重效率勇?lián)��?dāng)作表率主題活動(dòng)實(shí)施方案一

為深入貫徹落實(shí)市委《關(guān)于在全市開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》(泰發(fā)[2017]12號(hào))和《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施方案》(泰辦發(fā)[2017]22號(hào))，根據(jù)市委部署，結(jié)合本校實(shí)際，現(xiàn)就在全校開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)

*，深入貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會(huì)和*系列重要講話精神，全面落實(shí)全國(guó)和省市黨校工作會(huì)議精神，緊緊圍繞市第十一次黨代會(huì)和市“兩會(huì)”確定的目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，著力解決全校、處室和黨員干部各個(gè)層面在、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步完善、創(chuàng)新工作機(jī)制，以更強(qiáng)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、更快的執(zhí)行效率、更實(shí)的工作舉措，推動(dòng)教學(xué)、科研、管理等各項(xiàng)工作創(chuàng)新發(fā)展，朝著一流市級(jí)黨校的目標(biāo)邁出更加堅(jiān)實(shí)的步伐，為建設(shè)富裕文明幸福新泰安做出更大貢獻(xiàn)。

二、工作目標(biāo)和任務(wù)

開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，敢于動(dòng)真碰硬，解決突出問(wèn)題，提升辦學(xué)質(zhì)量，建立長(zhǎng)效機(jī)制，全力推動(dòng)發(fā)展。通過(guò)扎實(shí)工作，實(shí)現(xiàn)“四新”目標(biāo)：

??教學(xué)創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)新突破。把四個(gè)“更高”作為教學(xué)工作的主攻方向，即主體班次、研究生班次及社會(huì)培訓(xùn)等各類教學(xué)工作，都應(yīng)做到授課水更高、管理服務(wù)水更高、培訓(xùn)質(zhì)量更高、學(xué)員滿意率更高。主體班次重點(diǎn)抓質(zhì)量、抓創(chuàng)新，業(yè)教班次要做到數(shù)量質(zhì)量并重，社會(huì)培訓(xùn)班次要進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模，強(qiáng)化服務(wù)和管理。

??科研咨政展現(xiàn)新作為。把三個(gè)“更有”作為科研工作主攻方向。即更有檔次、更有作用、更有影響。要在選準(zhǔn)課題、深入調(diào)查、深度研究上下功夫，在緊跟中心、服務(wù)大局、進(jìn)入決策上見(jiàn)成效。充分發(fā)揮學(xué)員優(yōu)勢(shì)，和中青班等主體班次學(xué)員聯(lián)合開(kāi)展“課題攻關(guān)”活動(dòng)，推出有價(jià)值、有分量的咨政報(bào)告，為市委市政府決策提供參考。

??管理服務(wù)邁上新水。行政工作要做到三個(gè)“更加”，即更加有序、更加高效、更加主動(dòng)。特別要做好協(xié)調(diào)關(guān)系、加強(qiáng)聯(lián)系、推動(dòng)落實(shí)的工作。嚴(yán)格考勤考核，落實(shí)定崗定責(zé)定任務(wù)，抓述抓評(píng)抓考核機(jī)制。后勤服務(wù)要做到三個(gè)“更緊”，即與教學(xué)科研工作結(jié)合得更緊，與教職工和學(xué)員的工作生活需要結(jié)合得更緊，與校園建設(shè)和管理結(jié)合得更緊，實(shí)現(xiàn)學(xué)員滿意率和教職工滿意率雙提高。

