按照人社部要求，各地區要于2018年5月31日前將養老金上調具體實施方案報批，接下來，我們來關注下2018年西安市養老金上調的最新消息。

人社部、財政部3月下發通知，明確2018年繼續同步提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金水，總體上調5%左右，并要求各地制定具體實施方案，報人社部、財政部審批后抓緊組織實施，盡快把調整增加的基本養老金發放到退休人員手中。

西安市兩年養老金上調情況

2016年

落實時間：當年9月底前發放到位

上調標準：按上年度月人均基本養老金的6.5%左右確定

2017年

落實時間：當年9月底前發放到位

上調標準：按照上年度月人均基本養老金的5.5%的比例增加養老金

西安市2018年養老金上調政策

2018年西安市養老金上調的范圍是，2017年12月31日前按規定辦理了退休手續的企業和機關事業單位退休人員（含退職人員，不含新中國成立前參加革命工作享受本人原工資100%退休金待遇的老工人）的基本養老金(含退職生活費)，并從2018年1月1日起調整。待遇調整繼續采用了定額調整、掛鉤調整與適當傾斜“三結合”的辦法，預計今年也將在9月底前發放到位。

以上所述，便是2018年西安市養老金上調的最新消息，具體細則方案將在5月31日之前公布!!

調整方案尚未出臺，不過，大家可以根據去年的調整方案做個參考：

如何進行定額調整？

企業和機關事業單位實行統一的定額調整標準，重點體現社會公。參加本次調整的企業和機關事業單位退休人員每人每月增加46元，讓每個符合條件的退休人員都能適當分享經濟社會發展水。

掛鉤調整主要考慮了哪些因素？

掛鉤調整中，企業和機關事業單位退休人員基本養老金調整與退休人員本人繳費年限和基本養老金水雙掛鉤，是在總結企業退休人員歷年待遇調整工作經驗做法的基礎上，同時考慮了部分退休人員對我省待遇調整辦法的意見建議，做出的進一步完善。

一是與退休人員本人繳費年限掛鉤。退休人員15年及以內繳費年限部分，每滿1年每人每月增加2元；超過15年的繳費年限部分，每滿1年每人每月增加3.5元。這里的繳費年限，含視同繳費年限，不含折算工齡。繳費年限按整年計算后，不足1年的按1年計算。

二是與退休人員本人基本養老金水掛鉤。以本人2016年12月份的基本養老金標準為基數，增加1%。增加金額計算到元，不足1元的部分按1元增加。這一辦法，我省曾在企業退休人員養老金調整中采用過，今年企業與機關事業單位都按此執行，調整比例保持一致，體現了統一性。

如何向高齡退休人員進行傾斜？

按年齡段適當傾斜，重點體現了對高齡（70周歲及以上）退休人員的照顧。具體是：對70周歲至74周歲的人員每人每月增加10元，對75周歲至79周歲的人員每人每月增加20元，對80周歲及以上的人員每人每月增加30元。