各位領導、同志們：

大家好!

我匯報的題目是《對黨忠誠、為人誠實、襟懷坦白、表里如一，書寫共產(chǎn)黨人的品格風范和責任擔當》。

1.專題教育工作開展情況

2.抓好起步。按照局黨委的統(tǒng)一安排，中心領導班子高度重視，制定實施方案，明確時間節(jié)點、研討內(nèi)容、查擺問題等，堅持學思結合、正反結合、查改結合，扎實做好專題教育各項規(guī)定動作。采取自己找、群眾提、互相幫、集體議的方式，切實把自己在黨性修養(yǎng)、監(jiān)管工作以及作風上“不嚴不實”的問題擺準、擺實、擺具體。中心領導班子及班子成員共查找出“不嚴不實”問題30余條，制定整改措施60余條。通過嚴以修身專題研討，中心的黨員干部進一步增強敬畏意識，做遵紀守法、清正廉潔的表率。

(一)講好專題黨課。中心領導班子成員緊緊圍繞單位實際，親自撰寫授課內(nèi)容，現(xiàn)身說法剖析問題，不搞籠而統(tǒng)之、照轉照抄，而是深挖根源，直指、學習、工作、生活上短板。黨課內(nèi)容緊密結合黨員干部動態(tài)，暢談體會入理入心、案例解析實嚴謹、理論疏導貼地氣，確保了黨員干部的愿聽、想聽、愛聽，真正起到了滌蕩、洗禮靈魂的目的。截止到7月，6名班子成員完成了專題黨課講座(一名領導班子成員因長期生病未能完成講課，已向局黨委報備)，中心黨員干部累計聽課人數(shù)達到252人次。

一堂黨課時間有限，更大的課堂就在日常工作和實踐之中。黨性的錘煉、修養(yǎng)的提高要用實踐鞏固。中心的領導班子始終堅持恪盡職守、為民清廉、忠誠老實的行為準則和價值追求，就能在工作生活的一言一行、一舉一動中，煉就又“嚴”又“實”的硬作風。中心的廣大黨員干部把專題黨課內(nèi)容裝在心中、化作行動，讓“嚴”與“實”的要求落地生根、開花結果、枝繁葉茂。

(二)深入學習，采取集中學習和自學的方式，綜合提升。

一是集中學習。以中心組(擴大)會議為主，以觀看視頻、學習文件等方式先后組織收看紀錄片《信仰》、《永遠的焦裕祿》、楊善洲、谷文昌等先進事跡。學習結束后，展開熱烈討論，一致表示，繼承和發(fā)揚他們一心為民的公仆精神，提升境界、增強素質能力、改善作風形象，做焦裕祿式的好黨員、好干部。

按照五年來的慣例，在每次的中心組學習上觀看《黨委中心組學習90分》視頻材料，及時學習傳達甘振維局長、楊昌江書記的專題黨課，準確把握“三嚴三實”的重要意義和內(nèi)涵，將“三嚴三實”作為領導干部做人做事的行為準則，貫穿到一言一行、落實到日常管理工作中去。面對當前安全環(huán)保工作的嚴峻形勢，結合中心工作實際，切實抓緊抓實當前安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。

組織觀看集團公司“弘揚石油石化優(yōu)良傳統(tǒng)先進事跡”，視頻會后，再次組織中心組成員及科級干部，集中學習了其他12個集體和個人的先進事跡材料，以及李安喜、劉家明、劉言等身邊先進典型人物的優(yōu)秀事跡材料。在全中心范圍內(nèi)開展“學習先進典型，弘揚石油石化優(yōu)良傳統(tǒng)大討論”活動。中心領導班子成員、機關部門主要負責人、基層單位黨政負責人撰寫學習心得體會。

二是抓好自學。領導班子成員深入學習了*系列重要講話精神和黨章、黨的紀律規(guī)定，認真研讀《*談治國理政》、《*關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等四本規(guī)定重點書目，劉云山、趙樂際有關“三嚴三實”講話等內(nèi)容，觀看了《國資之蠹》等警示教育片。學習中做到讀原著、學原文、悟原理，做到學而信、學而用、學而行。從正反典型人物的經(jīng)歷中獲得啟示，正確認識修身律己的重要性，做到慎獨、慎微。在學習過程中，班子成員認真做好學習筆記，撰寫學習心得體會，開展交流研討，分享學習心得體會，共享學習成果。

