海南省農村養(yǎng)老金發(fā)放標準

為了緩解企業(yè)繳稅負擔，多地下調了社保繳稅比例，目前海南省政府也明確要降低社保繳費比例。對于降低社保稅率是否應該退休待遇，政府也明確表示不會影響退休養(yǎng)老金待遇標準。

8月4日，海南省人社廳與海南省財政廳聯(lián)合下發(fā)《關于階段性降低我省城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險費率的通知》(以下簡稱“通知”)，《通知》表示，海南決定從5月1日至2018年4月30日階段性降低海南城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險費率。

其中養(yǎng)老保險單位繳費比例從20%降至19%，失業(yè)保險單位繳費比例由1%降至0.5%。

《海南省城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險條例》第二條規(guī)定的企業(yè)及其從業(yè)人員，民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織及其從業(yè)人員，部隊所屬用人單位中無軍籍的從業(yè)人員以及有雇工的個體工商戶及其從業(yè)人員，其基本養(yǎng)老保險費單位繳費比例由20%降至19%。

參加海南城鎮(zhèn)從業(yè)人員失業(yè)保險的用人單位，其失業(yè)保險單位繳費比例由1%降至0.5%。

《通知》指出，5月-7月已經按20%和1%繳納的，由省級社保經辦機構組織各市縣社保經辦機構進行抵扣。《通知》要求各市縣相關部門要嚴格按照省政府貫徹落實國家規(guī)定確定的調整費率方案，要把社會保險費征繳和確保待遇按時足額支付擺在突出位置，進一步加強稽核稽查，做好參保擴面和清欠工作，確保基金應收盡收。

海口養(yǎng)老保險待遇領取資格認證啟動

記者從海口市農保局獲悉，該市度城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇領取人員資格認證工作將于4月1日開始啟動，至6月30日結束。不參加或未按時參加資格認證的待遇領取人員，將被暫停發(fā)放養(yǎng)老待遇。

海口市農保局相關負責人介紹，此次資格認證范圍和對象為海口市城鄉(xiāng)居保(含老農保)待遇領取人員。按照規(guī)定，在本市居住的待遇領取人員，可攜帶本人第二代居民身份證原件到戶籍所在地的村(居)委會辦理。長期在異地居住的待遇領取人員，可攜帶本人二代身份證原件到現(xiàn)居住地的鎮(zhèn)(街)社保經辦機構申請辦理異地協(xié)查手續(xù)，由居住地的鎮(zhèn)(街)以上社保經辦機構出具協(xié)查函寄回待遇領取地的區(qū)農村社會養(yǎng)老保險管理處即可。對于居住本地的重度殘疾或因病而行動不便的特殊人群，由鎮(zhèn)(街)社保所派人上門認證。

海口市農保局提醒，在資格認證過程中，經辦人員需嚴格審查待遇領取人員戶口簿、身份證等證明材料，經辦人員和相關責任領導要在認證表格上簽字，并對認證結果負責。對不參加或未按時參加資格認證的待遇領取人員，在資格認證期結束的次月起暫停發(fā)放養(yǎng)老待遇，待待遇領取人員補辦認證手續(xù)后方予以補發(fā)并續(xù)發(fā)養(yǎng)老待遇。

2016海南企業(yè)退休職工養(yǎng)老金計算：

根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：

養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)

基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月均工資(1+本人均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%

式中：本人指數(shù)化月均繳費工資=全省上年度在崗職工月均工資×本人均繳費指數(shù)

海南省基本養(yǎng)老金的計算公式：

以社保中的養(yǎng)老金為例，基本養(yǎng)老金的計算公式如下：

基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

1、企業(yè)在職職工的基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

2、“新人”的基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。基礎養(yǎng)老金按本人退休時上年本市職工月均工資的20%計發(fā)，個人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲存額除以120計發(fā)。

注：由于客觀原因，全國某些城市的計算標準可能有所不同。

海南省退休后養(yǎng)老金怎么發(fā)放?

