一、補繳基本養老保險費業務操作辦法

（一）補繳范圍和條件

《社會保險法》實施前已經參保，參保繳費后中斷繳費并在國家規定的勞動年齡之內且未領取基本養老金人員。

（二）補繳基數、比例及滯納金

1.凡補繳2011年6月30日前養老保險費的用人單位和人員，按相應年份全省在崗職工均工資的60%或100%為基數，單位按20%、個人按8%比例補繳年度基本養老保險費，靈活就業人員按20%比例補繳年度基本養老保險費。并從欠費之日起，加收滯納金。滯納金不得減免。

滯納金以按日加收萬分之五計算，統一從欠費之日起至補繳之日止。

公式：A=B+C

A:補繳總額

B:補繳本金=補繳基數×繳費比例（職工為28%，靈活就業人員為20%）

補繳基數=中斷繳費年度上年全省在崗職工均工資×補繳比例（60%或100%，由本人選擇）

C:滯納金=補繳本金×中斷繳費起止天數×0.05%

2.2011年7月1日以后，用人單位未按時足額繳納養老保險費的處理，按《社會保險法》和《實施<中華人民共和國社會保險法>若干規定》執行。

（三）補繳工作流程

1.參保單位對符合并人社發〔2015〕37號文件規定補繳的人員，以書面形式向養老保險經辦機構申報，并填報《補繳基本養老保險申請表》（一式三份、附件1）、攜帶人事檔案等材料到養老保險經辦機構征繳科進行審核。

中斷繳費且有補繳意愿和能力的靈活就業人員，由所在社會保險代理機構以書面形式向養老保險經辦機構申報，并填報《補繳基本養老保險申請表》（一式三份）、攜帶檔案等材料到養老保險經辦機構靈活就業科進行審核。

2.養老保險經辦機構征繳科或靈活就業科按照并人社發〔2015〕37號文件要求對申報補繳人員基本情況進行認真審核，并核實補繳年限和金額。《補繳基本養老保險申請表》經征繳科或靈活就業科審核后，報科長復核、分管主任批準。

3.需變更參加工作時間或參保時間的，參保單位或社會保險代理機構填報《太原市參保人員個人基本信息及個人帳戶變更登記申請表》，并攜帶已批準的《補繳基本養老保險申請表》（原件和復印件）到養老保險經辦機構綜合科辦理信息變更手續后，到征繳科辦理補繳業務。《補繳基本養老保險申請表》由征繳科或靈活就業科按檔案管理歸檔；《太原市參保人員個人基本信息及個人帳戶變更登記申請表》由綜合科按檔案管理歸檔。

（四）個人賬戶和指數記錄

補繳費用（包括滯納金）全額到位后，企業養老保險經辦機構按個人繳費基數的8%為繳費人員補記基本養老保險個人賬戶。按選擇的實際補繳基數確定補繳年份繳費工資指數0.6或1.0，并在其個人帳戶信息中作特別標記。

二、后延繳費業務操作辦法

（一）符合參保條件的未參保人員，應當辦理基本養老保險參保手續，按時足額繳納基本養老保險費。新參保人員不得以向前追補繳費的方式增加繳費年限。已參加企業基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不滿十五年的，可以繼續延長繳費至滿十五年。

（二）延長繳費五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年后，按月領取基本養老金。一次性繳費辦法以一次性繳費時上年全省職工均工資的60%或100%為基數，按規定比例計算年繳費額，再乘以一次性繳費年限。

（三）符合一次性繳費的由本人向參保單位或社會保險代理機構提出一次性繳費書面申請，由參保單位或社會保險代理機構填寫《一次性繳費申請表》（一式二份、附件2）向養老保險經辦機構征繳科或靈活就業科申報，經征繳科或靈活就業科審核后，報分管主任復核批準。《一次性繳費申請表》由養老保險經辦機構征繳崗位按檔案管理歸檔。

（四）參保單位或社會保險代理機構為參保人員辦理一次性繳費后，參保人員累計繳費年限（含視同繳費年限）滿15年，參保單位或社會保險代理機構負責為其辦理退休審批和按月領取基本養老金等手續，養老保險經辦機構以批準退休時間上年全省在崗職工均工資和本人的退休年齡對應的個人賬戶養老金計發月數計算基本養老金，并從審批次月起按月發放基本養老金。

落實養老保險補繳和后延繳費政策是黨和政府重視民生，解決群眾實際問題的具體體現，各縣（市、區）養老保險經辦機構、參保單位和社會保險代理機構要高度重視，抓好落實，按政策要求辦理參保人員補繳和后延繳費工作，并認真做好政策宣傳和解釋工作。