一是退休、退職人員每人每月增加88元，其中退休人員養(yǎng)老金低于680元的人員，可先調整到680元再進行調整。 　

二是退休、退職人員按照12月基本養(yǎng)老金水、退職生活費的0.85%增加基本養(yǎng)老金和退職生活費。 　

三是繳費年限每滿一年再增加3元，調整不足45元的按45元進行調整。

四是針對低收入退休人員、高齡群體和企業(yè)軍轉干部進行了傾斜調整。截止12月31日，年齡為70周歲的退休人員，每人每月增加50元，70周歲以上的退休人員，每增加一歲，養(yǎng)老金再增加5元。企業(yè)退休軍轉干部按上述標準調整養(yǎng)老金后，低于當地企業(yè)退休人員均養(yǎng)老金水的，補齊到當地企業(yè)退休人員均養(yǎng)老金水。對于部分退休人員養(yǎng)老金低于680元/月的，在此次調整中先調整到680元后再進行其他項目調整。 　

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險度基礎養(yǎng)老金調整到位xjdkctz.com 　

按照“十個全覆蓋”工程規(guī)劃的要求，我市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險度調整提高的5元基礎養(yǎng)老金已于4月底調整到位。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇經過連續(xù)三次調整，基礎養(yǎng)老金累計增加了25元、達到275元。 　

內蒙古統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法 　　

從內蒙古自治區(qū)政府獲悉，內蒙古最決定在全自治區(qū)范圍內執(zhí)行統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法，以此規(guī)范養(yǎng)老保險管理，保障參保人員合法權益。 　　

據介紹，內蒙古企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，按月領取基本養(yǎng)老金�；�本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成，統(tǒng)籌養(yǎng)老金月標準以全區(qū)上年度在崗職工月均工資和本人指數化月均繳費工資的均值為基數，繳費每滿1年發(fā)給1%;個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數，資金余額可以依法繼承。

今年上半年，內蒙古采取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜調整相結合的辦法整體上調企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水，均上調幅度為10%左右，每月人均增加206元，月人均養(yǎng)老金水達2200元以上。

據了解，為保障和改善民生，內蒙古自2005年以來已連續(xù)11次上調企業(yè)退休人員養(yǎng)老金標準。