2017年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任工作報告一：

越城區(qū)委、區(qū)紀(jì)委：

根據(jù)《中共越城區(qū)委辦公室關(guān)于做好黨委(黨組)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告工作的通知》精神，現(xiàn)將東浦鎮(zhèn)黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況和鎮(zhèn)黨委書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報告如下：

一、東浦鎮(zhèn)黨委履行黨風(fēng)廉政責(zé)任建設(shè)主體責(zé)任情況

2013年，鎮(zhèn)黨委在上級黨委、政府和紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小理論、“三個代表”重要和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和中紀(jì)委十八屆二次全會精神，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點推進作風(fēng)建設(shè)，以“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”為要求推進制度建設(shè)，以完善懲防體系為抓手推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，層層落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。一是鎮(zhèn)黨委認(rèn)真落實主體責(zé)任,成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)黨委書記任組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記、紀(jì)委書記為副組長，其他班子成員為小組成員。二是進一步完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)機制。鎮(zhèn)黨委在年初及時召開會議，研究部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，明確鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委、機關(guān)各辦及村(居)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的目標(biāo)任務(wù)。制定了鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，明確了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工和職責(zé)落實，按照主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)抓各線，一級抓一級，層層抓落實的原則，確保全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有序開展。三是鎮(zhèn)黨委書記與各村黨(總)支部書記簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，進一步明確了責(zé)任，建立橫向到邊、縱向到底的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)。四是強化督查考核。制訂黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核辦法，對機關(guān)各辦及村(居)進行量化考核，鎮(zhèn)黨委在年中、年末聽取專題匯報，分析研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織力量定期、不定期開展督查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

(二)嚴(yán)明黨的紀(jì)律，堅決維護黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。加強黨員干部教育培訓(xùn)。狠抓落實，夯實黨員教育培訓(xùn)基礎(chǔ)，通過支部大會、專題講座等形式，組織黨員干部學(xué)習(xí)黨章和黨的“十八大”精神;積極開展農(nóng)村黨員先鋒指數(shù)測評，加強黨的先進性和純潔性建設(shè)，推動農(nóng)村黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，提升黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。全鎮(zhèn)黨員干部嚴(yán)守政治紀(jì)律，2013年全鎮(zhèn)干部中沒有違紀(jì)違法行為發(fā)生。積極轉(zhuǎn)化黨建成果，推動新區(qū)開發(fā)建設(shè)，緊緊依靠廣大黨員和干部，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，有力地推進了各項重點工作的落實。全年共征用9個村土地面積760畝，化解拆遷滯留戶64戶，完成了興越路、31省道、高教園區(qū)、站前大道等市、區(qū)重點工程涉及的絕大部分拆遷和面花補償工作，確保了這些市、區(qū)重點工程的順利開工建設(shè);穩(wěn)安置了環(huán)湖路、鳳林西路、浦江西路等三路拆遷戶，清理了青甸湖周邊的29戶畜禽養(yǎng)殖戶房屋棚舍3.07萬方米，化解信訪積案三起。

(三)加強作風(fēng)建設(shè)，切實維護群眾利益。針對黨員干部在作風(fēng)方面存在的問題，鎮(zhèn)黨委抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)。一是抓好班子成員自身建設(shè)。制定鎮(zhèn)黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃，有計劃、有組織地認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會精神以及*，學(xué)習(xí)中紀(jì)委有關(guān)會議精神，努力提高班子領(lǐng)導(dǎo)的理論素養(yǎng)。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，遵循科學(xué)、民主、依法決策的原則，切實按照議事規(guī)則討論決定重大事項和問題，維護班子團結(jié)，珍惜共事機會，不斷增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和感召力。二是抓好機關(guān)干部隊伍建設(shè)。一是推行機關(guān)干部“日記、周報、月考評”制，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)每月對工作進行點評，褒貶分明;二是開展不定期的效能檢查，切實改進機關(guān)作風(fēng);三是建立新老干部“傳幫帶”制度，著力培養(yǎng)年輕干部;四是注重發(fā)揚個人特長，合理交流崗位;五是堅持重點工作責(zé)任落實，每日督查;六是嚴(yán)格執(zhí)行干部住夜制度。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機關(guān)干部按網(wǎng)格聯(lián)系區(qū)域劃分為8個值班住夜小組，每天安排1-2名鎮(zhèn)班子成員和7-8名機關(guān)干部值班住夜，主動走村訪戶，有計劃、有重點走訪一些老黨員、老干部、困難戶、專業(yè)戶等重要對象，深入一線了解民情，聽取意見、建議，并記好《民情記錄本》。三是開展效能督查。不定期地進行明察暗訪，及時調(diào)整機關(guān)工作人員指示牌，督查機關(guān)工作人員在崗、在位、在狀態(tài)情況，查找機關(guān)效能建設(shè)工作中存在的問題，并提出整改意見和建議，促進機關(guān)工作人員進一步提高工作效能。2013年檢查機關(guān)作風(fēng)效能2次，檢查村干部上班紀(jì)律1次。四是認(rèn)真落實中央八項規(guī)定精神，制定出臺實施意見，積極開展“厲行節(jié)約、反對浪費”專項活動，牢固勤儉意識，文明節(jié)慶活動，從簡公務(wù)接待，加強節(jié)約型辦公建設(shè)，并在實際工作中切實加以履行。

