為進一步優(yōu)化人才發(fā)展和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，吸引更多高校畢業(yè)生來徐就業(yè)創(chuàng)業(yè)，徐州市人力資源保障局制定了人才引進計劃，具體如下：

適用范圍

在我市主城區(qū)、新城區(qū)、徐州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)進行工商登記注冊并正常納稅的企業(yè)及區(qū)屬事業(yè)單位、市直屬企事業(yè)單位引進的畢業(yè)3年(含)內(nèi)的高校畢業(yè)生。市直及區(qū)屬參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位引進的高校畢業(yè)生不納入適用范圍。

補貼對象及標準

(一)生活補貼和交通補貼

1.企業(yè)單位引才生活補貼。上述企業(yè)引進的已簽訂3年(含)以上勞動合同并首次在我市繳納社會保險滿6個月，且符合下列條件之一的高校畢業(yè)生：

(1)全日制普通高校博士研究生、境外取得博士學(xué)位留學(xué)歸國人員，補貼標準為1200元/月/人，補貼3年;

(2)全日制普通高校碩士研究生、境外取得碩士學(xué)位留學(xué)歸國人員，補貼標準為900元/月/人，補貼3年;

(3)全日制普通高校中“雙一流”高校(包括一流大學(xué)和具有一流學(xué)科的高校)及駐徐高校本科畢業(yè)生，補貼標準為600元/月/人，補貼3年。

2.事業(yè)單位引才生活補貼。上述事業(yè)單位全職引進(須辦理入編手續(xù))的全日制普通高校博士畢業(yè)生、境外取得博士學(xué)位留學(xué)歸國人員，補貼標準為1200元/月/人，補貼3年。

3.非徐州籍高校畢業(yè)生探親交通補貼。上述企事業(yè)單位全職引進的非徐州籍高校畢業(yè)生，每年可享受1000元探親交通補貼，補貼3年。

(二)租房補貼

1.企業(yè)單位引才租房補貼。上述企業(yè)引進的已簽訂3年(含)以上勞動合同并首次在我市繳納社會保險滿6個月，且符合下列條件之一的高校畢業(yè)生：

(1)全日制普通高校博士研究生、境外取得博士學(xué)位留學(xué)歸國人員，補貼標準為1000元/月/人，補貼3年;

(2)全日制普通高校碩士研究生、境外取得碩士學(xué)位留學(xué)歸國人員，補貼標準為600元/月/人，補貼3年;

(3)全日制普通高校中“雙一流”高校(包括一流大學(xué)和具有一流學(xué)科的高校)及駐徐高校本科畢業(yè)生，補貼標準為400元/月/人，補貼3年。

2.事業(yè)單位引才租房補貼。上述事業(yè)單位全職引進(須辦理入編手續(xù))的全日制普通高校博士畢業(yè)生、境外取得博士學(xué)位留學(xué)歸國人員，補貼標準為1000元/月/人，補貼3年。