??校風(fēng)校紀(jì)展示新氣象。黨建及各項(xiàng)群團(tuán)工作要做到四個(gè)“更加主動(dòng)”。即服務(wù)中心更加主動(dòng)，組織活動(dòng)更加主動(dòng)，引領(lǐng)風(fēng)氣更加主動(dòng)，管理監(jiān)督更加主動(dòng)。進(jìn)一步增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心使命感，昂揚(yáng)激情，全心投入，提振干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”;弘揚(yáng)“泰山石敢當(dāng)”精神，敢想敢干、敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，錘煉擔(dān)當(dāng)實(shí)干硬作風(fēng);倡樹(shù)落實(shí)之風(fēng)，做到“定崗定責(zé)定任務(wù)、抓述抓評(píng)抓考核”，打造善抓落實(shí)“真本領(lǐng)”;堅(jiān)定不移地貫徹黨校姓黨根本原則，堅(jiān)持政治立校、從嚴(yán)治校基本要求，建設(shè)風(fēng)清氣正的校園政治生態(tài)。

三、解決的主要問(wèn)題

開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，主要做到“五聚焦、五解決”：

1.聚焦解放、爭(zhēng)先進(jìn)位，解決能力境界不高問(wèn)題。對(duì)照建設(shè)富裕文明幸福新泰安的新坐標(biāo)、建設(shè)一流市級(jí)黨校的新要求，認(rèn)真剖析在境界、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)能力、精神狀態(tài)等方面存在的問(wèn)題和不足，堅(jiān)決克服安于現(xiàn)狀、坐等觀望、不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)等，切實(shí)消除眼界狹隘、自我陶醉、小進(jìn)則滿、保守等現(xiàn)象，根本整治懶散懈怠、工作標(biāo)準(zhǔn)不高等問(wèn)題。

2.聚焦中心任務(wù)、發(fā)展大局，解決擔(dān)當(dāng)實(shí)干精神不強(qiáng)問(wèn)題。準(zhǔn)確把握全校發(fā)展的中心任務(wù)、重點(diǎn)工作，站位全局、立足本職，深刻查找是否存在缺乏大局觀念、追求處室利益、追逐個(gè)人名利等現(xiàn)象，克服大局意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題;深刻查找是否存在瞻前顧后、畏首畏尾，遇到問(wèn)題繞著走，不敢擔(dān)當(dāng)、不敢突破等現(xiàn)象，克服缺乏擔(dān)當(dāng)勇氣、不敢較真碰硬的問(wèn)題;深刻查找是否存在當(dāng)“甩手掌柜”、做“二傳手”，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)工作不敢拍板、不善決斷，管理不嚴(yán)、敷衍應(yīng)付等現(xiàn)象，克服責(zé)任心差、作風(fēng)漂浮等問(wèn)題。

3.聚焦敬業(yè)奉獻(xiàn)、提升效能，解決工作效率不高問(wèn)題。以市委市政府滿意、學(xué)員滿意、群眾滿意、干部職工滿意為目標(biāo)，突出提高工作效能，認(rèn)真解決辦事拖拖拉拉、拖泥帶水、服務(wù)不規(guī)范等問(wèn)題;突出提升服務(wù)質(zhì)量，認(rèn)真解決服務(wù)消極被動(dòng)等問(wèn)題;突出強(qiáng)化敬業(yè)奉獻(xiàn)，認(rèn)真解決事業(yè)心淡化、有心思爭(zhēng)名利、無(wú)心思做學(xué)問(wèn)、攀比嚴(yán)重、工作不盡心、在位不盡責(zé)等問(wèn)題。

4.聚焦正風(fēng)肅紀(jì)、嚴(yán)守紀(jì)律，解決紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)問(wèn)題。以黨章黨規(guī)黨紀(jì)和學(xué)校規(guī)章制度為尺子，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。嚴(yán)肅政治紀(jì)律，突出解決照抄照搬上級(jí)文件政策、以形式主義對(duì)待上級(jí)決策部署的問(wèn)題;嚴(yán)肅黨風(fēng)廉政紀(jì)律，突出解決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神變形走樣、隱形變異的“四風(fēng)”問(wèn)題;嚴(yán)肅工作紀(jì)律，突出解決上班遲到早退，工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、看視頻、購(gòu)物、炒股、打游戲、玩手機(jī)、串崗脫崗辦私事等問(wèn)題;嚴(yán)肅兩個(gè)責(zé)任，突出解決黨員干部要求不嚴(yán)、監(jiān)督不力、落實(shí)不到位等問(wèn)題。

