兩學一做四講四有個人剖析材料及整改措施一

做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員，這是十八大以后*為全體黨員干部提出的新要求，也是新標準，尤其是在“兩學一做”學習教育中，它作為極為重要的一個組成部分出現是有著深刻內涵的，“兩學一做”學是基礎、做是關鍵，這個做，就是做“四講四有”的合格共產黨員。對照這個“四講四有”的合格黨員標準，怎么樣才能讓自己成為一名始終合格的共產黨員呢，我認為至少應當做到以下三個方面。

一、對標“四講四有”，成為合格黨員，基礎在“深學”。

對一名共產黨員來說，自覺尊崇黨章、遵守黨規，學習領會黨的創新理論，是最基本的要求。學習黨章黨規，是為了明確基本標準、樹立行為規范;*系列重要講話，是為了加強理論本領、武裝行動，這是“兩學一做”這個主要矛盾的“學”，而學“四講四有”是這個主要矛盾的主要方面，即“做合格黨員”的必然要求。不深學，我們就不明白要舉什么樣的旗、走什么樣的路、樹立什么樣的理想、堅定什么樣的信念;不深學，我們就不懂得執行什么樣的紀律、遵守什么樣的規矩、堅持什么樣的原則、堅守什么樣的底線;不深學，我們就不清晰自己要立什么樣的言、修什么樣的德、做什么樣的人、齊什么樣的家;不深學，我們就不明確自己要擔當什么樣的責任、履行什么樣的義務、樹立什么樣的形象、發揮什么樣的作用。因此，我認為，踐行“四講四有”，成為一名合格的共產黨員，基礎必然在深學，而且必須要深學。

二、對標“四講四有”，成為合格黨員，關鍵在“實干”。

“深學”是基礎，通過深學我們弄清楚了什么該做什么不該做，把握到了共產黨員為人做事的基準和底線，弄明白了“四講四有”的豐富內涵、核心要義，對成為合格黨員標準的認識達到了具體、明確的狀態。在這個基礎上，我們對標“四講四有”，努力踐行合格黨員標準就必須“實干”。“實干”，首要的是想干事，凡事想干了，才能有干勁，才能看到希望;沒有這個主觀意識的能動，實干無從談起，因為它比主觀意識的能動更加虛無縹緲。想是一個黨員干部履行黨員職責與義務，踐行入黨誓言與理想的原始體現，是心態，是精神狀態。其次是會干事，想與不想，態度問題，能與不能，這是水問題、能力問題，更是膽識問題。干事，準確地來說是干事的過程。干事前“實干”，那就必須要搞好科學調研、抓好布局謀劃、明確目標要求;干事中“實干”，那么對事物發展內在規律的把握、主次方面及主次矛盾的分流協調、創新思維和新發展理念的運用等必須有深刻的把握;干事后“實干”，則要聽一聽百姓怎么評價，看一看事情實際效果，查一查自己優勢劣勢。再次是干成事，干成事與想干事密不可分，想了但沒想對，干成從何而來?干成事又與會干事密不可分，不會干事，則走歧路、走彎路、繞遠路自然不可避免，可見，干成事不僅僅指結果，而且貫穿實干始終，不可偏廢。

三、對標“四講四有”，成為合格黨員，提升在“真改”。

突出問題導向、對照問題查擺、聚焦問題整改，這是在對標“四講四有”合格黨員標準的基礎上不斷提高、再提高的重要途徑。人無完人，風云變幻，當前我們所處的政治氛圍、工作環境、社會輿論都面臨著西方泛自由主義等、群眾訴求多元的、輿情紛繁復雜等的掣肘和挑戰，處在這樣的大環境中，“獨善其身”并不是長久之計，我們必須在“改”字上下功夫，通過“改”不斷保持、不斷提升，通過“改”端正作風，解決突出問題。同時，“真改”還須弄清主次輕重，什么問題對自己最迫切，就先重點整改什么問題;什么問題百姓反映最強烈，就先著重整改什么問題。自己要對自己的每一個問題　“壯士斷腕”、“刮骨療傷”，這才是我們不斷提升自我的著眼點和落腳點，是我們持續與“四講四有”標準并軌前行的根本舉措。

入黨是艱難的，成為一名合格的共產黨員更是不易的，組織上吸收我們入黨是對我們在艱難中矢志不渝的肯定，但成為一名合格的共產黨員，我們必須為此做出十倍百倍千倍的努力，這已經被無數先烈和先進確認了無數遍。