二、專題二學習研討情況

9月9日，中心黨委組織召開了“三嚴三實”專題二的學習研討，油氣田專題教育工作第一檢查組到會檢查指導。中心領導班子成員緊緊圍繞嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”的主題，按照要求，結合自身工作實際，圍繞“嚴以律己、從嚴從實開展安全生產(chǎn)”主題，逐一積極發(fā)言，開展學習討論。

通過專題學習研討，中心班子成員在嚴以律己方面形成幾點共識：

1、律己要在上自覺。理想信念是和行動的“總開關”“總閘門”，“理想滑坡是最致命的滑坡”，“信念動搖是最危險的動搖”，而上的律己，是最根本的“洗腦”。作為一名基層黨員干部要自覺地用先進文化和黨的理想信念占領自己的高地，不讓腐敗和低級趣味有機可乘。只有上律己，才能夠經(jīng)受住各種風浪和誘惑的考驗。上嚴以律己，還要做到“二個敬畏”。一是敬畏群眾。就是要強化群眾觀點，密切與普通員工聯(lián)系，始終把職工群眾的利益放在首位;二是敬畏道德。就是要踐行*，堅守道德底線，規(guī)范行為，做到明大德、守公德、拘小節(jié)。

2、律己要在學習上自覺。要通過善于學習、勤于學習、重復學習，多“讀原著、學原文、悟原理”，深學細研，提升理論功底，提高境界，增強政治素養(yǎng)。對個人的名譽、地位、利益等問題要看得透、想明白、擺正位。領導干部要白天走、干、講，晚上讀、寫、想。堅持走干講，才能讀得透、寫得深、想得遠;不懈讀寫想，才能走得實、干得好、講得準。黨員干部如果放松學習，精神世界就會陷于低級趣味的泥沼，不以反面典型做警示，就難以抵擋物欲、權欲的誘惑和“糖衣炮彈”的進攻，終將掉進深陷難拔的泥潭;不以先進典型做楷模，就會在做人、做事上失去方向、走入迷途，與先進的差距越來越大，終將偏離時代主旋律的航道。多學習，多讀書，讀好書，在書中獲得智慧。把學習作為一種常態(tài)，當做快樂，享受。要多讀理論之書，以強基本功;要多讀經(jīng)典著作，以占領制高點;要多讀大家之書，以開闊視野。

3、律己要在生活上自覺。在新時期，面對物質文化日益豐富的多彩生活，不少黨員干部在盲目追求自身生活和發(fā)展的道路上，深深陷入拜金主義、極端個人主義和享樂主義的泥沼，逐步滑向腐敗和墮落的深淵。黨員干部要注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求;要合法、合理、合情地處理好八小時外的事情，時刻提醒自己抵制奢華，淡泊名利，淡定境遇，要時刻警示自己依法行事，恪守本色，遠離低俗。在職工群眾中樹立良好的黨員干部形象，就要做好“三個凈化”：

一是凈化工作環(huán)境，構建同志間純潔的工作友誼關系。領導干部的工作圈，是在工作中形成的上下級之間、同志之間的關系。但是，由于受不良政治生態(tài)的影響，有的人把工作關系變成了“山頭關系”、“依附關系”、“利益均沾關系”，甚至變成“主仆關系”，搞“團團伙伙”、“親親疏疏”、“小圈子”。有的人為了攀上“山頭”、搭上“電梯”，嚴重破壞了正常的工作生態(tài)。因此，要把構建純潔的同志關系，作為端正工作作風、生活作風的重要內(nèi)容，提倡同志間互相尊重、等相待、相互支持，形成純潔的工作友誼關系，不讓正常的工作變色變味。

