學(xué)習(xí)關(guān)于強(qiáng)黨性嚴(yán)紀(jì)律轉(zhuǎn)作風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì)

12月14日上午，市委書記康軍主持召開(kāi)市委常委會(huì)議，集體學(xué)習(xí)了修訂的《黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)守則》。

康軍指出，此次修訂的《黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)守則》，是中央繼《關(guān)于推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干規(guī)定(試行)》、《關(guān)于防止干部“帶病提拔”的意見(jiàn)》等制度后出臺(tái)的又一重要制度，充分體現(xiàn)了*關(guān)于干部工作的一系列新、新理念、新要求和黨的十八屆六中全會(huì)精神，體現(xiàn)了堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步規(guī)范了黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)議事規(guī)則和決策程序，是做好干部選拔任用工作的重要遵循。

康軍要求，要認(rèn)真貫徹落實(shí)好《守則》，按照《守則》要求做好干部選拔任用工作。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)貫徹《守則》作為市管領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、全市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)貫徹、宣傳教育等工作，促進(jìn)各級(jí)黨委(黨組)全面掌握、堅(jiān)決執(zhí)行。二要模范遵守。各常委和組織人事部門要帶頭執(zhí)行《守則》，嚴(yán)格按照《守則》程序和要求來(lái)討論決定干部任免事項(xiàng)，做到該走的程序一項(xiàng)不少、該有的環(huán)節(jié)一個(gè)不落、該執(zhí)行的規(guī)定一點(diǎn)不走樣，為全市各級(jí)作出示范和榜樣。三要抓好落實(shí)。組織人事部門要主動(dòng)學(xué)習(xí)、認(rèn)真貫徹，加強(qiáng)與紀(jì)檢、檢察、信訪等部門的溝通聯(lián)系，形成工作合力，待省上出臺(tái)具體意見(jiàn)或辦法后，要按照要求完善相關(guān)制度，結(jié)合干部管理實(shí)際，把《守則》的核心要求體現(xiàn)到市委相關(guān)實(shí)施意見(jiàn)中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，確保《守則》各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處。

學(xué)習(xí)關(guān)于強(qiáng)黨性嚴(yán)紀(jì)律轉(zhuǎn)作風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì)

當(dāng)前和今后很長(zhǎng)一段時(shí)間重要的政治任務(wù)，組織部門講黨性、講原則，作為村干部更要走在前頭，從不同角度學(xué)習(xí)十八大黨章，進(jìn)一步把握精神實(shí)質(zhì)，把十八大黨章轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的動(dòng)力，積極謀劃好本職工作，推動(dòng)工作深入開(kāi)展。同時(shí)要有堅(jiān)定不移增強(qiáng)黨性的決心，把講黨性內(nèi)化為一種穩(wěn)定的、品質(zhì)和覺(jué)悟，外化為實(shí)際行動(dòng)，將自身黨性鍛煉的過(guò)程變成更好地讓黨滿意、讓人民群眾滿意的過(guò)程，變成提升組工干部新形象的過(guò)程。同時(shí)，要使十八大黨章能夠深入貫徹到日常工作中，避免出現(xiàn)“空喊口號(hào)”、“說(shuō)一套做一套”的現(xiàn)象出現(xiàn)。

二要端正態(tài)度、明確目標(biāo)，滿懷熱情干工作

村上的工作有時(shí)任務(wù)重、要求高，面對(duì)繁重的工作任務(wù)，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)難以應(yīng)對(duì)，疲于應(yīng)付的情況，要積極端正態(tài)度、自我調(diào)節(jié)、合理安排，變被動(dòng)為主動(dòng)，變“要我做”為“我要做”，轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí)，明確工作目標(biāo)，時(shí)刻擺正自己的位置，以一種堅(jiān)持不懈的干勁、持之以恒的拼勁和不驕不躁的韌勁全力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，樹立起積極向上的心態(tài)，以滿腔的熱情投入到工作中。

三要不斷學(xué)習(xí)、加強(qiáng)實(shí)踐，積極進(jìn)取提素養(yǎng)