5.聚焦務(wù)實(shí)高效、從嚴(yán)治校，解決制度機(jī)制不完善不落實(shí)問(wèn)題。認(rèn)真查找制度建設(shè)方面存在的漏洞，克服重制定、輕執(zhí)行，重宏觀、輕細(xì)節(jié)，寫在紙上、掛在墻上，落實(shí)不到具體行動(dòng)上的問(wèn)題。深入查擺工作體制機(jī)制方面存在的差距，克服各自為戰(zhàn)，推諉扯皮，形不成合力等問(wèn)題。

四、主要推進(jìn)措施

按照“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”的要求，瞄準(zhǔn)建設(shè)一流市級(jí)黨校目標(biāo)，重點(diǎn)利用好五個(gè)方面抓手，推動(dòng)活動(dòng)深入開(kāi)展，富有成效。

1.抓教學(xué)創(chuàng)新,“六力”齊發(fā)求突破。突出教學(xué)工作中心地位，大力提高教學(xué)質(zhì)量，圍繞四個(gè)“更高”要求，全面落實(shí)以“任務(wù)考核加壓力、強(qiáng)化培訓(xùn)提能力、教授幫帶添助力、引入競(jìng)爭(zhēng)激活力、集體攻關(guān)匯合力、評(píng)先樹(shù)優(yōu)增動(dòng)力”為主要內(nèi)容的聚力提升行動(dòng)。

一是任務(wù)考核加壓力。對(duì)教學(xué)、科研工作實(shí)行定量定性雙重考核管理，把指標(biāo)要求落實(shí)到各個(gè)教研部室、每名教研人員。

二是強(qiáng)化培訓(xùn)提能力。探索建立教研人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)機(jī)制，多渠道、多層次開(kāi)展理論培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、社會(huì)調(diào)研、實(shí)踐鍛煉等，培養(yǎng)更多的教學(xué)名師、教研能手。辦好“教師大講堂”，搭建教研人員之間相互學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高的臺(tái)。

三是教授幫帶添助力。制定教授結(jié)對(duì)幫帶實(shí)施辦法，充分利用教授、副教授、教學(xué)名師等資源，發(fā)揮“傳幫帶”作用。

四是引入競(jìng)爭(zhēng)激活力。把競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制引入教學(xué)工作，對(duì)重要教學(xué)專題，采取公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選定的方式;嚴(yán)格試講評(píng)議制度，堅(jiān)持“四個(gè)不上講臺(tái)”，即政治上不過(guò)硬不上講臺(tái)、藝術(shù)上不過(guò)關(guān)不上講臺(tái)、試講通不過(guò)不上講臺(tái)、學(xué)員評(píng)價(jià)差的不上講臺(tái);重大教學(xué)專題實(shí)行AB角制度。

五是集體攻關(guān)匯合力。完善集體備課制度，以教研部為基本單位，群策群力，提升備課、授課水。

六是評(píng)先樹(shù)優(yōu)增動(dòng)力。完善教研評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)辦法，大力褒揚(yáng)先進(jìn)，樹(shù)立優(yōu)秀標(biāo)桿，打造愛(ài)崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精湛、追求上進(jìn)、充滿活力的教師隊(duì)伍。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：梅長(zhǎng)冬、張文華

責(zé)任單位：教務(wù)處、各教研部、業(yè)教分院

2、抓科研咨政，“四個(gè)機(jī)制”推精品。落實(shí)科研工作三個(gè)“更有”要求，形成四個(gè)創(chuàng)新機(jī)制。

一是形成科研工作精細(xì)化管理機(jī)制。全面落實(shí)《教研質(zhì)量聚力提升行動(dòng)實(shí)施方案(試行)》，對(duì)科研工作實(shí)行精細(xì)化管理，差異化考核。克服干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣的狀況。