(四)重視信訪舉報，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)辦案。重視加強信訪舉報工作，充分發(fā)揮信訪舉報為查辦違紀(jì)違法案件提供重要線索的作用。加強對違紀(jì)違法黨員干部的教育和查處力度。堅持“從嚴(yán)治黨”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行法紀(jì)。認(rèn)真履行紀(jì)委職責(zé)，改進辦案方法，克服阻力，排除干擾，對違紀(jì)違法案件進行堅決查處，起到了警示作用，取得了較好效果。2013年，共受理紀(jì)檢信訪14件，送達(dá)違紀(jì)處分決定3份，對4名村干部和2名黨員進行了誡勉談話，通過查處案件和辦結(jié)信訪，既維護了黨的紀(jì)律，純潔了黨的隊伍，又解決了實際問題。

(五)強化監(jiān)督制約，規(guī)范權(quán)力運行。一是開展黨委權(quán)力運行規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真落實《東浦鎮(zhèn)黨委重大事項議事決策規(guī)則》、《東浦鎮(zhèn)重大投資項目管理實施辦法》、《東浦鎮(zhèn)紀(jì)委同級監(jiān)督實施辦法(試行)》等11項制度，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié)，認(rèn)真嚴(yán)格按規(guī)范運行。二是強化“三務(wù)”信息公開。組建了“三務(wù)”公開信息管理員隊伍，并進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完成了“三務(wù)”公開信息臺建設(shè)，進一步拓寬了村級事務(wù)的監(jiān)督渠道。三是加強對村級民主管理的監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用;村務(wù)公開和民主管理工作檢查實行常態(tài)化，通過檢查黨務(wù)、村務(wù)公開欄，兩委會、黨員代表聯(lián)席會會議記錄等方式，對民主治村落實情況進行監(jiān)督，以解決少數(shù)村村務(wù)不公開或假公開，村務(wù)管理不民主等問題。

(六)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政教育。圍繞增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識這一主題，根據(jù)上級的總體部署，開展了多種形式的黨風(fēng)廉政教育活動。一是認(rèn)真開展理論教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于改進作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，并在實際工作中切實加以履行。組織學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，增強干部隊伍遵紀(jì)守法的自覺性。二是扎實開展警示教育。組織鎮(zhèn)、村干部收看警示教育片，邀請紀(jì)委、檢察院領(lǐng)導(dǎo)、專家作黨風(fēng)廉政建設(shè)講座，增強了鎮(zhèn)村干部廉潔自律意識。以反面典型為廣大機關(guān)干部敲響警鐘。三是廣泛開展宣傳教育。積極推動廉政文化“六進”活動。組織開展了形式多樣的教育活動，利用廣播、黑板報、宣傳欄等宣傳陣地進行黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳。

(七)嚴(yán)格落實干部選用規(guī)定，提高群眾滿意度。鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求，堅持民主推薦，群眾評議，黨委審議，紀(jì)委全程參與，2013年嚴(yán)格按照程序選優(yōu)配強了10余名鎮(zhèn)機關(guān)中層干部。