兩學一做四講四有個人剖析材料及整改措施二

對照年來查處的典型案例，常委班子全面檢視、組織、作風、紀律方面存在的突出問題，深刻剖析原因并明確整改方向。現對照檢查如下：

一、存在的突出問題

縣委常委班子能夠嚴格執行黨的政治紀律和政治規矩，強化個人修養，認真履職盡責，始終在上、政治上、行動上與以*的*保持高度一致。經過對照檢查，還存在以下問題：

(一)共產主義缺乏信仰淡化。縣委中心組學習、常委會前學習等集中學習制度已建立并全面落實，但學習內容主要集中于最新的理論、政策、方針及法律法規，對馬克思主義經典著作的學習較少。班子成員個人自學中存在實用主義，與工作有關的學的多,政治理論學的少,對于馬克思主義理論體系沒有系統地鉆研、把握，對馬克思主義基本原理理解不透，對共產黨執政規律、*規律、人類社會發展規律，理解不深。有的常委對*前進方向和共產黨奮斗目標漠不關心，片面認為談理想是唱高調，講主義不實惠，只要把眼前工作干好就萬事大吉，未能真正樹立馬克思主義、共產主義理想信念。

(二)民主集中制執行不嚴格。民主范圍不廣泛，在重大項目實施、重大問題決策、重要政策制定過程中較少聽取基層群眾代表的聲音。發揚民主不充分，縣委常委會研究議題有時安排發言時間短，限時間、話題，往往相關領導發了言而其他常委未充分發表意見就進行表決。民主決策效率低，有時縣委常委會存在議題多、一題多議的問題，前面議題糾纏細枝末節問題，花費大量時間發言討論，往往使后面的議題討論時間很少，只有“走走過場”。這些都說明我們民主集中制堅持得不好，班子成員民主意識需要進一步加強。

(三)抵制不良風氣不夠堅決徹底。有的常委有“接待也是形象、接待也出生產力”的想法。今年是脫貧攻堅的首戰之年，省市幫扶部門到XX開展扶貧活動較為頻繁，常委班子普遍認為省市部門對XX脫貧攻堅工作關心支持很大，略盡地主之誼理所當然，致使今年的公務場次較往年有所增加。此外，在公務接待、招商引資工作中，有時因顧及縣里形象和促成項目落地，出于禮節、熱情、周到考慮，有多上幾個菜，多勸幾杯酒情況，從而造成了一些鋪張浪費。

(四)工作開拓創新精神不足。工作中重視安排部署，抓落實的措施和方法不多，以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的現象還在一定程度上存在。有的常委對新知識、新事物的學習熱情不夠，慣于憑經驗做事，認為自己現在做工作駕輕就熟、輕車熟路，懶得去思考如何開拓、創新的問題，導致工作上循規蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識地去針對具體問題改進工作方法、優化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點，有的常委在任務多、壓力大的時候，存在急于求成的情緒，首先想到的是怎樣盡快完成，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。

(五)黨內政治生活開展有差距。開展組織生活上缺乏創新，僅限于“三會一課”。雙重組織生活制度落實上有差距，常委班子成員定期以普通黨員身份參加基層黨支部的組織生活會，帶頭開展自我批評和接受基層黨員批評監督的時間較少。有的常委在黨內生活中顧慮比較多，開展批評和自我批評不能理直氣壯，擔心批評尖銳影響班子團結，問題暴露過多不利形象，缺少揭短亮丑的勇氣和敢于交鋒的精神。談心談話往往是說工作多、說作風少，批評自己多、批評別人少，輕描淡寫多、動真碰硬少。

(六)從嚴治黨主體責任落實不到位。重發展輕黨建的傾向在一些部門和領域還未根除，有的常委對經濟發展抓得緊，對分管部門黨建工作過問較少，履行黨建主體責任宏觀部署多，微觀督促少。有的常委落實黨風廉政建設責任制，履行“一崗雙責”不到位，對分管部門和聯系鄉鎮黨風廉政建設工作重視不夠，沒有真正把黨風廉政建設放在心中、抓在手中，存在年初開個會、年底聽匯報等現象。