1、基礎養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ戮�工資和本人指數(shù)化月均繳費工資的均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%。計算公式為：基礎養(yǎng)老金=(參保人員退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ戮�工資+本人指數(shù)化月均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為：

個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)

3、過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。計算公式為：

過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月均繳費工資×統(tǒng)賬結合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調節(jié)金以當?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù)，2006年至退休的按一定比例計發(fā)。及以后退休的，不再發(fā)給過渡性調節(jié)金。

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3月16日上午，全省社保工作會議在澄邁召開。會議總結了及“十二五”時期海南省社保發(fā)展情況，分析形勢，交流經驗，安排部署今年及“十三五”時期主要工作任務。記者了解到，在“十二五”時期，海南省實現(xiàn)社保制度全覆蓋。

“十二五”期末已建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保險制度體系

據(jù)悉，“十二五”時期，海南養(yǎng)老保險制度的觸角從城鎮(zhèn)延伸到鄉(xiāng)村，從就業(yè)群體擴大到非就業(yè)、就業(yè)不穩(wěn)定群體。在2010年9月和2011年5月，海南先后建立新型農村社會養(yǎng)老保險制度和城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老保險制度，分別比國家規(guī)定完成時限提前2年和1年。2013年4月將被征地農民納入基本養(yǎng)老保險保障范圍。

為推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，6月將新型農村社會養(yǎng)老保險制度和城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老保險制度合并為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度。，海南又啟動了機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革。這樣，從農村到城市，所有人群都有相應的基本養(yǎng)老保險制度保障。

除此之外，再加上“十二五”之前，已有的城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新型農村合作醫(yī)療，海南至“十二五”期末，已建立了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的社會保險制度體系，實現(xiàn)社保制度全覆蓋。

值得一提的是，在上世紀九十年代初我省是全國第一個以地方立法形式建立社會保險制度的省份。“十二五”期間，海南省秉持“海南特區(qū)”精神，大力推進制度改革，在全國率先完成城鎮(zhèn)職工社保制度地方性法規(guī)和政府規(guī)章的修訂工作，在制度建設法制化方面領跑全國。

據(jù)悉，在“十二五”期末，全省常住人口參加基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險人數(shù)分別達到530.92萬人、389.77萬人、165.38萬人、131.47萬人、127.07萬人，分別比“十一五”期末增長27.38%、20.54%、45.07%、37.18%、37.22%。據(jù)7月海南省“全民參保登記計劃”信息比對數(shù)據(jù)顯示，全省已有816.40萬戶籍人口參保。

數(shù)十萬改制破產國有企業(yè)職工、4萬多城鎮(zhèn)超齡老人、1318名國有企業(yè)“老工傷”人員、被征地農民、建筑業(yè)農民工等特殊弱勢群體均被納入保障范圍。55萬60歲以上農村老人直接領取養(yǎng)老待遇，和城里人一樣，每個月都有了基本生活保障。

“十二五”期間社保待遇水與時俱進

在“十一五”期末，海南企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金是1108元。經過連續(xù)五年調整，提高到了1931元，人均月增加823元，增幅達74.28%。社會保障水的提升使廣大人民群眾的“獲得感”前所未有。這些變化是看得見、摸得著的“實惠”。

海南省城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，雖然制度建立的時間較短，基金沉淀少，但是這幾年也多次提高待遇水。1月1日起農村和城鎮(zhèn)居民月基礎養(yǎng)老金統(tǒng)一提高至145元，較新農保制度建立初期增長1.5倍多，高出國家確定的標準1倍多，居全國第四。

在“十二五”期間，海南把讓老百姓看得起病作為調整完善醫(yī)保政策、加強醫(yī)保管理的著力點，不斷提高醫(yī)保保障能力。城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險年報銷最高支付限額分別達到26萬元和15萬元。實施的城鄉(xiāng)居民大病保險政策，年報銷最高支付限額達22萬元，即城鄉(xiāng)居民在享受基本醫(yī)療保險報銷之后，個人支付超過8000元的部分仍可以享受“二次報銷”。兩項政策累加限額可達到37萬元。大病醫(yī)保緩解了“因病返貧”，讓“病有所醫(yī)”夢想成真。

，海南還將城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險門診特殊病種分別由原來的14種調整、增加至24種和由原來的26種增加至30種，原有病種的待遇標準也全部上調，讓慢性病人活得更有尊嚴。

此外，“十二五”期間，海南工傷、生育保險待遇也在逐年提高，其中一次性工亡補助金較“十一五”期末增長了3.7倍。政策范圍內生育醫(yī)療費用實報實銷，并惠及男性參保人未就業(yè)家屬。隨著社會保險服務能力和保障水的提升，廣大參保群眾充分享受到了社保改革發(fā)展的紅利。一張更加結實細密的社會保障安全網已經織就，讓900萬海南人民享有基本保障，共享發(fā)展成果