日前，山東省人社廳發(fā)布《關(guān)于參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員延長繳費有關(guān)問題的通知》。通知規(guī)定，參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限(含按規(guī)定確認的視同繳費年限，下同)不滿15年的，可以申請延長繳費至滿15年。

參保人員申請延長繳費時，按下列辦法分別確定繼續(xù)繳費地：

(一)國辦發(fā)〔2009〕66號、魯政辦發(fā)〔2010〕50號實施后，沒有再跨省或省內(nèi)跨市(指設(shè)區(qū)的市，下同)流動就業(yè)轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系的人員，繼續(xù)繳費地為其當(dāng)前基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地。

(二)跨省或省內(nèi)跨市流動就業(yè)轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系的人員，基本養(yǎng)老保險關(guān)系在戶籍地的，繼續(xù)繳費地為戶籍地;基本養(yǎng)老保險關(guān)系不在戶籍地的，繼續(xù)繳費地為繳費年限滿10年所在地;每個參保地的繳費年限均不滿10年的，繼續(xù)繳費地為戶籍地。

參保人員延長繳費，若符合條件、在企業(yè)繼續(xù)就業(yè)參保的，按照國家和省有關(guān)規(guī)定由企業(yè)和個人共同繳納基本養(yǎng)老保險費;未在企業(yè)繼續(xù)就業(yè)參保的，可以申請在繼續(xù)繳費地參照當(dāng)?shù)仂`活就業(yè)人員的辦法繳納基本養(yǎng)老保險費。

參保人員申請延長繳費的，按下列辦法辦理：

(一)參保人員應(yīng)當(dāng)在達到法定退休年齡前3個月內(nèi)，提出延長繳費的申請，并自達到法定退休年齡的次月起按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費。本人未及時申請或者因各種原因，在延長繳費期間未按時足額繳費的，可按省有關(guān)規(guī)定補繳;也可不再補繳，繼續(xù)延長繳費直至繳費滿15年。

(二)2011年6月30日前參保的人員，延長繳費5年后仍不滿15年的，可以一次性繳費至滿15年。具體繳費數(shù)額，按照繳費當(dāng)年的基數(shù)和比例確定。一次性繳費后，相應(yīng)計算繳費年限，繳費指數(shù)統(tǒng)一按照繳費當(dāng)年的指數(shù)確定。

(三)參保人員延長繳費至滿15年(《中華人民共和國社會保險法》實施前參保的人員含一次性繳費的年限)的，按規(guī)定辦理退休手續(xù)后，自全部繳費到賬的次月起，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參保人員延長繳費，應(yīng)當(dāng)由本人提出書面申請，報繼續(xù)繳費地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)審核。其中，符合條件、在企業(yè)繼續(xù)就業(yè)參保的，須經(jīng)用人單位同意，報當(dāng)?shù)厝肆�資源社會保障行政部門審核備案。

本通知自7月1日起施行，有效期至2020年6月30日。

2011年7月1日至本通知施行之日期間，符合本通知規(guī)定的參保人員可按本通知規(guī)定補辦相關(guān)手續(xù)。

注：個人享受基本養(yǎng)老金與個人繳費年限直接相關(guān)，繳費年限越長，繳費基數(shù)越大，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多。

社保繳費基數(shù)上調(diào)7月起你到手的工資要少了

為什么說社保繳費基數(shù)上調(diào)，拿到手的工資會變少?

如果你在7月-6月期間工資一點都沒漲，并且沒有任何補貼，年底公司也沒有發(fā)放年終獎，那么度你的社保繳費基數(shù)是不變的。但大部分人的工資水是有一定程度上調(diào)的，并且很多人在春節(jié)之前也拿到了年終獎，在這種情況下，你的社保繳費基數(shù)就會上調(diào)。比如你的社保繳費基數(shù)是8000元，社保年度的所有工資性收入的月均額為10000元，那么7月開始，你的社保繳費基數(shù)就上調(diào)到了10000元。

如果不是正好在7月份漲工資，那么社保基數(shù)上調(diào)之后，你到手的工資就會變少。融360分析師來給大家算筆賬：6月份你的工資是1萬元，7月份不變，度的社�；鶖�(shù)是8000元，度的繳費基數(shù)上調(diào)至9000元。(由于工資是即時調(diào)整的，但社�；鶖�(shù)調(diào)整有滯后性，參照的是過去一年的工資水，因此如果你在單位工作時間超過一年，正常情況下，你的社�；鶖�(shù)是低于目前的工資水的;如果工作不滿一年且未跨越一個社保年度，你的社保基數(shù)等于目前的月工資。)

6月份：

個人需要繳納的五險一金總共為：8000×(8%+0.2%+2%+12%)+3=1779元

個人需要繳納的個稅為：(10000-3500-1779)×20%-555=389.2元

個人拿到手的工資為10000-1779-389.2=7831.8元

7月份社�；鶖�(shù)上調(diào)后：

個人需要繳納的五險一金總共為：9000×(8%+0.2%+2%+12%)+3=2001元

個人需要繳納的個稅為：(10000-3500-2001)×10%-105=344.9元

個人拿到手的工資為10000-2001-344.9=7654.1元

7月份到手的工資減少了7831.8-7654.1=177.7元

可以看出，雖然五險一金繳納的費用多了導(dǎo)致個稅減少，但是最終到手的工資仍然會變少。

到手的工資變少并非是壞事

有人會認為社�；鶖�(shù)上調(diào)是件壞事，因為這將導(dǎo)致自己到手的工資變少，實際上并非如此。首先，社保繳費基數(shù)多了，個人養(yǎng)老金賬戶中的錢也會變多，我們退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金也會變多;最重要的是，社保基數(shù)上調(diào)，個人及單位繳納的公積金都會變多，而公積金賬戶中的錢全部歸個人所有，買房、租房、裝修都是可以提取出來的。

所以，雖然表面來看社保繳費基數(shù)上調(diào)導(dǎo)致個人的到手工資減少，但實際上對于職工來說是件好事。