(七)三項整改“回頭看”問題整改完成情況。按照省委、市委要求，我老秘網縣在“兩學一做”學習教育中認真開展了中央和省委巡視組反饋意見整改、黨的群眾路線教育實踐活動整改和“三嚴三實”專題教育對照檢查問題整改“回頭看”工作。縣委緊緊圍繞構建“十個常態長效”，以嚴肅認真的態度扎扎實實做好“回頭看”各項工作，統籌推進新老問題一起解決。全縣35個責任單位及時對涉及自己領域的整改完成情況、工作進展和存在問題進行全面梳理和自查，針對存在的問題，分類明確措施、制定整改方案、排出任務書、時間表、責任人，持續深入推進整改落實。截至12月底，三項整改“回頭看”工作所列10個方面36項整改措施全面落實到位，為協調推進“四個全面”戰略布局，落實五大發展理念，決戰經濟建設“三大主戰場”，決勝全面建成小康，建設“ ”提供了堅強保證。

二、問題原因

(一)理論武裝不足，理想信念弱化。隨著年齡的增長、經驗的積累，一些同志心態發生了變化：有的認為自己經歷豐富，從基層干起，從辦事員一步步成長起來，沉溺于傳統經驗，疏于學習提升;有的認為自己學歷高，是科班出身，有專業知識背景，不愿學習;有的認為自己以前長期在機關從事文字工作，“站位”高、眼界寬，有較強的理論功底，不需要再學習，安于現狀。一段時期以來，常委班子把重點放在了抓發展、抓經濟上，政治理論學習和政治建設不扎實，集體學習重安排、重形式，大都通過會議或者宣讀文件的形式進行學習傳達，深入研討的較少;個人自學隨意性較大，雖然都制定了學習計劃，但執行落實存在差距，特別是工作與學習發生矛盾時，常把學習當作“軟指標”，學習時間和效果得不到保證。理論武裝形式和內容上存在欠缺，使有的常委沒有嚴格按照黨章黨史、先輩先烈等認真審視自己在政治方面存在的差距，淡忘了黨的性質、宗旨、使命，以及黨的綱領和任務;對社會發展現狀的了解不夠，看社會的陰暗面較多，對社會主流和積極因素認識不清，導致精神上“補鈣”不及時，理想信念出現了松動，不能始終保持積極向上的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

(二)黨性修養不夠，組織觀念淡化。黨內政治生活是我們黨堅持黨的性質和宗旨、保持先進性和純潔性的重要法寶，是解決黨內矛盾和問題的“金鑰匙”，是黨員、干部錘煉黨性的“大熔爐”，是純潔黨風政風的“凈化器”。常委班子成員剛剛入黨的時候血氣方剛，對黨組織充滿了向往和熱愛，能夠自覺參加黨內政治生活鍛煉，不斷提升自己的黨性修養。隨著黨齡、年齡的增長，閱歷、見識更加豐富了，8小時內忙于政務、8小時外疲于應酬，不自覺放松了黨性鍛煉。有的認為黨性鍛煉是“虛功”，只要自己干凈干事，不違法違紀就行了。有的認為黨內政治生活形式主義重，就是學文件、寫心得、搞活動，浪費工作和休息時間，不愿意自覺參加，對黨性觀念的理解和認識漸漸出現模糊。有的對自己要求不嚴格，把自己等同于一般黨員，缺乏高標準嚴要求，不能主動投身到嚴肅黨內政治生活、凈化黨內政治生態的工程當中，沒有經常在嚴肅的黨內政治生活中鍛煉黨性、堅定理想信念。

(三)自我要求不高，作風改進不到位。有的同志對作風改進的長期性和艱巨性認識不足，放松了對主觀世界的改造，沒有嚴格按照黨員領導干部的標準來提升黨性修養、理想信念和道德境界，對“四風”苗頭和傾向性問題麻木不仁，沒有引起足夠警覺，對一些不良風氣抵制不堅決，沒有站在維護黨的形象、強化黨性觀念、維護人民利益、敢于堅持原則的高度去反對和批判，甚至隨波逐流。有的不能時時處處以黨員標準嚴格要求自己，對“四風”問題抵制不力，沒有及時采取有效措施加以防范，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的，存在“8小時內要求高、8小時外要求低”的現象。一些同志樂于做“太官”，工作中滿足于不出問題，不求有功、但求無過。由于黨性修養把得不嚴，導致進取意識、奮斗精神消減，導致出現有觀念、作風狀態和能力本領不適應等問題。