(八)加強班子自身建設(shè)，提高執(zhí)政能力和水。2013年堅持以人為本，關(guān)注民生，想方設(shè)法為人民群眾多辦實事，堅持和完善民中集中制，增進班子團結(jié)和諧，努力改進作風(fēng)，

做廉潔自律的表率，班子自身建設(shè)得到了進一步加強。認(rèn)真按照越組〔2013〕50號文件精神，開好2013年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，領(lǐng)導(dǎo)班子成員在會上要緊緊圍繞會議主題，聯(lián)系和工作實際，認(rèn)真開展黨性分析和對照檢查，不評功擺好，真正找出自己身上的問題。按要求推進鎮(zhèn)村干部的廉政承諾制度，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的廉潔從政承諾，在鏡湖新區(qū)網(wǎng)站進行公示，執(zhí)行個人重大事項報告制度。組織鎮(zhèn)機關(guān)干部和村主職干部開展述職述廉，接受群眾評議。

(九)加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是實行陽光村務(wù)，從源頭上保障干部清廉。制定以村黨支部為領(lǐng)導(dǎo)核心的農(nóng)村民主議事決事制度。對重大村務(wù)，由支部提出，村兩委會或兩委擴大會討論，提交黨員、村民代表聯(lián)席會議表決，并形成會議紀(jì)要。二是強化“三資”管理制度。對村級資源、資產(chǎn)實行動態(tài)登記管理，并公布;對村級財務(wù)實行代理制，按月公布財務(wù)報表、每月盤點貨幣資金、監(jiān)督進賬和定期審計等一系列制度，確保村級資產(chǎn)、資金、資源運行合法合規(guī)、公開安全，積極開展村級財務(wù)審計工作和干部離任審計，開展16個村的財務(wù)審計和4個村一事一議專項審計。對涉及群眾的各類補助、資源分配，全部公開操作;對工程項目、發(fā)包項目、租賃項目全部公開招投標(biāo)，全鎮(zhèn)公開招投標(biāo)項目35只計2147萬元。對村級經(jīng)營費、村干部報酬實行限額并公開。三是積極開展“評星晉級”活動，評出黨風(fēng)廉政建設(shè)星級行政村五星級1個、四星級2個，三星級及以下29個。

二、鎮(zhèn)黨委書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況

(一)嚴(yán)格執(zhí)行中央和省委、市委、區(qū)委關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，牢固樹立抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的政治責(zé)任意識。做到“四個親自”，即“重要工作親自部署”、“重大問題親自過問”、“重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)”、“重要案件親自督辦”。牽頭研究制定本鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施，并親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實。

(二)主持召開黨委會，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)推進工作，認(rèn)真聽取班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報;參加區(qū)委、區(qū)紀(jì)委、鎮(zhèn)黨委召開的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議和活動;審核簽批《東浦鎮(zhèn)黨委二○一三年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等有關(guān)重要文件，與各村(居)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

(三)重視和處理群眾來信來訪，堅決糾正損害群眾利益的行為。對群眾反映強烈的熱點難點問題，做到親自接訪、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。加強紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作，定期做好信訪舉報工作情況分析，充分發(fā)揮預(yù)警機制的作用。

(四)加強案件查辦，提高辦案綜合效果。圍繞“常教育防發(fā)案、常提醒少發(fā)案、辦小案控大案”的總體要求，切實加大辦案工作力度。堅持把查辦案件作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重，組織協(xié)調(diào)重大違紀(jì)違法案件的查處，及時聽取匯報，加強協(xié)調(diào)督辦，全力支持紀(jì)委開展工作。

(五)講政治、顧大局，自覺在上、政治上、行動上同上級黨委保持高度一致，不折不扣地貫徹落實好上級黨委政府的重大決策部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》等有關(guān)廉潔自律各項規(guī)定，堅持“四德”為先，自覺遵守廉政紀(jì)律，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”等相關(guān)規(guī)定。認(rèn)真貫徹民主集中制原則，做到重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用提交黨委會研究決定，帶頭維護集體決策，帶頭維護班子團結(jié)，自覺接受監(jiān)督。堅決管好親屬、子女和身邊工作人員，樹立勤政、為民、務(wù)實、清廉的良好形象。

