣必彪、盧明康、吳新法、胡偉和秘書長周效華出席大討論活動部署會，以及界別小組召集人和聯絡員會。

黨員干部大討論活動心得體會范文四

組織和動員機關黨員干部投身開展落實“三項任務”、推進“兩聚一高”大討論活動是落實省委、市委部署要求的重要手段，是激發宿遷發展內生動力的現實需要，是凝聚黨員干部共識的有力舉措。市委落實“三項任務”、推進“兩聚一高”大討論活動啟動以來，市級機關工委第一時間召開專題會議，成立大討論活動領導小組，研究部署大討論活動方案，深入推進大討論活動開展。

廣泛組織大討論。與市委組織部聯合印發《關于認真做好“落實‘三項任務’、推進‘兩聚一高’大討論活動”有關工作的通知》，要求各單位領導班子采取“學習討論會”“交流座談會”“頭腦風暴”等方式，緊扣活動主題，聯系工作實際，開展研討交流，其中集中研討交流不少于2次，要撰寫交流文章。機關基層黨支部要充分發揮主體作用，將大討論活動納入“黨員活動日”內容，組織廣大黨員、干部、職工積極開展研討、踴躍建言獻策。

深入開展大推進。以“我為宿遷發展獻計策”為主題，引導廣大黨員結合“兩學一做”學習教育，立足崗位職能，圍繞我市發展新定位、生態經濟新路子，聚焦富民新成效、改革創新新突破，廣泛征集意見建議;以“我為宿遷發展做貢獻”為主題，開展“黨建工作示范點”、“共產黨員先鋒崗”和優質服務處室、服務窗口、服務標兵爭創評比活動，深入查找工作理念、工作方式、工作成效等方面不足，著力破解履職不力、效能不高、紀律不嚴等方面問題，提升服務發展的能力水;以“我為宿遷發展添光彩”為主題，開展大討論活動優秀調研成果評比、“最美黨員”事跡宣講、服務效能大賽等活動，切實增強活動的實效性和針對性。

著力推動大落實。落實“三項任務”、推動“兩聚一高”，重在落實。圍繞年度機關黨建任務，引導機關黨組織和廣大黨員在提高黨性修養上下功夫，以高度的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，創新落實發展生態經濟走新路、聚焦富民補短板、改革創新增優勢三項任務，合力建設“強富美高”全面小康新宿遷;在落實黨建責任上下功夫，完善黨組(黨委)書記、黨組織書記述職評議考核制度，實施基層黨建“書記項目”，開展“五有六好”機關黨組織標準化建設;在錘煉干部作風上下功夫，落實黨風廉政建設“兩個責任”要求，創建“三滿意”機關，評選“群眾滿意的機關服務品牌”，開展干部聯系農戶“三進三幫”、機關企事業單位“掛村包戶”和在職黨員“服務奉獻進社區”，推動黨建、業務互促共進。

黨員干部大討論活動心得體會范文五

新春伊始，河南省委書記謝伏瞻就帶隊到以鄭州高新區載體的鄭洛新國家自主創新示范區調研，并要求鄭州高新區全力打造中西部創新高地，帶動全省全面落實創新發展戰略。為深入*系列重要講話精神和省領導調研鄭州高新區國家自主創新示范區講話精神，加快推進國家自主創新示范區建設，為進一步動員社會各界、各位企業家投身到國家中心城市和國家自主創新示范區的建設中來，鄭州高新區開展了“聽民意 謀發展改作風創優勢”創新發展大討論活動。

，國家相繼批準了鄭州市建設全國中心城市和鄭洛新國家自主創新示范區等重大戰略規劃。鄭州高新區以此為契機，深入研究謀劃了2017年建設國家自主創新示范區的工作計劃，并要求全區廣大黨員干部站在全局和時代的高度，保持清醒頭腦，認真總結多年來高新區經濟社會發展成績和經驗，正視存在差距，以高度的政治責任感和歷史使命感，搶抓機遇、創新發展。

此次創新發展大討論活動實行分組討論，會議共設5個組團進行討論,會期2天。會議傳達了省委書記謝伏瞻調研鄭州高新區國家自主創新示范區講話精神及鄭州市委2017年經濟工作會議精神，同時圍繞鄭州高新區建設國家自主創新示范區、產業發展、開放創新、新型城鎮化、生態文明等工作進行探討，與會人員踴躍發言，積極為高新區發展建言獻策。