二是凈化朋友環(huán)境，構建真誠和諧健康的朋友情誼關系。領導干部不是生活在“真空”中，也需要正常的社會交往。但是，千萬不能“傍大款”、“傍老板”、找靠山、尋依附，企圖從所謂的朋友身上謀取升遷發(fā)財?shù)暮锰帲瑩p害國家、集體的利益。作為基層企業(yè)領導干部，也要在各種誘惑面前，要保持淡定，不為所動。決不能在別人圍獵中掉進“圈套”。

三是凈化家庭環(huán)境，構建儉樸和睦向善的家庭親情關系。領導干部要帶頭樹立好的家風，凈化家庭“生態(tài)環(huán)境”，時常提醒，嚴加管束，切實管好自己的親屬和身邊工作人員，防止別有用心的人在他們身上打開缺口。帶頭端正家風，管好家人，處好家事，以良好的家風帶黨風、促政風、正企風。

4、律己要在工作上自覺。黨員干部要在工作上嚴以律己，愛崗敬業(yè)，忠于職守，扎扎實實做好每一項工作，做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行，不朝秦暮楚，不得隴望蜀，不得過且過，見賢思齊，見不賢而自省。除了要時時以黨紀國法提醒自己，更要自覺地讓權力在陽光下運行，經(jīng)常用心算好自由賬、經(jīng)濟賬、良心賬、政治賬，把自己的工作、生活和交往都置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下。要時常溫所講的“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。”、“讓人民共同享有人生出彩的機會，共同享有夢想成真的機會，共同享有同祖國和時代一起成長與進步的機會。”并把講話精神結合到自己的工作。要在自己的崗位上為職工，為同事多做事、做好事，公道正派正義，不讓自己留下遺憾，不讓職工留下抱怨。盡所有的能力履行職責，把自我的欲望降到最低，把自我的政治素養(yǎng)、品德修養(yǎng)、文化教養(yǎng)升到我能達到的最高點。消極對待自我的利益，積極對待職工群眾的利益和訴求，為員工的成長、進步、幸福努力工作。

5、律己要在“四慎”上自覺。一是慎初。就是要把住第一次，守住第一關，與其等到最后“悔不當初”，不如從一開始就嚴格把關。二是慎獨。就是在別人看不見、聽不到的時候，也要謹慎自己的言行。要守節(jié)不變，內(nèi)心強大;要堅定不移，始終如一;要能受得住誘惑，耐得住寂寞。要做到臺上、臺下一個樣，工作和業(yè)余時間一樣，有監(jiān)督和無監(jiān)督一樣，須臾不忘“三老四嚴，四個一樣”的石油石化優(yōu)良傳統(tǒng)，并傳承發(fā)揚。三是慎微。說：“既要在‘大事’上看德，要在‘小節(jié)’中察德。”就是從小事做起，從小節(jié)開始注意，修身養(yǎng)德，防微杜漸。四是慎情。就是防止為情所累、為情所傷、為情所誤，正確對待友情，善交益友、樂交諍友、不交損友，凈化生活圈、社交圈和朋友圈，警惕投己所好的腐蝕拉攏，杜絕刮枕邊風的曲線不廉潔行為。

三、梳理出的問題、原因分析及整改措施

按照局黨委的要求，中心完成了一名處級領導家屬的工作調(diào)動，截止目前，中心領導班子成員沒有家屬在中心上班。同時，對中心領導班子成員的配偶家屬子女親屬等開展調(diào)查，未發(fā)現(xiàn)有親屬子女等從事與中石化有關的業(yè)務及相關業(yè)務往來。

(一)存在的問題

1.抓學習不嚴。用于學習的時間不夠多，讀領袖原著、原文少，對馬克思主義的精髓理解膚淺。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度，對和靈魂的觸動不夠，學習停留在表面上。

2.抓工作不嚴。安全生產(chǎn)意識不強，標準低、老毛病、壞慣等問題時有發(fā)生。進取意識不強，有些工作措施缺乏針對性，工作成效不明顯。

3.自我要求不嚴。自我約束不夠，庸懶散浮拖現(xiàn)象偶有表現(xiàn)。對職工群眾提的意見響應不積極、不主動、不到位。

(二)原因分析

1、自我滿足作祟，“滿足于現(xiàn)有學識和見解，陶醉于已經(jīng)取得的成績。”(*)缺乏見紅旗就扛，見第一就爭的拼搏精神。

2、“老好人”作祟。不敢、不愿大膽從嚴管理。只求過得去，不求過得硬。創(chuàng)新進取意識不夠，工作拖拉，浮于表面。重安排，輕檢查落實;重形式，而缺乏實質內(nèi)容的優(yōu)化。