(六)帶頭講原則、抓執(zhí)行。依法辦事、遵紀(jì)守法，堅決執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，敢抓敢管，做好表率，抓好班子，帶好隊伍。通過建立完善制度、專家導(dǎo)學(xué)和典型引學(xué)等多種形式管理教育領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和村(居)主職干部廉潔從政，邀請專家學(xué)者作系列輔導(dǎo)講座，選樹一批黨員、群眾身邊叫得響、立得住、群眾公認(rèn)的先進典型通過舉行先進事跡報告會、召開座談會等多種形式教育、激勵黨員干部，另一方面，通過觀看專題片、案例教育等反面典型進行廉政警示教育，筑牢拒腐防線，通過明察暗訪、定期不定期的形式加強監(jiān)督檢查。同時利用各種場合反復(fù)強調(diào)廉政問題，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時糾正，對聽到的反映也對當(dāng)事人及時提醒。

2017年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任工作報告二：

中共江山市委、市紀(jì)委：

在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和市紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，上余鎮(zhèn)黨委以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快建設(shè)“五個上余”提供了堅強有力的紀(jì)律保障。根據(jù)市委辦〔2014〕59號《關(guān)于認(rèn)真做好黨委(黨組、黨工委)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告工作的通知》精神，現(xiàn)將上余鎮(zhèn)黨委度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及黨委主要負(fù)責(zé)人履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報告如下：

一、鎮(zhèn)黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

1、成立組織機構(gòu)。鎮(zhèn)黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記陳忠喜為組長，黨委副書記毛水根為副組長，其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)屬單位、各行政村也都成立了以黨組織負(fù)責(zé)人為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾參與”的工作機制，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責(zé)任分工。進一步明確黨委負(fù)責(zé)人是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，做到與經(jīng)濟建設(shè)和其它重要工作一起部署，一起落實;經(jīng)常到重點村、落后村調(diào)研黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，主持召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，認(rèn)真落實“四個親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦”。認(rèn)真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”，將反腐倡廉工作任務(wù)逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、有具體責(zé)任人;充分發(fā)揮紀(jì)檢部門的作用，支持鎮(zhèn)紀(jì)委履行職責(zé)。

3、健全工作機制。嚴(yán)格執(zhí)行“領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項報告制度”，認(rèn)真落實“民主集中制”，發(fā)揮黨委會作用，對于重大事項，均由集體討論決定;定期召開班子民主生活會，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學(xué)化水;認(rèn)真落實主要領(lǐng)導(dǎo)對本單位財務(wù)、干部人事、工程招標(biāo)、行政審批和物資采購工作負(fù)總責(zé),班子成員根據(jù)工作分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的“五個不直接分管”規(guī)定和鎮(zhèn)班子成員在干部大會上述職述廉;進一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經(jīng)常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強化督查考核。加強對黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況的督查，堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結(jié)合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們采取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責(zé)任落實情況匯報，解決責(zé)任落實中的困難和問題;二是加強監(jiān)督檢查，對檢查出的問題，責(zé)令相關(guān)單位限期改正，對涉及制度不落實、損害群眾利益、工作失職等相關(guān)責(zé)任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為村干部基本報酬考核的重要內(nèi)容，并將考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)的重要依據(jù)之一。

(二)強化教育，筑牢拒腐防變的道德防線

在推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，我們堅持教育為先、預(yù)防為主的原則，把對黨員干部的政治教育放在首位。鎮(zhèn)黨委把黨風(fēng)廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鎮(zhèn)、村干部大會，結(jié)合工作實際開展一系列黨風(fēng)廉政教育。

1、加強理論學(xué)習(xí)，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、*在十八屆中央紀(jì)委二次全會上的講話精神的學(xué)習(xí)貫徹活動;先后組織鎮(zhèn)、村黨員干部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》以及中央、省、市一系列關(guān)于廉潔自律各項規(guī)定,教育和引導(dǎo)黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實提高廣大黨員干部責(zé)任意識和紀(jì)律意識，促使全體黨員干部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學(xué)習(xí)反腐倡廉2次，開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育4次。

