陳沛，現任中搜總裁兼CEO，16歲考入浙江大學數學系，是第三代智能中文搜索引擎主設計師。1994年，陳沛開始進入中文全文檢索技術的研究。經過多年經驗和技術積累后，2001年，他開始進軍高端搜索引擎市場。

　　他坦言：2001年的那次決定，自己壓力很大，當時國內搜索引擎技術方面已經有了領先者，國外的搜索引擎公司也虎視眈眈瞄準中國市場，想在競爭中取勝，難度很大。幾乎所有的企業咨詢機構都對他說：算了，別做這個市場了。但在夢想的激勵下，陳沛和他的團隊以新聞搜索作為切入點，經過半年時間，研發出國內第一個新聞搜索引擎，并被新浪采用。

　　陳沛總是說：選擇財富的人，不一定會收獲財富;選擇理想的人，終有一天夢想成真。

郭德綱：闖京城只為不后悔

　　1995年秋天，郭德綱第三次進京，只是為了不后悔，我會說相聲、說書、寫東西、唱京戲、唱梆子、唱評戲——就憑著這幾樣，我有自信。混跡在電視圈的騙子，拖欠工資的劇團老板，讓他咬牙切齒。在那段窘迫的日子里，他只有吃蔥蘸糨子面，也曾為省下五毛錢的車費認真算計過。

　　回憶往昔，郭德綱仍會唏噓不已：我對自己說，這些今后都是我的資本。任何行當里，有唱主角的就有跑龍套的，全在自己用功不用功。多虧當年的艱辛生活經歷，才得以有今天的揮灑自如。

夏穎奇：中關村的海歸官員

　　現任北京中關村科技園區管委會副主任的夏穎奇，是改革開放后第一批出國留學也是第一批獲得國外大學博士學位的海歸。從駐美國大使館一等秘書到財政部世界銀行司處長，夏穎奇完成了人生中多次職業轉換。

　　雖然身邊許多的小海龜都變得比他這個老海龜富有和出名，但夏穎奇仍然堅持自己的選擇。他說：我最大的夢想是想看到中關村這塊沃土里孕育出著名的企業家，培養出更多的跨國公司，研發出世界一流的技術和產品。實現這些目標，不僅需要熱情，而且需要胸懷成功不必在我，成功我在其中。

尹雄：一把吉他成就一個巨人

　　從同濟大學橋梁工程專業畢業后，尹雄被分配到重慶一所大學任教。他十分喜歡音樂，一次偶然的機會，他在報紙看到一則吉他培訓廣告，他決定去報名。沒想到這個不經意的決定，改變了尹雄的人生。熱愛音樂的他毅然辭職，從吉他培訓起步，最后創辦了北京巨人學校，為打造中國的教育百貨大樓而努力。

　　尹雄頗有感慨地說：一定要從興趣出發來選擇，不要局限于所學專業。如果你喜歡做這個事，沒日沒夜地干也會開心;如果不喜歡，每天工作幾個小時也會很難受。2005年歲末，他被搜狐網公眾選民評為中國十大杰出民辦教育家，巨人品牌也榮膺國內十大教育品牌之一。

胡八一：一次演講改變了職業軌跡

　　胡八一畢業后，進入松下電器工作，主要負責檢驗微型馬達。松下的早會要求每名員工輪流上臺讀企業精神，發表沒有任何主題限制的感想。每次早會，前面都坐滿了領導，很多人見到這種場面就害怕。胡八一剛開始也很緊張，每次都要提前寫好講稿，但文科出身的他很快就適應了，發言時經常旁征博引、即興發揮。終于有一天，人事處決定：既然你對人文感興趣，那就到人事處做人力資源工作吧。于是，胡八一成為了松下的人事專員。

　　后來，胡八一先后在杜邦、光輝國際做人力資源顧問，如今又成為柏明頓的人力資源總經理。他說：人在職業轉換過程中，在不斷積淀自己的同時，還需要時刻抓住身邊的機會。如果沒有當初在松下早會上的演講，我今天也許只是一名高級質檢員。

周偉?：37年磨練成為中國IT教父

　　1968年，周偉?從香港大學電機電子工程系畢業，成為IBM公司的一名程序員。三年后，他坐到了開發管理經理的位置上。又一個三年之后，他負責計算中心、編程隊伍、系統分析隊伍以及培訓管理工作。一天，老板突然問他：是否愿意做銷售工作?這意味著已經是三線經理的他，必須重新回到一個普通員工的職位上。經過激烈的斗爭后，他接受了這次全新的挑戰，轉做一名普通的銷售人員，沒過多長時間他又做到了三線經理的位置。老板驚喜地說：不論是做技術還是做銷售，你都是一名出色的經理人!

　　如今已經擔任IBM大中華地區董事長兼首席執行總裁11年的他，總結自己37年來的職場歷程時強調：我在工作里追求兩件事情:工作有無挑戰和公司是否有足夠的回報給你。我在IBM，差不多每兩年就被推出去面臨一些新的挑戰。因此，我從來不會對我的工作感到厭倦。

錢港基：驚險跳槽贏得職業輝煌

　　現任康寶萊中國區總裁的錢港基，曾有一次驚險的跳槽經歷。

　　20年前，他在一家公司做財務會計，月薪4000美金。正當老板準備給他提職加薪時，適逢加拿大一家著名的木材公司瀕臨倒閉，引得政府出面干預，第一件事就把公司的財務總監炒了，同時在報紙上發出招聘啟事。看到這個消息，錢港基對自己說：機會來了!這絕對是一個把壞事變成好事的好機會。面試時，27歲的他讓考官大吃一驚，而1年后他讓所有的人大吃一驚，不僅提前使這家公司扭虧為盈，而且所得盈利將原有虧損沖掉一半。

　　錢港基承認，財務總監是做好總裁的根基，自己今天能夠成為出色的總裁，主要得益于自己時刻以財務總監的頭腦分析和處理問題，更容易抓住企業運作中的癥結和死角.

張立波：中國游戲第一人到職業規劃師

　　張立波，曾被CCTV東方時空譽為“中國游戲第一人因2003年運作網絡游戲名聲大噪。然而就在去年，張立波改行了，他離開了自己打拼16年的游戲領域，拉攏一些成功的在任總裁、CEO聯合創辦了龍音職場公司，自己搖身一變成為該公司的首席職業規劃師。

　　談到成功，張立波說：要想贏得競爭，首先要虐待自己。成功僅靠機遇和天賦是遠遠不夠的，如果說前者是成功的源泉，那么勤奮和刻苦是維系源泉流淌的動力。談到自己的選擇，張立波說：人生的職業選擇應該多樣化，這樣可以豐富自己的人生。但選擇職業有成有敗，跟游戲里面的戰略成敗一樣，而不一樣的地方是要有游戲中笑傲江湖、永不言敗的玩家心態.時間不能逆轉，重新選擇也只能是假設。一旦下定決心，就不要再去想另一種選擇的結果，成功者的選擇各不相同，但豁達、樂觀的心態是共同的。一個好選擇，如果缺乏后天的努力，會被白白浪費掉;而一個搞砸了的選擇，加上百分之百的努力，也能闖出一片天地。

　　畢竟，人生有太多的可能性，只要能抓住其中一種，你就能擁有自己的人生。