包頭五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例是多少，五險(xiǎn)一金公司繳納比例，包頭五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納比例。
據(jù)介紹，2015年包頭市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)范圍為2015年1月1日前參加包頭市社會(huì)保險(xiǎn)的黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體（以下簡稱參保單位）。職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按本人上年度月均工資確定，本人上年度月均工資低于或高于我市上年度在崗職工月均工資的，養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)按我市上年度在崗職工月均工資的60%-300%確定職工個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)的下限和上限，醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，按80-300%確定個(gè)人繳費(fèi)工資的下限和上限；超過300%以上的部分不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù)。參保單位的繳費(fèi)基數(shù)以全部職工繳費(fèi)基數(shù)之和作為該單位的繳費(fèi)基數(shù)。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，參保單位申報(bào)的職工工資收入總額應(yīng)包括即時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資以及特殊情況下支付的工資性收入等。不列入繳費(fèi)基數(shù)的項(xiàng)目包括：醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)、職工死亡喪葬費(fèi)及撫恤費(fèi)、職工生活困難補(bǔ)助、文體宣傳費(fèi)、集體福利事業(yè)設(shè)施費(fèi)和集體福利事業(yè)補(bǔ)貼、探親路費(fèi)、計(jì)劃生育補(bǔ)貼、冬季取暖費(fèi)、防暑降溫費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)、勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出、洗理費(fèi)等職工福利方面的費(fèi)用。

參保單位應(yīng)如實(shí)申報(bào)職工月繳費(fèi)工資，繳費(fèi)工資不用按上下限標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，申報(bào)結(jié)束后，根據(jù)包頭市公布的2014年度在崗職工的月均工資，由市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)核定稽查中心及旗縣區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一進(jìn)行上下限標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，作為職工2015年度的月繳費(fèi)基數(shù)。

另外，對(duì)不按時(shí)申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)的參保單位，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額，沒有上月繳費(fèi)數(shù)額的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)、當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぞ�工資等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在開展社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作過程中，發(fā)現(xiàn)用人單位未如實(shí)申報(bào)造成漏繳、少繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，將依法對(duì)未按時(shí)足額申報(bào)及繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的用人單位，責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起按日加收0.5‰的滯納金，逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)擅自更改社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)、費(fèi)率，導(dǎo)致少收或者多收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令其追繳應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或者退還不應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分。