2、結(jié)合典型案例，開展黨紀(jì)黨風(fēng)警示教育。組織全鎮(zhèn)各村書記主任收看警示教育片，通過因經(jīng)濟、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)浙江省有關(guān)違法違紀(jì)通報，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓(xùn)，增強自身免疫力;深化廉政風(fēng)險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管，同時利用崗位風(fēng)險防控系統(tǒng)，做好提醒教育。

3、濃厚宣傳氛圍，加強廉政文化建設(shè)。不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，創(chuàng)新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進家庭”活動深入開展。統(tǒng)一制作廉政文化宣傳畫，分發(fā)到各村張貼展示，進一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。特別是新一屆村級組織換屆選舉期間，利用短信提醒、制作換屆紀(jì)律小卡片、張貼宣傳標(biāo)語等多種形式，大力宣傳換屆紀(jì)律，確保了村級組織換屆風(fēng)清氣正。

(三)嚴(yán)明紀(jì)律，逐步優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境

圍繞黨委中心工作，以項目征遷攻堅年、民生工作提升年、作風(fēng)建設(shè)加強年等“三個年”活動為總抓手，加大治理經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境工作力度，狠抓干部工作紀(jì)律，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

1、加強作風(fēng)效能建設(shè)。全年定期或不定期采取多種形式進行檢查，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，重點加強上班時間工作紀(jì)律監(jiān)督檢查;圍繞轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、增強服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能，有效介入土地征遷、三改一拆、清潔家園、服務(wù)群眾等經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進了干部作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境的進一步優(yōu)化。

2、強化政府服務(wù)職能。鎮(zhèn)各辦公室設(shè)立了崗位去向牌，勞動保障、民政、計生、招投標(biāo)等群眾辦事較多的業(yè)務(wù)部門安排一名工作人員到鎮(zhèn)便民服務(wù)中心大廳集中辦公，解決了群眾“找人難、辦事難”的問題，進一步把“以人為本、方便群眾、服務(wù)基層”的服務(wù)理念落到了實處。

3、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)及班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”和市委“十個不準(zhǔn)”等有關(guān)規(guī)定。為實現(xiàn)科學(xué)管理、有效管理，鎮(zhèn)黨委結(jié)合鎮(zhèn)實際情況制定完善了值班、住夜、駐聯(lián)村、學(xué)習(xí)、考勤、問責(zé)等制度，并開展專項督查，對于違反相關(guān)規(guī)定的工作人員，進行了嚴(yán)肅的批評教育。

(四)高度重視，做好信訪和案件查辦指導(dǎo)工作

1、強化信訪工作，認(rèn)真解決群眾利益訴求。鎮(zhèn)黨委堅持把信訪舉報工作當(dāng)作一項重要工作抓緊抓實，嚴(yán)格落實信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，對群眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關(guān)工作人員耐心細(xì)致解釋，做實做細(xì)群眾的工作;堅持每日一名值班領(lǐng)導(dǎo)信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護了群眾合理訴求。共排查受理各類矛盾糾紛212起，化解208起;受理各類信訪件190件，報結(jié)169件，調(diào)處成功率、報結(jié)率分別達(dá)98.1%和89%，妥善化解省信訪積案2件。

2、保持高壓態(tài)勢，堅決查處違法違紀(jì)案件。依照“立黨為公，執(zhí)政為民”的宗旨，嚴(yán)格依紀(jì)依法查處違法違紀(jì)案件。重點加強農(nóng)村集體“三資”管理，嚴(yán)格“三公”經(jīng)費管理，強化審計監(jiān)督，嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)違法案件5起，處理黨員6人。通過查案，有效促進了全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動各項工作的順利開展，為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展提供了堅強有力的紀(jì)律保障。

(五)強化核心，努力提升班子自身建設(shè)

鎮(zhèn)黨委作為農(nóng)村政治、經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發(fā)揮，主要取決于黨