二是形成科研課題申報(bào)遴選機(jī)制。組織校學(xué)術(shù)委員會(huì)，按照是否緊密圍繞全市中心工作、是否緊跟形勢(shì)需要等原則進(jìn)行綜合遴選，最終確定課題申報(bào)的類別和級(jí)別，增強(qiáng)課題申報(bào)的針對(duì)性，提高申報(bào)獲準(zhǔn)立項(xiàng)率。

三是形成科研課題教師與學(xué)員聯(lián)合攻關(guān)機(jī)制。以中青年干部班為重點(diǎn)，充分發(fā)揮主體班次學(xué)員優(yōu)勢(shì)，共同調(diào)研，聯(lián)合攻關(guān)。

四是形成全市黨校系統(tǒng)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享科研機(jī)制。拓展市委黨校調(diào)研的廣度和深度，幫助縣(市區(qū))委黨校提升科研水和成果檔次。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：牛蘭春

責(zé)任單位：科研處、市情部、各教研部

3.抓行政管理，“三個(gè)更加”提效率。

一是立足更加有序，嚴(yán)格考勤考核管理。嚴(yán)格執(zhí)行《考勤管理辦法》，嚴(yán)格上下班、請(qǐng)銷假制度，努力實(shí)現(xiàn)行政管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。所有工作事項(xiàng)，都要按照首問(wèn)負(fù)責(zé)、主辦主責(zé)，快辦、辦好、反饋的基本要求抓好落實(shí)。

二是立足更加高效，落實(shí)“三定三抓”工作機(jī)制。全面落實(shí)“定崗定責(zé)定任務(wù)，抓述抓評(píng)抓考核”機(jī)制，以科學(xué)規(guī)范、高效運(yùn)作、力推長(zhǎng)遠(yuǎn)為目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)制度建設(shè)，用科學(xué)規(guī)范可操作的制度來(lái)保障黨校事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。認(rèn)真抓好季度述職、半年測(cè)評(píng)、年度考核制度的落實(shí)，抓好述、評(píng)、考成果運(yùn)用，進(jìn)一步推升全面管理、科學(xué)管理水。

三是立足更加主動(dòng)，創(chuàng)建服務(wù)品牌。圍繞校委工作大局，圍繞教研中心工作，不斷促進(jìn)行政服務(wù)工作創(chuàng)“品牌”，創(chuàng)“名牌”，突出解決懶政怠政現(xiàn)象。推行服務(wù)工作公開(kāi)承諾、限時(shí)辦結(jié)制度，接受教職工和學(xué)員監(jiān)督。積極履職盡責(zé)，爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)工作先進(jìn)處室，形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制和比學(xué)趕超濃厚氛圍。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：陳衛(wèi)東

責(zé)任單位：辦公室、組織處、機(jī)關(guān)黨委，行政處、教務(wù)處、科研處、學(xué)員處、培訓(xùn)處、信息處、圖書館、業(yè)教分院

4.抓后勤保障，三個(gè)服務(wù)促“更緊”。

一是服務(wù)職工學(xué)員工作生活，提高后勤保障能力。細(xì)化崗位職責(zé)和工作程序，細(xì)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化集體監(jiān)督考評(píng)機(jī)制，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量、管理水和后勤保障能力。

二是服務(wù)教研中心工作，加強(qiáng)信息化現(xiàn)代化建設(shè)。加快情景模擬教室應(yīng)用，豐富教學(xué)方式。建立多媒體課件制作臺(tái)，建設(shè)課件資源庫(kù)，為教研人員提供方便的教案制作工具，滿足教職工和學(xué)員需要。

三是服務(wù)校園建設(shè)和管理，提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。按照服務(wù)規(guī)范化的要求制定和完善教室、餐廳、公寓、校園環(huán)境等管理辦法，對(duì)教室的設(shè)備管理、餐廳飯菜的質(zhì)量、公寓的服務(wù)、校園的環(huán)境整治等各個(gè)服務(wù)方面都制定出嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，作為工作人員自我檢查和考核依據(jù)。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：夏慶濤