3、與先進典型的差距認識不夠，*、石油石化優(yōu)良傳統(tǒng)認識不具體，要求別人做而自己卻不能模范踐行。

(三)整改措施

1.增強學習的自覺性，繼續(xù)深讀細研經(jīng)典著作和“三嚴三實”規(guī)定書目，每周至少安排5學時的自學時間。完善黨委中心組年度學習計劃，創(chuàng)新學習形式，提高學習的針對性。同時要結合自身實際有針對性地進行自學，加強相關業(yè)務知識的學習，進一步增強綜合業(yè)務能力。

2.深入一線、從嚴管理。堅持經(jīng)常性到一線開展檢查、指導工作，到現(xiàn)場必須嚴格檢查，嚴格責任管理，嚴格懲治處罰，徹底消除“老好人”，從嚴從細管理，從三基工作入手，真抓實干。

3.增強自律意識。在上加強理論修養(yǎng)，筑牢基礎。在工作上主動接受監(jiān)督，正確行使手中的權利，加強群眾觀念,淡化權力,強化責任,以黨的事業(yè)發(fā)展和群眾的利益為重,真心誠意地去做奉獻、比貢獻、求發(fā)展。立足本職,盡責盡力,致力于干好事、干成事,全身心投入到工作中去,讓事業(yè)得到有效發(fā)展,讓職工生活得到逐步改善。在生活上，時刻保持清醒的頭腦，強化自律意識，一言一行中自覺地約束好自己。要發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,做到吃苦在前,享受在后,淡泊名利,甘于清貧,做到“一身正氣,兩袖清風”,不斷提高拒腐防變能力。

四、“三嚴三實”專題教育初見成效

通過前階段的專題教育，問題整改到位，工作效率提高了，和工作作風提升了，深入基層一線多了，與職工在“心”的距離上更了。

1、加強學習見成效。專題教育工作過程中，我們在學習上既確保有實實在在的內(nèi)容，又有多樣的學習形式。班子成員自覺學習蔚然成風，深讀細研成為慣。一方面，緊緊圍繞中央精神，結合中心實際情況，組織黨員干部帶著問題學、帶著思考學、帶著目的學，提高認識，增強宗旨意識和群眾觀點。另一方面，采用講黨課、專題講座、中心組學習、務虛會、研討會等集中學習討論方式，使大家在主題學習、深入討論中交流、相互促進、相互啟發(fā)。

2、工作務實見成效

(1)抓隊伍管理，提升監(jiān)督業(yè)績和應急救援能力。我們嚴格遵循“安全和質量是一切工程項目的生命線”的理念，強化監(jiān)督，規(guī)范管理，廉潔從業(yè)，全面履行監(jiān)督管理的職責。分管領導不定期到現(xiàn)場開展檢查，并且每季度組織一次覆蓋工區(qū)各工程項目的井控、安全、環(huán)保檢查，形成三級監(jiān)督模式。完善了13個專業(yè)監(jiān)督工作流程，明晰了監(jiān)督現(xiàn)場工作的執(zhí)行程序，“四化監(jiān)督”有效運行，實現(xiàn)了質量、安全、環(huán)保“一體化”監(jiān)督管理。

在監(jiān)督管理過程中突出一個“嚴”字。嚴格要求不講情面，規(guī)范扣分管理，實行月度通報，起到了“一處通報、多處警示”的作用，避免安全事故的發(fā)生，確保工程質量，樹立良好的監(jiān)督形象。

在現(xiàn)場的工作態(tài)度上突出一個“細”字。我們堅持“始終把心放在工作上，把工作放在心上”，牢固樹立工作無小事的意識，堅決消除無所謂、得過且過的。領導班子成員帶頭深入一線，查找現(xiàn)場安全管理存在的薄弱環(huán)節(jié)，不斷加大安全生產(chǎn)檢查力度，以確保工程無事故，個人無違章，生產(chǎn)無隱患。