(四)制度執行不力，紀律觀念弱化。紀律意識的強弱反映黨員的理想信念堅定與否，關系到對黨的先進性的認同感。存在的問題直接反映出一些同志對執行黨的紀律的極端重要性的認識不夠，缺乏強烈的紀律意識和法紀觀念，執行紀律時沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，沒有真正用制度管人管事管權。部分班子成員紀律意識仍顯淡薄，在嚴格執行紀律方面，自覺主動性還不夠，認為作為領導干部，只需要管好身邊人身邊事就行了，對自己作為黨員領導干部更應帶頭遵規守紀的意識還不夠強。特別是在法治思維和廉潔自律方面，部分班子成員還沒有真正形成良好的自覺意識，切實形成提高法治素養、堅持依法辦事的慣，對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識也還不夠深刻，不自覺地產生了一些懈怠和麻痹，這就很容易發生工作松懈、問題反彈回潮。

三、努力方向

針對查擺出來的問題，縣委常委班子將切實對照《準則》《條例》要求，進一步堅定理想信念，強化個人修養，規范自身言行，以作風建設新成效凝聚起推動XX經濟社會快速發展的強大正能量。

(一)講政治有信念，做政治合格的表率。一是堅定政治立場。政治立場問題不能有半點含糊，面對復雜形勢、艱巨任務和嚴峻考驗，常委班子要始終做政治上的明白人，任何時候都與黨同心同德，始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，看清大勢、站穩立場、辨清方向。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定維護以*同志的*權威，自覺在上政治上行動上同以*同志的*保持高度一致。二是把牢政治方向。政治方向就是共產黨人的理想信念，就是實現共產主義。常委班子要堅持不懈強化理論武裝，將學系列重要講話作為首要政治任務堅持讀原著、學原文、悟原理，以上率下，真學真用，既要全面系統，又要突出重點，學精學透，融入到指導和推進工作中。要將學習馬克思主要基本理論與*重要講話精神緊密結合起來，深刻理解*的重大理論和實踐意義，以寬廣的眼光密切觀察世界局勢的發展變化，深刻認識世界多極化、經濟全球化等對我國發展的重大影響，善于從人類社會發展規律的高度來認識和把握當今世界的變化，通過認識規律保持清醒頭腦，通過把握規律認清前進方向，確保在任何時候、任何情況下都保持堅定的理想信念。三是保政治清醒。當前，主流意識形態與多樣化社會思潮長期共存、相互激蕩趨勢日益顯著。西方國家、敵對勢力不斷變換手法，制造混亂，與我爭奪人心，企圖動搖馬克思主義的指導地位，顛覆我國*制度，侵蝕我們黨的執政基礎，破壞我們團結穩定的大好局面。常委班子要始終保持清醒頭腦，堅定政治立場，以鐵一般的信仰、鐵一般的信念、鐵一般的紀律、鐵一般的擔當，推動黨風政風社風持續好轉，讓黨的旗幟高高飄揚。

(二)講規矩有紀律，做守紀合格的表率。一是嚴守黨的政治紀律和政治規矩。深入學習黨章和中國共產黨廉潔自律準則、紀律處分條例等黨內法規，在上畫出紅線，在行為上明確界限，始終清楚什么該做、什么不該做，什么能做、什么不能做，始終相信黨擁護黨依靠黨，時時處處維護黨章、遵守黨規、執行黨紀，堅守共產黨員為人做事的基準和底線。發揮好“關鍵少數”的表率作用，帶頭維護黨規黨紀的嚴肅性和權威性，帶頭遵紀守法、廉潔自律，自覺做政治上的“明白人”。二是嚴守組織紀律。嚴格落實民主集中制。進一步完善縣委全委會決策、常委分工負責、決策前醞釀溝通和征求意見等制度，嚴格執行縣委常委會議事規則，在討論和決定重大事項時進行充分醞釀和討論，堅持邀請人大、政協領導列席縣委常委會等重要會議，充分征求各方面意見建議，確保決策事項更加符合客觀實際和群眾意愿。三是嚴格黨內生活。常委班子帶頭逗硬落實黨員定期向黨組織匯報和報告工作制度，增強領導干部的組織紀律觀念。每年至少召開1次高質量的民主生活會，進行深刻的黨性分析和自我剖析，提高縣委常委班子自我發現問題、解決問題的能力。認真落實“三會一課”制度，讓組織生活規范化、常態化。班子成員同時還要以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活會，帶頭開展批評和自我批評，主動接受監督。