委自身建設(shè)的水。為此，鎮(zhèn)黨委非常重視班子自身建設(shè)。

1、堅持落實黨內(nèi)各項制度。一是堅持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度。在學(xué)習(xí)過程中，主要領(lǐng)導(dǎo)遵守時間，帶頭學(xué)習(xí)，班子成員也都能按照要求開展學(xué)習(xí)活動，從而保證了理論中心組學(xué)習(xí)真正取得實效。二是堅持落實班子成員分工責(zé)任制。結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況和班子成員各自特點，科學(xué)分工，明確了班子成員的崗位職責(zé)，要求他們認(rèn)真落實廉潔從政相關(guān)規(guī)定。三是堅持強化民主集中制。落實民主生活會、黨政班子述職述廉制度，完善并認(rèn)真實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制，對于重大事項，均由集體討論決定;四是堅持注重維護班子的團結(jié)和統(tǒng)一。黨委領(lǐng)導(dǎo)能夠團結(jié)、帶領(lǐng)班子成員搞好工作，及時了解掌握班子成員的動態(tài)，關(guān)心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待、寬松和諧的氛圍。

2、嚴(yán)格干部選拔任用工作。鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照《干部任用條例》的規(guī)定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發(fā)揚民主，把好推薦關(guān)。民主推薦是選拔任用干部的一個重要環(huán)節(jié)，是堅持走群眾路線和群眾公認(rèn)原則的具體體現(xiàn)，鎮(zhèn)黨委明確規(guī)定把民主推薦作為選拔干部必須履行的程序和不可逾越的制度;二是嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn)，把好考察關(guān)。在選拔任用干部時，鎮(zhèn)黨委始終堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，堅持“群眾公認(rèn)，注重實績”的原則;三是嚴(yán)格工作程序，把好決策關(guān)。嚴(yán)格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優(yōu)秀正直、才能出眾的干部充分發(fā)揮自己的才干。

總之，在市委、市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)黨委在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距;，我們將按照年初制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，進一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進一步加強制度建設(shè)，進一步糾正不正之風(fēng)，進一步嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，進一步加強班子自身建設(shè)，進一步提高人民群眾對反腐倡廉建設(shè)的滿意度，扎實開展各項工作，努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧提供堅強的紀(jì)律保證。

二、黨委主要負(fù)責(zé)人履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況

，鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)，在抓好自身廉政建設(shè)的同時，團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員，積極研究，主動參與，加強督查，著重抓好全鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，使全鎮(zhèn)干部廉潔奉公、恪盡職守、團結(jié)一致，凝心聚力謀發(fā)展，風(fēng)清氣正干事業(yè)。

1、層層落實工作責(zé)任。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)一直以來都高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，帶頭履行廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，按照責(zé)任分工，一級抓一級，層層抓落實，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與經(jīng)濟社會工作同研究、同部署、同落實、同檢查，要求全鎮(zhèn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在抓好業(yè)務(wù)線上工作的同時，主動做好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，切實提高履行“一崗雙責(zé)”的意識和能力，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入鎮(zhèn)屬各部門的整體工作及村兩委班子的績效考核中，確保了黨風(fēng)廉政責(zé)任制真正落到實處。

2、依靠制度管事管人。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭自覺遵守“五個不直接分管”和“末位表態(tài)”等制度規(guī)定，堅持重大決策、重要人事任免、重大項目安排(包括物資采購)、重大突發(fā)事件處置和大額資金使用等“四重一大”事項集體研究、集體決策，同時，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題，及時牽頭落實整改措施，進一步完善了財政、招投標(biāo)、厲行節(jié)約等相關(guān)制度，切實做到以制度來管權(quán)、管事、管人。

3、常態(tài)抓實廉政宣教。一年來，為搞好黨風(fēng)廉政宣教工作，鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)堅持帶頭宣講廉政黨課，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)廉政規(guī)定，并不拘形式地利用班子會議、全鎮(zhèn)大會、黨委中心組理論學(xué)習(xí)會等各種場合，不失時機地利用正、反典型教育干部從身邊人、身邊事吸取教訓(xùn)，警鐘長鳴，從而進一步增強全體黨員干部勤政廉政意識。

4、扎實跟進監(jiān)管舉措。在不斷增強廉潔自律意識的同時，鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)始終強調(diào)科學(xué)有效的監(jiān)管是對干部最好的關(guān)心和保護。在工作中，高度關(guān)注高風(fēng)險崗位的防控措施落實情況和機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)情況，經(jīng)常了解相關(guān)工作，牽頭完善崗位廉政風(fēng)險排查和風(fēng)險防控工作機制，親自對全體干部開展作風(fēng)效能建設(shè)集體談心談話，要求全體干部防微杜漸，有效預(yù)防了重點崗位的腐敗現(xiàn)象發(fā)生，確保了全鎮(zhèn)干部不越黃線、不踩紅線、不碰高壓線。