在監(jiān)督工作量評定上突出一個“實”字。在工程項目的監(jiān)督評定上公公正，實實在在。中心實行分級管理，層層把關，從制度上防止工作量審核上出現(xiàn)差錯。

在戰(zhàn)斗員日常訓練中突出一個“苦”字。千難萬難不如訓練難，千苦萬苦不如訓練苦。只有夯實基礎，苦練基本功，才能在危機時刻挺身而出，保障國家財產(chǎn)安全。

(2)深入基層抓管理促發(fā)展

下基層、到一線，找問題、辦實事。深入重點井、關鍵環(huán)節(jié)的施工現(xiàn)場，檢查指導監(jiān)督工作，了解監(jiān)督作為情況，及時對現(xiàn)場監(jiān)督管理工作提出具體要求。通過與駐井監(jiān)督交流，全面了解他們在工作、生活以及上存在的問題，對現(xiàn)場提出的問題認真梳理、歸納，逐條研究，制定切實可行的工作方案和措施予以解決。在川東北一線，分管領導跑得勤、查得嚴。黨政領導經(jīng)常到應急救援大隊抓日常訓練，組織開展技能比武，針對天津港爆炸事故開展事故分析大討論活動，從中汲取經(jīng)驗教訓，努力提升應急救援處置能力。同時結合救援隊伍實際，開展員工心理疏導工作，讓他們正確認識從事的職業(yè)，很好地穩(wěn)定了戰(zhàn)斗員隊伍。

3、嚴格自律見成效

班子成員嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、厲行節(jié)約反對浪費條例等法規(guī)規(guī)章，帶頭樹立艱苦奮斗，“過緊日子”的認識。特別對經(jīng)費使用劃定“紅線”，實行剛性控制，形成了厲行勤儉節(jié)約的良好風氣。堅持有預算少開支，無預算勿開支。在物質采購上，建立事前有請示、事中有監(jiān)督、事后有跟蹤的流程制度。物資采購集體商議確定采購方案。遵守領導干部值班制度、外出請銷假制度，發(fā)揚艱苦樸素作風,堅持勤儉節(jié)約，外出開會辦事盡量拼車或者搭乘公共交通工具，減少單獨用車，吃工作餐，帶頭防止“舌尖上的浪費”，管住“車輪上的腐敗”。今年，中心外聘監(jiān)督費用、差旅費、以及車輛使用費等費用均嚴格控制在實際基礎上下降10%的要求。

五、下一步“三嚴三實”專題教育工作

1、組織開展好專題三的學習和研討

認真組織開展專題三的專題學習研討。要緊扣專題三的主題，繼續(xù)采取自己找、群眾提、互相幫、集體議的方式，切實把自己在黨性修養(yǎng)、監(jiān)管工作以及作風上“不嚴不實”的問題擺準、擺實、擺具體。

2、高質量抓好“不嚴不實”問題整改落實

根據(jù)班子及班子成員的問題梳理情況，對照個人整改措施，有什么問題就解決什么問題，哪些方面職工群眾意見大就著重解決什么問題。整改效果怎么樣，聽取職工群眾的意見，有不足就必須回爐。通過整改達到提振精氣神、錘煉好作風、展現(xiàn)新作為。

3、抓好“三嚴三實”專題教育與監(jiān)督管理、安全管理的結合

要以“三嚴三實”專題教育為契機，時時從嚴要求自身，事事求真務實，在上突出嚴的意識和實的自覺，在行動上堅持嚴的態(tài)度和實的作風，在工作上樹立嚴的標桿和實的表率，把監(jiān)督管理工作的好壞、應急救援能力的提升作為檢驗“三嚴三實”專題教育的成效，努力做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。把開展“三嚴三實”專題教育與安全、環(huán)保、質量監(jiān)督管理工作結合起來，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進，使專題教育的每個關鍵動作、每項具體措施都服務于中心工作。黨政領導要真正成為起安全、環(huán)保、質量責任的思考者、擔當者、踐行者和守護者，把在專題教育中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉化為做好工作的動力。