責(zé)任單位：辦公室、行政處、培訓(xùn)處、信息處

5.抓校風(fēng)校紀(jì)，從嚴(yán)治校樹(shù)形象。校風(fēng)校紀(jì)以黨建及各項(xiàng)群團(tuán)工作的四個(gè)“更加主動(dòng)”，重點(diǎn)強(qiáng)化四個(gè)方面。

一是始終把政治建設(shè)放在首位。以學(xué)系列重要講話精神為首要政治任務(wù)，堅(jiān)持開(kāi)展全體黨員集中學(xué)習(xí)制度、教職工讀書交流制度和個(gè)人自學(xué)制度，用好教師大講堂、黨員大課堂兩個(gè)臺(tái)，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新方式方法，緊密聯(lián)系實(shí)際，轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)成果，始終在上、政治上、行動(dòng)上與以*同志的*保持高度一致。

二是持續(xù)強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律、講規(guī)矩放在更加重要的位置，強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，強(qiáng)化忠誠(chéng)、廉潔、擔(dān)當(dāng)意識(shí)。做政治上的“明白人”。

三是履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任。始終堅(jiān)持黨校姓黨、從嚴(yán)治校原則和方針。進(jìn)一步貫徹落實(shí)好八項(xiàng)規(guī)定精神，不闖紅線，不破紅線，杜絕各種違法違紀(jì)現(xiàn)象，落實(shí)執(zhí)行好學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

四是加強(qiáng)黨校文化建設(shè)。以弘揚(yáng)和踐行*為主線，以建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)為中心，以弘揚(yáng)新時(shí)期黨校精神、深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為動(dòng)力，以豐富活動(dòng)載體、健全驅(qū)動(dòng)機(jī)制為重點(diǎn)，全力打造黨校文化，彰顯黨校發(fā)展活力。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：陳衛(wèi)東

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委、辦公室、組織處，各處室

五、活動(dòng)步驟

“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)從4月下旬開(kāi)始，12月底結(jié)束，分四個(gè)階段進(jìn)行。活動(dòng)各階段，都要堅(jiān)持將學(xué)習(xí)教育貫穿始終，將邊查邊改、建章立制貫穿始終，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，立即整改，并積極探索建立科學(xué)有效、務(wù)實(shí)管用的體制機(jī)制。

1.動(dòng)員部署階段(4月份)。召開(kāi)全校“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，印發(fā)《關(guān)于在中共泰安市委黨校開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》。按照市委統(tǒng)一部署，細(xì)化工作措施，開(kāi)展各種形式的宣傳教育活動(dòng)，形成強(qiáng)大聲勢(shì)。

2.查擺問(wèn)題階段(5月初?6月底)。按照“五聚焦、五解決”要求，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)事求是，抓住關(guān)鍵、切中要害，采取自我剖析、相互點(diǎn)評(píng)，開(kāi)門納諫、征求意見(jiàn)等方式，從黨員干部自身查起，從工作實(shí)際查起，深入查擺在境界、工作作風(fēng)、素質(zhì)能力、體制機(jī)制等方面存在的問(wèn)題，切實(shí)將問(wèn)題找準(zhǔn)、摸深、查實(shí)，為解決問(wèn)題奠定基礎(chǔ)。

3.集中整改階段(7月初?11月底)。對(duì)查擺發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，集中進(jìn)行整改。各處室要制定問(wèn)題臺(tái)賬，明確整改責(zé)任人、整改措施及完成時(shí)限，強(qiáng)力整改，務(wù)求實(shí)效。活動(dòng)辦公室要對(duì)整改全程跟蹤、明察暗訪，督促抓好整改。

4.總結(jié)提高階段(12月初?12月底)。通過(guò)活動(dòng)，進(jìn)一步完善推動(dòng)各項(xiàng)工作高效開(kāi)展的體制機(jī)制，圍繞進(jìn)一步調(diào)動(dòng)黨員干部積極性，形成一批高質(zhì)量成果。適時(shí)召開(kāi)總結(jié)大會(huì)，對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行總結(jié)，對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和個(gè)人予以表彰。