在知識(shí)更新速度越來(lái)越快的今天，必須要不斷增加自己的知識(shí)儲(chǔ)備和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解最新黨內(nèi)動(dòng)態(tài)，提高自身工作技能，熟悉更多業(yè)務(wù)知識(shí)，加強(qiáng)政治修養(yǎng)，才能更好的為黨員干部服務(wù)，為基層組織建設(shè)服務(wù)，為科學(xué)發(fā)展服務(wù)。另外，還需要我們加強(qiáng)實(shí)踐，積累基層工作經(jīng)驗(yàn)，在日常工作中正確處理與基層群眾的關(guān)系，站在群眾的角度想問(wèn)題，真正把黨務(wù)工作與群眾的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、增收致富相結(jié)合，讓老百姓真正認(rèn)識(shí)到，黨建工作不是虛活套活，而是真正能夠使他們致富，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)富民的基礎(chǔ)。

四要細(xì)心工作、腳踏實(shí)地，務(wù)求實(shí)效現(xiàn)價(jià)值

村委會(huì)的工作“細(xì)”字當(dāng)頭，任何一個(gè)小小的失誤可能就會(huì)引發(fā)大問(wèn)題，因此，在工作中我們必須要細(xì)而再細(xì)，容不得半點(diǎn)馬虎。所以村上的工作也不是一蹴而就，沒(méi)有任何捷徑可走，必須要踏踏實(shí)實(shí)、慢慢積累，嚴(yán)格按照程序辦事，嚴(yán)格按照要求工作。要做的穩(wěn)、坐的住，低調(diào)做人、高調(diào)做事，不能只想著自己能夠從組織部門得到些什么，應(yīng)該把重點(diǎn)放在自己能為組織部門貢獻(xiàn)些什么，以一顆務(wù)求實(shí)效的恒心實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

學(xué)習(xí)關(guān)于強(qiáng)黨性嚴(yán)紀(jì)律轉(zhuǎn)作風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì)

中組部日修訂印發(fā)了《黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)守則》。仔細(xì)梳理發(fā)現(xiàn)，《守則》用“一二三四五”的數(shù)字，系統(tǒng)概括了干部任免需要注意的重要事項(xiàng)。

數(shù)讀干部任免注意事項(xiàng)

一

“樹立一個(gè)正確用人導(dǎo)向”

按照十八屆六中全會(huì)關(guān)于堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向的有關(guān)要求，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑘?jiān)持五湖四海、任人唯賢，堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派，堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)，強(qiáng)化黨委(黨組)的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。

二

“兩個(gè)不得”

不得以個(gè)別征求意見(jiàn)、領(lǐng)導(dǎo)圈閱等形式代替黨委(黨組)會(huì)集體討論決定干部任免，黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人不得凌駕于組織之上，反對(duì)和防止個(gè)人或者少數(shù)人專斷。

三

“三個(gè)不上會(huì)”

討論決定時(shí)，沒(méi)有按規(guī)定進(jìn)行醞釀動(dòng)議、民主推薦、組織考察的不上會(huì)，沒(méi)有按規(guī)定核實(shí)清楚有關(guān)問(wèn)題的不上會(huì)，沒(méi)有按規(guī)定向上級(jí)報(bào)告或報(bào)告后未經(jīng)批復(fù)同意的干部任免事項(xiàng)不上會(huì)。

四

“凡提四必”

討論決定前，對(duì)擬提拔或進(jìn)一步使用人選的干部檔案必審、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告必核、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見(jiàn)必聽(tīng)、線索具體的信訪舉報(bào)必查，堅(jiān)決防止“帶病提拔”。

五

“五個(gè)不準(zhǔn)”

不準(zhǔn)任人唯親，不準(zhǔn)突擊提拔調(diào)整干部，不準(zhǔn)臨時(shí)動(dòng)議決定干部，不準(zhǔn)超職數(shù)配備、超機(jī)構(gòu)規(guī)格提拔任用干部，不準(zhǔn)泄露討論決定情況，堅(jiān)決防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)。