(一)建立個人賬戶前參加工作人員退休時月基本養老金由四項組成：

(1)基礎養老金：職工退休時全省上年度職工月均工資乘以20%

(2)個人賬戶養老金：職工退休時個人賬戶全部儲存額除以120

(3)過渡性養老金：本人指數化月均繳費工資乘以95年以前繳費年限(含視同繳費年限)乘以1.4%

(4)補貼和調節金：111乘以本人建立個人賬戶前的工作年限除以全部工作年限

(二)建立個人賬戶后參加工作人員退休時月基本養老金由兩項組成：

(1)基礎養老金：職工退休時全省上年度職工月均工資乘以20%

(2)個人賬戶養老金：職工退休時個人賬戶全部儲存額除以120

河北秦皇島養老金標準上調至90元

從市人力資源和社會保障局獲悉，自2017年1月起，秦皇島市城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準由每人每月80元提高到90元。1-4月份，秦皇島市共為符合養老金領取條件的40.85萬名城鄉居民發放了1628萬元提標的基礎養老金。

為保障和改善民生，根據河北省人力資源和社會保障廳、河北省財政廳《關于提高我省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準的通知》(冀人社規〔2016〕3號)精神，自2017年1月起，全省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準由每人每月80元提高到90元。本次提標所需資金，省、市、縣(市、區)財政按2：1：1比例分擔，其中省財政直管縣按省、縣財政1：1比例分擔。我市市、縣(區)兩級財政嚴格按照文件要求積極籌措資金，省、市、縣(區)提標資金全部順利到位，確保了養老金按時、足額發放。

截至2016年12月底，全市城鄉居民基本養老保險參保人數為127.19萬人。此次調整，共惠及全市40.85萬名城鄉居民。1-4月份，全市共發放提標的基礎養老金1628萬元，進一步提高了人民群眾的獲得感。

河北養老金計算方法

調整養老金計算公式：個人養老金數額=老年養老金+勞動退休金+個人儲老金

月老年養老金=當地上年度在崗職工月均工資×[年齡補貼率×(個人年齡-65)+勞動補貼率×個人累計繳費年限]

月勞動退休金=當地上年度在崗職工月均工資×勞動退休金百分率×個人累計繳費年限

月個人儲老金=個人退休時的個人賬戶儲存額的110%÷(76-個人實際退休年齡)÷12

還有哪些標準將上調

城鄉居民基本醫保人均財政補助標準由每人每年420元提高到450元

2014年，各級財政對新農合和居民醫保人均補助標準在2013年的基礎上提高40元，達到320元。2015年提高到每人每年380元，2016年提高到每人每年420元。

基本公共衛生服務財政補助標準由人均45元提高到50元

為確保基本公共衛生服務，我國人均基本公共衛生服務經費補助標準已經過數次調整，2011年從15元提高至25元，2013年至2016年四年間連續提高，2016年調整為45元。

秦皇島市養老金改革

秦皇島市率先實現了“人臉識別”技術開展企業退休人員領取養老金資格認證工作，企業退休人員足不出戶即可辦理資格認證，充分享受人工智能帶來的便捷服務。

據了解，至4月30日止，秦皇島市人力資源和社會保障局在繼續實行社保經辦機構認證、社區認證、入戶認證等多種傳統認證方式的基礎上，創新使用“人臉識別”資格認證方式。凡是辦理過社會保障卡的退休人員、供養人員，只要安裝“秦皇島市企業養老保險待遇資格認證手機APP”，就可享受全時段、零距離、跨區域的自助認證服務，足不出戶即可辦理資格認證，同時也可直接到街道、社區使用一體機進行自助認證。

為方便市民辦理，秦皇島市企業養老保險管理處還同時印發了7萬份印有手機APP二維碼和縣、區經辦機構地址電話的溫馨提示卡片，方便了全市企業退休人員了解和使用。

“人臉識別”資格認證技術的運用，不僅讓群眾少了奔波，感受到了便捷、高效的服務，還有效防范了社保基金支付風險，進一步推動了“互聯網+人社”行動計劃的落實。目前，已有多名長期居住在京津等外地的企業退休人員，通過手機APP完成了網上在線實時認證，增強了企業退休人員參與資格認證的積極性。

養老金改革三支柱

三支柱模式成為各國養老金體系改革的共同趨勢：第一支柱政府兜底的公共養老金;第二支柱企業年金和職業年金;第三支柱個人稅延養老金，自愿參加。

對于中國來說，年來基本養老金面對的諸多挑戰讓人們對養老金持續發展非常關注。如何避免“人活著，錢沒了”的長壽風險?5月8日，多位業內專家在“基金服務養老金第三支柱建設專題研討會”上呼吁，我國需要設計合理的養老金第三支柱。

人社部社會保障研究所所長金維剛介紹，總體上看，在我國三支柱的養老保障體系中，第一支柱一枝獨大;第二支柱是短板;第三支柱尚未發展。在這種情況下，第一支柱負擔非常重。

金維剛說，目前人們對于養老金待遇的需求還是不斷增長的。但絕大多數退休人員除了基本養老金，是沒有年金等補充養老保險的，再加上我國養老保障第三支柱發展遲緩，所以導致退休人員只能依賴于第一支柱。

中國證券投資基金業協會會長洪磊認為，在“單位+個人”分擔的繳費機制下，無論是強制性的第一支柱，還是自愿性的第二支柱，都無法對全體國民提供足夠有效的養老保障。

洪磊表示，長期以來，我國居民家庭持有金融資產以銀行存款為主，專門用于養老的資產占比不足5%。“從居民儲蓄與經濟增長的關系看，建設第三支柱養老金是改善家庭資產配置、推動經濟長期增長的重要途徑。”

在洪磊看來，應當搭建一個無歧視的、有稅收優惠激勵的個人賬戶臺，充分尊重個人選擇權，推動各類養老金融產品在公的稅優激勵和個人選擇權約束下充分競爭，最終通過具體的投資組合，讓每個人的風險與收益得到恰當權衡，符合個體的生命周期需求。

那么第三支柱應該怎樣建立?金維剛建議：第一，建立個人養老金制度需要政府大力地支持和推動;第二，適當調整養老保障三支柱的結構比重;第三，建立相應的監管體系，需要人社部門、金融監管部門、稅務部門共同參與、協調配合;第四，在市場準入和管理方面，應當堅持公原則，允許各類金融機構參與。

中國人民大學教授董克用表示，第三支柱應有三大特點，一是政府強有力的稅收遞延的激勵;二是以賬戶的基礎制度設計;三是多渠道投資促進基金保值增值。