2017年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任工作報告三：

XX區(qū)委(紀(jì)委)：

根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、部門紀(jì)(工)委書記例會會議精神和《貫徹落實黨委(黨組)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體主體責(zé)任有關(guān)工作的通知》(蓮委辦發(fā)〔2015〕47號)文件要求，現(xiàn)將我局度黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況(包括(黨組)主要負(fù)責(zé)人報告履行第一責(zé)任人職責(zé)情況)和紀(jì)檢組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任情況報告如下：

一、局黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

，我局在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以黨的十八屆三中全會和十八屆中央紀(jì)委三次全會精神為指導(dǎo)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作，為我區(qū)文體廣電新聞出版事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供了有力的政治保證和紀(jì)律保證。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實反腐倡廉責(zé)任

一是落實主體責(zé)任。局黨組認(rèn)真落實主體責(zé)任，健全“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管、紀(jì)檢組協(xié)調(diào)督查”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，納入局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，層層分解落實工作責(zé)任。二是狠抓工作落實。局黨組在年初及時召開專題會議，研究制定今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排，按照“三書兩報告”制度的要求，對局紀(jì)檢組、機關(guān)各科室及下屬單位黨風(fēng)廉政工作的目標(biāo)任務(wù)進行明確，對年度工作進行部署。三是強化督查考核。制訂黨風(fēng)廉政工作考核辦法，對局領(lǐng)導(dǎo)班子、機關(guān)各科室及下屬單位進行量化考核，按照“一崗雙責(zé)”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則督促黨員干部認(rèn)真履行責(zé)任。局黨組在年中、年末等階段都要聽取專題匯報，分析研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織力量定期、不定期開展督查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

(二)發(fā)揮優(yōu)勢，開展黨風(fēng)廉政宣傳

為全面落實區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署，有力推動“三大蓮都”建設(shè)，切實加強各級黨組織和黨員干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化社會發(fā)展環(huán)境，推動“五水共治”、“三改一拆”、“創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市”、“省示范文明城區(qū)創(chuàng)建”，促進重點項目建設(shè)，局黨組根據(jù)中共XX市XX區(qū)委關(guān)于印發(fā)《XX區(qū)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年實施細(xì)則》的通知要求，結(jié)合實際工作，加強廉政文化建設(shè)，深入實施“廉政文化精品工程”，開展廉政文化精品創(chuàng)作和征集活動，創(chuàng)作和匯集了一批諸如《清泉頌》、《只有一票》、《送禮》等的優(yōu)秀廉政戲劇、故事、攝影、書畫、歌曲等作品達(dá)20多件，弘揚了廉榮貪恥的社會風(fēng)尚。同時加強宣傳和輿論引導(dǎo)，充分發(fā)揮廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、微信等新聞媒體的作用，完善反腐倡廉宣傳教育工作格局，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育工作納入黨的宣傳教育工作總體部署和年度安排，大力宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的方針政策、決策部署和經(jīng)驗成效。

(三)嚴(yán)明紀(jì)律，扎實推進作風(fēng)建設(shè)

局黨組堅持把維護黨章權(quán)威、嚴(yán)明黨的紀(jì)律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一項任務(wù)。堅決維護政治紀(jì)律，將學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神和執(zhí)行政治紀(jì)律作為重大政治責(zé)任，保證全系統(tǒng)干部職工同以*同志為*的*保持高度一致，保證中央、省、市、區(qū)各項決策部署的貫徹落實，強化文化陣地管理。緊扣貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神主題，扎實推進干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，制定并下發(fā)了《中共XX市XX區(qū)文廣新體局黨組關(guān)于加強行政效能等專項制度的通知》，并認(rèn)真組織實施，切實改進文風(fēng)會風(fēng)，嚴(yán)格厲行勤儉節(jié)約。