改作風從需求管理理論向供給管理理論轉化

高新區黨工委書記、管委會主任趙書賢參加石佛辦事處討論時指出，一是要加強基層組織建設，強化基層黨組織政治引領作用;二是要積極探索城市管理方面創新，學習先進經驗，引入市場機制，增強市民意識，實現城市管理向城市治理轉變;三是制度創新要走在全省前列;四是要通過企業示范引領，發揮龍頭企業的作用，幫助企業推廣，指導傳統的制造業向現代科技服務業轉型升級;五是要多種方式引進各種人才，不僅能引得進人才，還要能留得住人才。

對創新發展大討論雙橋組團分會場取得圓滿成功的幾點體會：一是“高”。本次創新發展大討論站位高，從全面加快國家自主創新示范區建設的戰略角度出發來謀劃實施。二是“新”。目前高新區全面貫徹落實中央、省、市精神，肩負起鄭洛新國家自主創新示范區核心區的責任擔當，圍繞鄭州建設國家中心城市的大局。這次創新發展大討論是在這樣的新形勢下召開的。三是“實”。全面加快國家自主創新示范區建設為主題的創新發展大討論謀劃起點實、落腳點實。四是“早”。創新發展大討論雙橋組團會務籌劃早、組織早。

在“聽民意謀發展改作風 創優勢”創新發展大討論雙橋組團分會場，趙書賢指出，一是要統一。通過本次創新發展大討論，凝聚全面加快建設國家自主創新示范區的共識，這也是我們的責任擔當。二是要深入推進制度改革，打破一些制度屏障，引入市場機制和技術手段，為創新發展提供制度支撐。三是深化人事制度改革，為建設國家自主創新示范區提供人才支撐。

在創新發展大討論楓楊組團，為期兩天的會議，緊張有序、內容豐富、保障有效。參會人員立足實際，暢所欲言，剖析利弊，積極建言，通過自我言說和交流切磋兩種形式，對投資創業、行政管理、城市規劃、科技創新、產業孵化、民生項目建設、基礎設施建設等工作提出意見和建議，全方位詮釋了“創新大討論”的內涵。

趙書賢指出，在幾年的發展中，高新區雖然取得了一定的成績，但仍然存在產業不明顯的問題。他還指出，高新區要在現有經濟形勢下改變局面，突出重圍，關鍵問題要從需求管理理論向供給管理理論轉化。在自主創新示范區建設中，要做到三個方面，一是制度變革，二是結構轉型，三是要素升級。

謀發展溝趙要成為河南省創新高地的最高峰

兩天的大討論， 溝趙組團共收集涉及民生事業、基礎設施建設、新型城鎮化建設、施工環境維護、城市精細化管理、招商引資、制度創新等7類共計162條意見建議。通過兩天的會議，以及各類問題的收集，為高新區以及溝趙辦事處今后工作開展理清了思路，指明了方向，同時也為全區干部群眾在工作上達成共識，產生合力，為全面推動國家自主創新示范區建設打下了堅實的基礎。

在創新發展大討論溝趙組團，高新區黨工委副書記、管委會常務副主任牛瑞華對此次討論會進行了總結，并就加快推進下一步工作開展提出了四點要求：一是凝聚共識謀發展。圍繞國家自主創新示范區建設的背景和戰略目標，進一步統一，轉變作風，找準短板,匯聚優勢，激勵全區干部群眾和各企業為高新區發展貢獻智慧和力量;二是分門別類匯建議。會后相關部門要結合此次創新大會提出的意見建議，形成討論情況報告，為更好更快地建設國家自主創新示范區提供保障;三是資源整合再優化。各單位要通過創新大會這個臺，進一步強化溝通聯系，利用大會創造的契機，加強資源整合和優化，簡化工作流程，實現共享共贏;四是急難問題先解決。針對此次會議中提及到的相關問題，按照輕重緩急進行分類，能夠立即解決的第一時間解決，不能立即解決的要立足長遠解決，確保此次會議所反映的各類問題和短板逐一有序解決，確保高新區各項工作高效快速推進。