2018遼寧特崗教師工資待遇及報考條件規(guī)定

特崗教師招聘實行工資待遇補助政策最新消息：2013年，經(jīng)遼寧省政府同意，河南省教育廳、財政廳、人力資源和社會保障廳、編辦繼續(xù)實施“特崗計劃”，在全省范圍內(nèi)安排98個設崗縣，共招聘農(nóng)村特崗教師11000名，其中，國家計劃特崗教師6000名，地方計劃特崗教師5000名;初中特崗教師4548名，小學特崗教師6452名。特崗教師招聘的對象為2013年全日制普通本科及以上應屆畢業(yè)生、師范類�？茟獙卯厴I(yè)生，或年齡在30歲以下且已取得教師資格的往屆本科畢業(yè)生。特崗教師服務期限仍為3年，中央財政和省財政對特崗教師服務期內(nèi)的工資性補助標準為年人均2.4萬元。3年服務期滿后，可享受國家引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)、從事“三支一扶”和扶貧工作的各項優(yōu)惠政策;且愿意留在當?shù)乩^續(xù)任教的，所在地政府要為其落實工作崗位，與當?shù)卣�式教師享受同等待遇�?/p>

特崗教師待遇及優(yōu)惠政策

三年聘任期間：①執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準。與當?shù)卣�式老師享有同等待遇，績效工資不足的部分由地方財政解決。②津貼補由各地根據(jù)當?shù)赝�等條件公辦教師收入和中央補助水綜合確定。提供必要的交通補助、體檢費和按規(guī)定納入當?shù)厣鐣�保障體系，享受相應社會保障待遇，政府不安排商業(yè)保險。

三年聘任期滿后：①鼓勵期滿后繼續(xù)從事農(nóng)村教育事業(yè)。對愿意留在當?shù)貙W校的，要負責落實工作崗位，工資發(fā)放納入當?shù)刎斦�統(tǒng)發(fā)范圍。②重新?lián)駱I(yè)的，各地要為其重新選擇工作崗位提供方便條件和必要幫助。③可推薦免試攻讀教育碩士。

特設崗位教師聘任期間，執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準。中央財政按人均年1.896萬元的標準撥付。凡特設崗位教師工資性年收入水高于1.896萬元的，高出部分由地方政府承擔工資支出。

它津貼補由各地根據(jù)當?shù)赝�等條件公辦教師收入和中央補助水綜合確定。同時提供必要的交通補助、體檢費和按規(guī)定納入當?shù)厣鐣�保障體系，享受相應社會保障待遇，政府不安排商業(yè)保險 。