(四)健全機制，規(guī)范干部選拔任用

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)選聘干部，最大限度地調(diào)動廣大干部的積極性，提高選人用人公信度，讓選人用人權(quán)在陽光下運行。嚴(yán)格按照《干部任用條例》的規(guī)定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發(fā)揚民主，把好推薦關(guān)。民主推薦是選拔任用干部的一個重要環(huán)節(jié)，是堅持走群眾路線和群眾公認(rèn)原則的具體體現(xiàn)，局黨組明確規(guī)定把民主推薦作為選拔干部必須履行的程序和不可逾越的制度。二是嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn)，把好考察關(guān)。在選拔任用干部時，始終堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，堅持“群眾公認(rèn)，注重實績”的原則。三是嚴(yán)格工作程序，把好決策關(guān)。嚴(yán)格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優(yōu)秀正直、才能出眾的干部充分發(fā)揮自己的才干。

(五)改進作風(fēng)，切實維護群眾利益

改進工作作風(fēng)，維護群眾利益，是我們黨歷來十分重視的問題。局黨組堅持群眾利益無小事，把群眾是否滿意作為檢驗工作的根本標(biāo)準(zhǔn)，進一步強化群眾觀念、增強服務(wù)意識、密切黨群干群關(guān)系，不斷提高文化工作滿意度和影響力。以教育實踐活動為抓手，著力解決系統(tǒng)的“四風(fēng)”突出問題、關(guān)系群眾利益的現(xiàn)實問題、文體服務(wù)“最后一公里”問題和制約文化強區(qū)建設(shè)的瓶頸問題。以教育實踐活動推動日常工作開展，實現(xiàn)轉(zhuǎn)作風(fēng)、見行動、惠民生、聚民心的目標(biāo)。

(六)加強監(jiān)督，注重源頭防治腐敗

局黨組堅持通過制度建設(shè)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作做細(xì)做實，力求從源頭上預(yù)防和治理腐敗，為遏制腐敗提供了制度保證，防止了不廉潔問題的發(fā)生。一是對現(xiàn)有制度進行了一次全面疏理，對容易產(chǎn)生不良行為的關(guān)鍵程序進行修訂;二是完善監(jiān)督考核機制，根據(jù)局制定的督查考核辦法，深化各項工作及制度執(zhí)行情況的督查和考核;三是制定相應(yīng)的紀(jì)檢參與管理模式，如局財務(wù)管理等內(nèi)容。四是根據(jù)實際問題，督促完善直屬部門和各文化廣電中心站的管理制度。五是堅持政務(wù)公開制度。在落實公開制度方面，堅持把公開與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合、與干部隊伍建設(shè)相結(jié)合、與財務(wù)管理相結(jié)合，重大事項召開局黨組會議進行討論，沒有個人說了算的現(xiàn)象，并組織職工全員參與管理和監(jiān)督，堵塞了漏洞，杜絕了浪費，減少了損失，起到了節(jié)支增效廉潔高效的作用。同時，擴大了干部職工參與監(jiān)督的范圍和渠道，加大對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度。

(七)嚴(yán)格辦案，發(fā)現(xiàn)一起查處一起

局黨組堅持把查辦案件作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重，全力支持紀(jì)檢委開展工作。局紀(jì)檢部門根據(jù)《XX區(qū)違反工作紀(jì)律行為責(zé)任追究辦法》制定了文廣新體局行政效能各項專項制度和追責(zé)制度并下發(fā)到局機關(guān)、直屬各部門和各文廣中心站，要求各單位將制度原原本本貫徹落實到每一位干部職工。制度對全局干部職工在行政效能、工作紀(jì)律等5個方面作出了具體的處罰規(guī)定，做到有規(guī)可依、有章可循。11月12日，局紀(jì)檢部門派出三個“正風(fēng)肅紀(jì)明察暗訪”工作小組分別深入局機關(guān)、新聞中心、文化館、文化執(zhí)法大隊等局直屬部門，對各部門的上班紀(jì)律情況進行了檢查。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的上班遲到或不簽到等問題，局紀(jì)檢部門及時對相關(guān)的19名人員進行了誡勉談話，嚴(yán)肅指出存在的錯誤，提出今后的紀(jì)律要求。同時，根據(jù)新下發(fā)的蓮文廣新黨(2015)17號《關(guān)于加強行政效能等專項制度的通知》文件要求，對違反上班工作紀(jì)律的相關(guān)人員進行處理，維護了規(guī)章制度的嚴(yán)肅性。