阜新市市直機關事業單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實施辦法　　　
　　根據《關于進一步推進城鎮供熱體制改革的意見》（建城〔2005〕220號）的有關要求和部署，依據《遼寧省城市供熱條例》、《遼寧省人民政府辦公廳關于印發遼寧省省直在沈機關事業單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實施辦法的通知》（遼政辦發〔2015〕129號）有關規定，為進一步完善阜新市機關事業單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”工作，推行用熱商品化、貨幣化，實現采暖費“暗補”變“明補”，特制定本實施辦法。

一、實施范圍
　　阜新市市直機關事業單位正式工作人員和離退休人員；駐地在阜新市的中省直機關事業單位可按照屬地化原則執行。
　　二、計算方法、實施方式及相關規定
　　（一）計算方法。
　　發放標準：根據職工的職務（職稱）及相對應的住房控制面積標準確定采暖費發放額度。
　　計算公式：職工住房控制面積標準（建筑面積）×阜新市采暖費價格標準（元／建筑方米）×補貼系數=年采暖費發放額（元）。
　　補貼系數為100%，阜新市采暖費價格標準（元／建筑方米）以當年采暖期采暖費標準為基數，每年根據實際情況進行調整。
　　（二）實施方式
　　阜新市市直機關事業單位職工住房采暖費，由職工所在單位在每年采暖期前一個月一次性發放。
　　（三）相關規定。
　　采暖費“暗補”變“明補”實施對象的住房控制面積標準根據《遼寧省住房分配貨幣化實施意見》（省房委字〔2000〕9號）的規定及我市工資補貼標準，劃定如下：
　　1．黨政機關公務人員，社會團體、事業單位人員住宅面積標準：正、副市級140方米（建筑面積，同下），正、副縣級105方米，正、副科級和滿25年以上工齡的科員、辦事員85方米，25年以下工齡的科員、辦事員75方米。
　　2．具有職稱的專業技術人員（不含黨政機關公務人員）住房面積控制標準：教授、研究員、教授級高級工程師及相應職稱的人員140方米，副教授、副研究員、高級工程師及相應職稱的人員105方米，講師、助理研究員、工程師及相應職稱的人員和滿25年以上工齡的初級職稱人員85方米，其他職稱人員75方米。
　　3．工勤人員住房面積控制標準：技術工人中的高級技師105方米，技術工人中的技師和滿25年以上工齡的其他工人85方米，其他工人75方米。
　　三、相關政策
　　（一）職工的職務（職稱），是指按管理權限實際任命（聘用）并兌現了工資待遇的職務（職稱）。
　　（二）離退休職工執行本人離退休前職務或技術職稱對應住房面積標準，遇有組織、紀檢監察、人社部門批準提高或降低職務待遇的，按變化后的職務標準執行。
　　（三）采暖費以單位當年9月30日在冊職工及離退人員人數和職務為準，10月1日以后調入人員或職務發生變化的，不予補發。
　　四、資金來源
　　機關事業單位的職工采暖費發放按原渠道列支。
　　五、有關要求
　　（一）按本辦法規定標準取得的采暖費，不計入社會保險費繳費基數，免征個人所得稅。
　　（二）采暖費“暗補”變“明補”后，市直機關事業單位職工住房采暖費全部由個人自行繳納支付，各單位不再報銷職工住房采暖費。
　　六、其他事宜
　　（一）各縣區和企業單位可根據本單位實際情況參照執行。
　　（二）本辦法由阜新市公用事業局負責解釋。
　　（三）本辦法自2017至2018年采暖期起施行，此前相關規定與本辦法不符的，按照本辦法執行。