六、保障措施

1.強(qiáng)化組織保障。成立學(xué)校“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由常務(wù)副校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，其他校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，有關(guān)處室負(fù)責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在機(jī)關(guān)黨委，副校長(zhǎng)陳衛(wèi)東同志兼任辦公室主任。從有關(guān)處室抽調(diào)部分人員，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)推進(jìn)、督查調(diào)度等工作。各處室要結(jié)合自身職能，各負(fù)其責(zé)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成整體工作合力。

2.強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。要把開(kāi)展活動(dòng)作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手，結(jié)合各自職責(zé)和黨員隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，統(tǒng)籌謀劃，精心組織。常務(wù)副校長(zhǎng)作為第一責(zé)任人，親自安排、親自部署;各副校長(zhǎng)認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，靠上抓落實(shí);各處室負(fù)責(zé)同志是處室開(kāi)展活動(dòng)的第一責(zé)任人，制定好各自的活動(dòng)開(kāi)展計(jì)劃，搞好工作調(diào)度和情況匯總，確保活動(dòng)實(shí)效。對(duì)開(kāi)展活動(dòng)不重視、推進(jìn)不到位、成效不明顯的處室，活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將約談相關(guān)責(zé)任人，責(zé)令作出整改，問(wèn)題突出的進(jìn)行追責(zé)問(wèn)責(zé)。

3.強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。要注重總結(jié)提煉，積極培樹(shù)先進(jìn)典型，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，充分利用校刊、簡(jiǎn)報(bào)、信息、網(wǎng)站、宣傳欄等形式設(shè)立專欄，及時(shí)宣傳活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)典型，公開(kāi)曝光發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，大力營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、建設(shè)一流黨校的濃厚氛圍。對(duì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型，要及時(shí)總結(jié)提煉，及時(shí)上報(bào)。

4.強(qiáng)化督導(dǎo)考核。將活動(dòng)開(kāi)展情況作為“三定三抓”和教研聚力提升行動(dòng)考核的重要組成部分，作為述職測(cè)評(píng)考核的重要內(nèi)容。活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將采取專項(xiàng)督查、隨機(jī)抽查、明察暗訪、召開(kāi)推進(jìn)會(huì)等方式，加大調(diào)度督導(dǎo)，強(qiáng)化問(wèn)責(zé)力度，倒逼各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)，切實(shí)把存在的突出問(wèn)題解決好。要處理好開(kāi)展活動(dòng)與日常工作的關(guān)系，邊開(kāi)展活動(dòng)邊解決問(wèn)題，切實(shí)做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)，以活動(dòng)開(kāi)展促進(jìn)工作、推動(dòng)發(fā)展，推動(dòng)全校各項(xiàng)工作再上新水。

重效率勇?lián)��?dāng)作表率主題活動(dòng)實(shí)施方案二

為貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和表率意識(shí)，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)提升素質(zhì)，勇于擔(dān)當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)，加快全國(guó)全域旅游示范區(qū)建設(shè)進(jìn)程，根據(jù)《中共泰安市委關(guān)于在全市開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》精神，結(jié)合工作實(shí)際和黨員干部隊(duì)伍現(xiàn)狀，現(xiàn)就市旅發(fā)委開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)

*，全面貫徹黨的十八大、

十八屆歷次全會(huì)和*系列重要講話精神，緊緊圍繞市第十一次黨代會(huì)和市“兩會(huì)”確定的總體要求和目標(biāo)任務(wù)，深入開(kāi)展“重效率、勇?lián)��?dāng)、作表率”主題活動(dòng)，著力解決市旅發(fā)委黨員干部在、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問(wèn)題，營(yíng)造勇于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，著力推動(dòng)全委黨員干部境界提升、精神提振、工作提速、效能提高，為踐行新理念、增創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、創(chuàng)建全國(guó)全域旅游示范區(qū)、建設(shè)國(guó)際著名遺產(chǎn)地和旅游目的地城市提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證和作風(fēng)保障。