2019年北京退休工資養老金計算方法及退休工資標準政策

企業退休養老金是對退休職工提供的基本養老保障。企業職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀亦該是安享晚年的時候了。在職期間交納了社保養老保險金的職工，在退休之后是可按月領取企業退休職工養老金的。那么北京退休工資養老金如何計算的呢？本文現代知識網小編整理了關于北京養老金及退休工資的相關信息，希望對你有幫助。

北京退休手續辦理條件

正常退休：

1、男年滿60周歲，女管理和專業技術崗位年滿55周歲、女非管理崗位年滿50周歲；

2、繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年。

因病提前退休(職)：

1、依照勞動鑒定程序經市或區(縣)勞動鑒定委員會鑒定達到完全喪失勞動能力；

2、繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年。

特殊工種提前退休：

1、男年滿55周歲，女年滿45周歲；

2、繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年；

3、工種須經北京市人力和社會保障局職工養老保險處備案確認(原為北京市勞動和社會保障局養老保險處)，其中從事高空、特別繁重體力勞動工種工作累計滿10年，從事井下、高溫工種工作累計滿9年，從事其他有害身體健康工種工作累計滿8年；

4、按照《關于進一步加強基礎管理，規范退休核準工作有關問題的通知》(京人社養發【2011】49號 )第四條規定進行了公示，并在公示期內不存在異議的。

北京退休手續辦理所需資料

1、基本材料：職工檔案、《北京市基本養老保險待遇核準表》一式六份、《基本醫療視同繳費年限認定審批表》一式三份、《北京市社會保險個人帳戶繳費情況表》、戶口簿復印件(復印戶口簿首頁、本人頁)、身份證復印件、曾領取失業金人員需提供《北京市失業人員申領失業保險金登記表》復印件。

2、正常退休：基本材料同上、按非管理崗位辦理退休的女職工需提供本人退休申請及勞動合同書、崗位協議等其他相關證明材料。

3、因病提前退休：基本材料同上、《勞動能力鑒定、確認結論通知書》原件、復印件各一份以及其他相關證明材料。

4、特殊工種提前退休：基本材料同上、經備案確認的本單位特殊工種名錄一份、《特殊工種退休公示表》一式二份以及其他相關證明材料。

北京退休手續辦理流程

1、單位通過《北京市社會保險網上服務臺》 在退休職工退休日期前 5 個月為其辦理銀行 賬號采集，辦理模塊《個人信息變更》

2、參保職工生日當月，用人單位在《采集軟件》中 先做四險減員業務，減員原因為“辦理退休” ，打印《北京市社會保險參保人員減少表》，再做 “醫 療在職轉退休” ，打印《醫療在職轉退休明細表》；

3、單位申報《北京市社會保險參保人員減少表》到 登記科 做退休人員中斷預審， 登記科 負責打印 《北京市基本養老保險個人繳費情況表》并下卸數據到用人單位 U盤上；

4、單位核對《北京市社會 保險個人帳戶繳費情 況表》的繳費信息（視 同繳費年限、 參加工作 日期等）是否有誤；

①信息無誤，養老保險科 出具《北京市基本養老保險待 遇核準表》給單位；

②信息有誤，由養老保險科核準后，填寫《北京市社會保險個人信息登記變更表》 ，到社保登記科進行變更，并重新打印《北京市社會保險個人帳戶繳 費情況表》 ，下卸數據；

5、單位持 養老保險科 出具的《北京市基本 養老保險待遇核準表》到醫療保險科審核視同繳費年限；

6、單位攜帶《北京市社會保險參保人員減少表》 、《醫 療在職轉退休明細表》 、《北京市基本養老保險待遇 核準表》 、《北京市職工基本醫療保險視同繳費年限 認定審批表》 、退休人員社保卡回 登記科 辦理四險 二次減員、醫療在職轉退休及社保卡同步手續；

7、登記科 辦理退休職工二次減員后，單位持《北京市 基本養老保險待遇核準表》到 支付科 為其辦理退休 增加入庫手續；

8、退休人員銀行領取退休工資。

退休工資計算

退休工資計算公式：個人退休工資數額=老年退休工資+勞動退休金+個人儲老金；

月老年退休工資=當地上年度在崗職工月均工資×［年齡補貼率×（個人年齡-65）+勞動補貼率×個人累計繳費年限］；

月勞動退休金=當地上年度在崗職工月均工資×勞動退休金百分率×個人累計繳費年限；

月個人儲老金=個人退休時的個人賬戶儲存額的110%÷（76-個人實際退休年齡）÷12。